为什么优质公司很难在A股上市,垃圾公司却很容易呢?

为什么优质公司很难在A股上市,垃圾公司却很容易呢?,第1张

从设立股市的初衷找答案就知道了。大A原本就是为了亏损的国有企业筹集资金,并不是为发展好的企业筹集资金。后面虽然放开了限制,不过审批上还是分为三六九等。

优质的公司想在A股上市我认为并不是难,而是人家不愿意在A股上市,最次也是在香港上市,多数选择在纳斯达克上市,比如阿里巴巴,百度,美团,腾讯,京东,拼多多,小米等等,这些都是全球顶尖公司,也是中国行业第一!当然在A股也有优质的公司,不过大部分都是AH股居多,也就是A股和港股都有上市。至于你说的垃圾公司,本质上会上市就说明该公司在同行业有一定的实力,才能脱颖而出去上市,并不垃圾。垃圾的概念是源于股票市场的垃圾股一说,这些垃圾股多数是业绩连年下滑,报表惨不忍睹,处于即将st或者已经st,以及退市在即和已经退市状态。公司上市前业绩不差,上市后由于多方面原因,导致公司运营不正常,业绩不行,就成了垃圾股。而在目前A股市场推出的注册制,和一系列维稳政策,就是针对此类妄图通过业绩造假上市圈钱后跑路的公司,所以今年出现了很多企业IPO排队中主动撤销上市申请的情况。从这一点也说明,A股确实需要进一步的完善和改进制度,才能从根源上解决垃圾股满天飞,谁都能上市圈钱跑人的情况。

也有牛逼的公司不愿意上市的,比如华为,老干妈,任正非说公司不缺钱,上市圈钱害人干嘛,陶碧华说老干妈要赚外国人的钱,而不是赚自己国人的钱。都有很强的民族节气,多数人认为上市融资就是就是为了圈钱,而实际上确实很多企业上市融资完就不管股价涨跌了,甚至有的无良企稳会很主力串通一气,配合主力发布消息,报表业绩,进行割韭菜套现,此等无良企稳被称为垃圾公司确实不为过。

董大姐说的实话

与OPPO R11声势浩大上市不一样,日前格力在官网悄然上架了一款新机色界。

装备上,该机搭载骁龙820,选用4+64GB存储组合,前置800W+后置1300W像素摄像头,内置3000mAh电池,支撑QC30快充,30分钟可充电50%,并装备了一块55英寸1080P显现屏。

报价方面,该机价格为3200元,上架当天官方仅卖出4台,让吃瓜大众大吃一惊,面对观众的不看好,董大姐发话称“我们做手机界的老二。格力手机质量极好,即是有点贵,你们不识货,谁用谁说好”,明显对新机仍是很有信心的。

不过,董大姐的自傲仍是有道理的,究竟仍是有许多“识货”的机友,由于只是过了几天,截止到发稿时,现在官网三款配色显现的销量之和现已为3869台,是上市当天销量的967倍,也算是逆袭成功了。

如果我是企业老板我会赞同,如果我是企业的员工我会反对!

为什么这样讲,我们不妨先来了解住房公积金这个东西,以及它给企业员工能带来什么好处?

住房公积金:企业和员工共同长期存缴的住房储备金。

住房公积金的好处:能分担房贷,降低房贷利率,还可取出来付房租。

间单的讲,取消住房公积金,可以帮助企业减负和融资,但是却会伤害到企业员工的利益。格利可以分给员工每人一套房,而纵观全国企业能分给每人一套房的又有几家?!

目前,国家没有取消公积金的计划,相反,还要再完善。

孰是孰非,谁说的都只代表个人见解,有待国家相关职能部门去考究和决策。

前不久黄奇帆建议取消住房公积金引发热议,无独有偶,格力老总董明珠也表示公积金完全没用,赞同取消公积金,引来一阵非议。其实,两人关于取消公积金的言论,出发点并不相同。黄奇帆建议取消公积金是为了给企业减负,而董明珠赞同取消公积金,是因为格力每个员工都能发一套房。断章取义地理解董大姐的言论,显然有失偏颇。笔者的观点是:如果以黄先生减轻企业负担为目的,取消住房公积金,笔者是不赞成的。但是,如果如董**所言,企业能够给每个员工发一套房子,笔者完全赞同取消住房公积金。

根据国家统计局公布的数据,2018年全国缴存住房公积金的单位是29159万个,实缴职工1443641万人。第四次经济普查结果显示,2018年末,全国共有企业法人单位1857万个,行政事业单位1075万个, 社会 团体305万个,其他法人单位1839万个。

由于行政事业单位公积金缴存比例是100%,假设 社会 团体缴存比例是70%,有2135万个,其它法人单位缴存比例是50%,有9195万个,合计就是2208万个。那么,企业法人中缴存住房公积金的单位只有29159-2208=7079万个,仅占全国企业法人单位总数的381%,而这其中基本上是国有企业、上市公司以及部分大型民营企业。

也就是说,全国有9619%的企业根本没有为职工缴存公积金。此外,在已缴纳住房公积金的企业中,非国有企业基本上是按照最低的5%比例为职工缴存。因此,即使取消住房公积金,除了国有企业之外,能够实现减负的企业覆盖面十分有限。

住房公积金由单位和职工共同缴费,且个人账户上的余额全部归职工个人所有,实际上相当于工资收入之外,职工多了一项福利。为了减轻企业负担,而取消职工的福利,这种做法不可取,这实际上是一种是以弱者补贴强者的逻辑。

此外,职工还可以申请公积金贷款,享受相当低的优惠利率。同样是五年以上贷款,公积金利率只有325%,而商业贷款即使不加点当前也有465%。如果贷款100万元,按揭二十年,等额本息还款,用公积金贷款可以少支付利息176万元。

所以,那种认为商业贷款可以代替公积金贷款的观点,显然是无视了职工的利益。

公积金作为一项用于解决职工住房保障的长期储金,在解决职工家庭的住房方面发挥了重要作用,然而,遗憾的是,这项政策并未能令所有的职工依法享有。

所以,对待公积金,不是考虑要取消的问题,而是应该考虑如何能够完全落实国家的政策,保证那9619%的企业职工也能依法享有这份福利的问题,甚至应考虑那些被遗忘灵活就业人员、个体劳动者,使这项福利成为一项普惠政策。

或者如董**所说,假如企业可以给职工每人发一套福利房,那样的话,公积金确实就没有存在的必要了。#在幸福敲门看测评#

赞同董明珠建议的取消公积金吗?这 个问题很有意思,在黄奇帆提议取消公积金之后,是否取消公积金也成为一个热门的讨论话题,董明珠也表示是赞同取消公积金的。在网上就是否取消公积金也是分成了两个大阵营。

一方是坚决支持继续执行公积金制度的,原因也很简单 ,公积金买房利率低啊,比如公积金目前的房贷利率是325%,而贷款基准利率是49%,5年期LPR是465%,公积金利率比商业贷款的基准利率要低14个百分点。这是大大的让利行为啊。

我们用100万的房贷、等额本息、30年期限来计算 ,如果是325%的公积金利率,那么利息总额是567万,而如果是465%的房贷利率,那么利息总额就是856万元,中间的差距是29万元。这中间是妥妥的经济利益啊。而且还不仅仅是房贷利率低的问题,还因为公司也必须给你交一份,所以,这是变现的增加员工的工资,对于那些持续缴纳公积金的人来说,那么公积金基本就够还月供了,如果夫妻两人都是有公积金的话,那么也许偿还房贷的月供都错错有余了。所以,支出公积金制度的人理由是十分充分的。

而支持取消公积金的人也理由很充分 ,那就是他们没有缴纳公积金,或者是缴纳很少,对这部分人而言,公积金带来的是一种不公平,有人就说了,你可以要求公司缴纳公积金啊,但是问题是目前全国缴纳公积金的人只有144亿人,这个数字和我们中国的劳动职工数量相比是不高的,缴纳公积金的职工比例是不高的。至于为什么很多公司不给员工缴纳公积金?说到底就是公司实力不强,不想增加负担,而员工为什么也同意呢?因为员工也担心缴纳公积金后自己的工资到手又少了一块,所以,现实中就是绝大部分人都是没有缴纳公积金的。

因为公积金只有在买房的时候才能用 ,所以对于那些缴纳的不多的人来说作用也确实不大,现在虽然支取公积金比以前更方便一些,但是除了买房之外要支取公积金还是挺难的。所以就有很多人说公积金是一种“劫贫济富”的制度,说的就是那些缴纳了少了公积金但是自己却没有买房使用的人。

笔者个人是建议取消公积金制度的,原因很简单, 那就是不公平,公积金制度的存在造成了房贷利率双轨制,凭什么你买个房子就是325%的房贷利率,我同样买个房子就是465%的利率,100万的房贷,利息就多支付了29万,这是一笔巨大的款项。

房贷利率的不同就好像是买房是两个价格 ,这是不公平的,如果每个人都是强制性缴纳公积金,那么也没有问题,但是问题是这个无法强制所有人都缴纳,原因很现实,我们大部分的企业没有这个实力。国家如果强行所有企业都必须为员工缴纳公积金,那么势必会增加企业的负担。既然无法做到所有人都一样,那么取消是最好的。因为这样至少做到了公平。当然了,公积金也没有带来效率,如果给一部分人买房325%的利率就是效率的话,那么为什么不给所有购房者都给予325%的购房利率,这会大大降低购房者的成本。

不赞同。

当前公积金无论在租房还是买房过程中都发挥了一定作用,而且作用逐渐明显,使用也逐渐便利。当然不是十全十美,但绝对有其可取性。

这种先不说替代方案就一刀切的取消显然不可取。取消之后,原有的缴纳金额是否作为工资直接发放,如果不是,那就意味着员工收入的直接降低。即便直接发放,还有一个个税的问题。现有公积金是税前扣除的,直接作为工资则不行。没有相应的配套方案就取消,显然损害了职工利益。

格力的方式是提供员工住房,但是只有使用权,没有所有权,一旦职业变动,便不能享受。格力的员工也不是终身制,保障显然不足,相应配套的教育,医疗,户籍是否都会为格力开绿灯?同样有疑问。

今年政府工作报告是改革住房公积金制度,不是取消,具体如何改革,拭目以待。

公积金对于普通员工来说,是非常好的一个福利,可以很大的减轻买房的压力,作为打工一族,肯定是不希望看见取消了。

1、可以在购房时申请贷款:只要个人连续买够一年以上的住房公积金,在购买个人房子的时候,就可以申请使用公积金贷款,这个贷款的利息相对来说是比较低的,应该比商业贷款低30%左右吧。

2、在房子装修、翻新、改造等动作时,都可以向住房公积金管理机构申请,把公积金提取出来使用。

3、可以想想,买房子是一个普通打工族最大的一件事情了,也是最困难的事情。而住房公积金能够在很大程度上提供帮助,哪个不想要啊。

再说,住房公积金的缴纳费用是公司和个人各出一半的,相当于公司帮助给了一半的钱,个人只需要出一半,而最终公积金里面的钱都归个人使用,还可以用于贷款,大大降低贷款的利息,这么好的事情,哪个员工不想要啊。

但是对于企业来说,因为企业要帮助出一半的费用,这个压力还是比较大的,所以基本上企业都不想要。

在一些还法律还没强制要求购买的城市,很多企业的老板都会选择无视这个住房公积金,就算各种政策到处鼓吹应当帮助员工购买,应当给予员工帮助,但是,只要法律不正面强制要求企业购买,那些老板们一般都会选择无视。

所以,对于董明珠建议取消住房公积金的事情,应该是因为格力全员包分房了,公积金的作用已经没了,这个钱还不如直接加工资上给员工,这样还划算。

但是,中国也就一个格力是这么做的呢,其他企业可没这个责任心。

老板会赞同,员工会反对。所以是听老板的,还是听员工的呢?

至于董**说的取消公积金,给房就算了,真没企业给得起。

对于员工来说,买一套房子确实不容易。

商业贷款如此之高的情况下,能用公积金贷款,以最低的房贷利率给自己换来一个躲避风雨的家,实在是再好不过的福利了。

可如果把公积金取消了,那么今后买房就只能用商业贷款,员工个人承受的压力会非常之高。

尤其是现在的年轻人,又有几个真的可以不靠父母就买一套房子呢?所以取消公积金,无异于给家庭增加更大的负担。

就算不会买房子,很多人也想有公积金。是因为公积金里面的余额不像社保那样,公积金是可以全额提取出来的,这相当于一笔无形的工资。

对员工来说,工资肯定是越多越好。如果企业再正规一点,按照正常的额度缴纳,那么这笔收入还是相当可观的。

实际上,不仅仅是说购房,员工现在即便是租房也可以使用公积金,而家里面发生什么重大疾病,根据各地政策不同,也有部分地区允许使用公积金作为应急资金。

这些用途的存在,就是想要让公积金的效益最大化,给员工以最大的福利保障,现在取消了,那么取消的不仅仅是一笔钱,更是一份难得的保障。

当然,对企业来说,老板肯定是希望取消,因为这样可以节省很大一笔费用。

假设一个员工个人缴纳1000元,那么公司也要为他缴纳1000元。

这1000块钱节省下来,难道不是费用吗?一个人看似很少,可当人数比较多的时候,费用自然就水涨船高了。

所以有时候不是特别明白,老板的心思究竟是怎样想的。

可能他会有其他的想法,但是站在员工的角度简单想一想,都会很容易思考这些问题,实际上这会造成非常尖锐的矛盾。

对企业来说,真正有能力的根本就不在乎这么一点钱,而没有能力的,与其想办法怎样节省开支,不如想办法怎样赚取更多的销售利润。

前段时间,关于取不取消住房公积金的问题,网上展开了热议,各有各的看法。特别是格力电器股份有限公司董事长董明珠建议“联消公积金”的看法出来后,引起了强烈反响。董明珠认为,格力公司给了每个员工一套房,用不着住房公积金。从格力公司来看,或许可以这样。但从全国来看,还有很多老百姓没房住也买不起房。董**看到了吗?

关于取不取消住房公积金的问题,我的看法是:首先,应该肯定我国已执行几十年的住房公积金制度,为解决老百姓的住房问题起到了好的作用,也体现了党和政府对群众的关心。其次我国住房公积金制度在长期的实行中,也暴露出一些问题,有待改革和完善。第三,作为政策性住房公积金制度,全国性的框架体系刚刚建立不久,在没有新的制度替代时就取消,是不可思议的,弄得不好,还可能引发新的矛盾和问题。所以,我认为住房公积金制度不能一下就取消,只能逐步改革和完善。

首先很高兴接受邀请,回答这个问题,下面我来简单的谈一谈我自己的看法。

首先第一个,我相信关心这个问题的,一定绝大多数都是一些上班族,至于普通百姓,那根本就是享受不了这个待遇的,对于一些普通的农民,我相信很多人更是不知道公积金是什么?

目前在中国,能够拥有公积金待遇的,基本上都是一些高级知识分子和一些高技能人才。一些好的单位,为了留住人才,纷纷都用公积金来吸引人的加入。个人认为,如果一旦取消了公积金,肯定会引起绝大多数上族的惶恐,因为这确实也是关心到他们的切身利益,一旦取消了公积金,那么将在他们的买房问题上,产生很大的压力。

中国这些年房价高,一直是一个居高不下的问题,对于普通上班族,能够在城市有一套属于自己的房子,一直是他们的梦想,如果现在单位取消了公积金,那么无疑将会让他们雪上加霜,让他们丧失了工作的积极性。当了,这样也不利于 社会 的稳定,我不建议取消公积金。

中国要想发展,只有大力的吸引人才,而公积金政策,就能很好的吸引人才,试想如果一个人在城市连家都没有,那么怎么能留得住人呢?以上是我自己的个人理解仅供参考!

或者说取消了公积金,如果能有另外一个好的政策来代替公积金的话,那倒也是一个好的办法,任何东西有它的利,肯定也有它的弊,如果把公积金取消了,笑的是老板,而悲伤的却是普通上班族。

作为打工的一份子,我不赞同。因为公积金是一份利国利民的长远利益。

董明珠说取消公积金这句话她的立场是站在企业这边的,对于企业来说,公司给员工所交的12%的公积金是一笔巨大的经营成本,如果取消公积金,无疑可以增加企业收入,但是,对于员工来说,没有了公积金,那贷款买房压力就更大了,作为打工者来说,肯定是不赞同取消公积金!

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