招聘
招聘做饭阿姨一名,工资面议,身体健康,年龄在20岁以上,有经验者优先录用。
4口人的饭菜会做各种鱼,会做哪种类的菜(自己喜好),菜以什么(自己填写)菜为主,每天做中餐和晚餐,餐后收拾厨房卫生。住在家附近的优先考虑。联系人于某某(自己****)。
招聘技巧
1、作为招聘负责人,必须了解业务知识。
2、一定要做好招聘需求分析,识别真实的招聘需求,为未来做好招聘工作奠定基础。
3、做好招聘计划后,一定要了解岗说明书和岗位其他情况。
4、在确认用人部门招聘需求的时候,需要考虑软硬条件相结合原则。
5、根据招聘岗位分析,选择好招聘策略和渠道是至关重要的。
6、不是所有的岗位都难招聘,要具体问题进行具体分析,对待特殊岗位要特殊关注。
7、面试过程中,坚持客观和量化。
8、不管候选人表现怎么样,都要表现你的礼貌和尊重。
9、对待特殊经历的员工,选择一定要慎重。
饭堂打菜阿姨有三大招:少装、抖勺、多配菜。少装:熟练的饭堂阿姨与生俱来就有一种功力,可以精确地把硕大的饭勺从一开始装仅占据整个勺子的三分之一,有时候有些阿姨在装盘后看着确实少得可怜会再加一勺,有的却看着我可怜的眼睛视而不见;抖勺:有些本身性格比较豪气的阿姨一看到自己勺了过多会开始发挥手抖功力,把满勺的饭菜减少到她满意的分量;多配菜的并不是给多的意思,饭堂的菜色很多都是菜+肉的组合,像菠萝鸡、土豆焖鸡之类的,身为肉食动物的我非常偏爱吃,十分无奈打菜阿姨能够准确把满盆的菠萝、土豆装给我。
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