如何与风象星座的老板相处？

风象星座包括第三宫的双子座，第七宫的天秤座，第十一宫的水瓶座这三个星座。这三个星座都不是以动物作为代表，要不是人类（双胞胎），就是无生命的物体（天平与水瓶），这与火象星座的那两个半哺乳动物（羊、狮子、半人半马）以及水象星座的三个冷血动物（蟹、蝎子、鱼）截然不同。这说明：风象星座的人已经脱离了动物性，他们超乎寻常的冷静，既不会被激动所打动，也不会为情绪所左右，而是依据客观事实，来做出独立、理性的判断。正如风的特点一样，他们来去匆匆，从来就不带走一片云彩，也不会为任何人而停留。

这是以收集讯息，理性思考与判断为荣的人群，他们热衷于学习各式各样的知识，获取多方面的资讯与情报，并能站在客观与中立的角度做出独立的判断。他们大多拥有较高的智商与学历，但是，过于客观与理性也会让他们失去激情与深情，变得乏味而肤浅。表面上，他们能与他人保持良好的人际关系，人缘很不错，可实际上，他们总是有意与他人保持一种若即若离的距离，有时，冷静得就如局外人一般。

那么，面对这样一个理智又冷静，口才与智慧俱佳，却多少有点缺乏人情味的老板，你该如何与之相处呢？

1、不要打感情牌，他们不吃你这一套。

你与一个风象星座的朋友要好到什么程度，才可以向他借钱？

我只能回答你：永远别借。

与一般人的理解不同，其实风象星座的人的钱是最难借的。我们将他们与其他星座的人

做一个对比吧。火象星座是最容易借钱给别人的星座，他们很仗义也很慷慨，对于需要帮助的朋友会慷慨解囊。土象星座的人虽然看上去略显“抠门”，可如果你这个人很讲信用，他们又可以从中赚点利息，看在那点利息上，土象星座的人也还是会借钱给你的。而水象星座的人，他们则会根据自己当时的心情以及与你之间的关系厚薄，来决定要不要给你贷款。可是，风象星座，不管你与他的关系是如何的铁，也不管你的信用如何的好，他不还是不怎么愿意借钱给你。这是为什么呢？

因为风象星座的人太过理性了，别看他们平时与你相谈甚欢，嘻嘻哈哈，就跟亲兄弟姐妹一样，可实际上他们的心里却跟明镜一样。他们渴望自由，不喜欢被别人或者琐事约束住，更不愿意被金钱困住。他们不喜欢向人借钱，那会让他们感觉低人一头，还会因此受制于人；他们也不愿意借钱给别人，因为将来一旦被这笔钱给困住，那可是会让他纠结上好几年的。如果你打算用哥们友谊之类的感情牌来向他借钱，他更会觉得那就是一种情感上的“勒索”，理性而冷静的他即便表面上不说，心里却打定了逃避的主意。

在职场上，风象星座的老板可能会给人一种平易近人的感觉，除了另类抽离的水瓶座外，双子座与天秤座都很喜欢与人打成一片，不过，那只是表面文章而已。如果你误以为你这位老板会因为你们平时的交情而给你一点特别的待遇，那你就大错特错了。哭哭啼啼地向他求着借钱给你，让他不要开除你，不要降低你的工资，那些注定都是徒劳的。你要记住：他们对所有人都一样，他们对所有人都会进行平衡，并不会单独为你开一个后门的。假如你不识相的话，非要搬出当年咱们如何如何，现在你该如何如何，他把这些话看成是一种“道德绑架”。

记住：他不想欠你的人情，但也不会因为这个人情而让自己被“绑架”。

2、容忍他们的多变与反复无常。

风除了快速，不停留之外，还有一个特点，那就是多变。风象星座的人，性格就如风一

样，东飘西荡，摇摆不定。先不用说双子座的多情多心，天秤座的举棋不定，就是固定星座的宝瓶座，也有善变的一面。作为他们的爱人，那可是非常辛苦的，因为这位伴侣不会把全部心思都放在你的身上，即便结了婚，风象星座的人依然会有自己的朋友圈，还会有很多的异性朋友，除非这个人的星盘上有相反的制约力量，否则，这群人普遍都比较花心。

风象星座的老板也是多变的，他们不喜欢被约束住，哪怕是自己的话语。“一言既出、驷马难追”，“君无戏言”这种老话，他们可以挂在嘴上当做谈资，可心里却蛮不把这当成一回事。他们要求自己的手下必须“照我说的做”，可是，他们说的又是什么？这个老板一会儿说这样做，一会儿又说要那样做？我们到底该听哪一句呢？

风象星座老板的多变，与火象星座与水象星座都不同。火象星座老板改变计划，那是因为他们急于看到成果；水象星座的老板多变，那是因为他们的情绪变化；可是，水象星座的老板的变化却是可以没有任何原因的，这就更让人捉摸不透了。

那我们该怎么办呢？其实你也不用太着急，做好你自己就好。对于他们的下属来说，提前做好两套以上的方案是最好的选择，“一颗红心，两种准备”，这是最好的应对之策。当然，你还有一个方法，那就是“先斩后奏”，就是在他发出两个自相矛盾的指令，而且他自己也并没有要求一定要选择做其中的哪一个的时候，你先把生米给煮成熟饭了。即便他知道以后多少有点不爽，可因为他并没有要求你必须怎么做，他也不好发作，只能硬着头皮吃下去了，是啊，谁叫你这位做领导的举棋不定，犹豫不决呢？不果断的人，也只能被果断的人牵着鼻子走啊。不过，这么做是有一定风险的，你必须确保自己的“先斩后奏”能够取得一定的成果，能让你这位老板满意。要是你对此没有十足的把握，那你最好还是不要冒这个险。

3、跟上他们的节奏，但不要乱了自己的分寸。

风象星座的老板脑子转得快，他们说话的速度也很快，噼里啪啦就可以说出一堆的话来，

让坐在他对面的人感觉有点喘不过气来。

面对这样一位速度型高手，你也只能加快自己的脚步，跟上他的节奏。与火象星座、土象星座老板不同，风象星座的人似乎更急躁，他们会在任务期限之前就给你打电话，或者给你来一个突击检查，要你马上拿出方案来。这时候，如果你一本正经地对他说“老板，你给我的期限还没到，我还没开始准备呢”，他一定会勃然大怒。对他们来说，时间这东西是可长可短的，我做老板的，难道还要受自己给你的期限制约？不行，我现在就要，马上就要！

因此，对风象星座的老板，你一定要有足够的思想准备，来一个提前量，早早就把工作完成了。如果实在完成不了，起码也要让他看到你的阶段性成果，比如：你已经写了个大纲，或者已经做了某些“准备工作”。

不过，快速虽是必要的，可你也不要因此而乱了自己的分寸。风象星座的老板的思维是跳跃性的，他们经常会发出一些前后矛盾的命令，又喜欢对这些命令做出某种让人匪夷所思的解释。而且，你还不好当面反驳他们的这些“歪理邪说”。所以，如果你实在执行不了他那些“外星人”的命令，那你还是按照地球人都能理解的去做。只要你是为了公司好，为了老板好，而且事后证明你的选择是对的，风象星座老板是会原谅你的，别忘了，风象星座的人其实并不固执，而且他们善于为各种结果寻找合理的解释。

4、不要试图与他们辩论，你是辩不过他们的。

不要试图与一个风象星座的人辩论，你是辩不过他们的。作为主管语言文字与思维的星

座，风象星座的人自信地认为自己的口才是绝佳的，他们以辩才自居，根本看不起其它的星座。他们善于把各种毫不相关的概念混淆在一起，在他们的嘴里，黑的也可能是白的，即便不是，那也还有一个灰色地带嘛？与他们辩论，只会让你越发的沮丧，甚至会让你因此怀疑自己的人生，这可是非常打击你的自尊与士气的。

风象星座的人才不会与你讲道理，更不会谈感情，那些都没有用。他们的话，听上去似乎都非常的理性，可是，你会发现：这些的“理性”，似乎也都是服从于他们一定要辩过你的目的。语言，对风象星座的人来说，那就是随手可得的原材料，他们要把这材料捏成什么样的，你根本就左右不了。与其与他们在那儿争辩个没完没了，你还不如及早闭上嘴，去做你自己该做的事情。

所以，如果遇到你的风象星座老板批评你的时候，你最好还是闭上嘴，不要与之辩论。他会说上一大堆话，不管多么难听，你都要忍耐，绝对不要反驳。等到他气消了，话说光了，嗓子哑了，他自然会闭嘴的。

记住：风象星座的人就是天生的“律师”，谁愿意有事没事和一个律师展开辩论呢？

5、不要太过老实，别把太多的话都告诉给他们。

风象星座的人普遍都很健谈，双子座的人滔滔不绝，天秤座的人善于谈判，水瓶座的人

知识渊博，作为谈话对象与朋友，他们还是非常称职的。他们也适合往教师、演员、作家、播音员、主持人、记者、传媒与广告行业发展。

不过，老话说“言多必失”，健谈的风象星座也很容易因为过多的言语而给自己或他人带来麻烦。虽然他们足够聪明，也足够客观，可依然无法避免地会泄露一些关于自己或者他人的秘密与隐私。

因此，面对这群很善于交流的老板，你一定要多一个心眼，千万不要什么话都告诉给他们。否则，终有一天你会听到其他人竟然也已经知道了你的秘密。不用问，这肯定就是你这位风象星座的老板说出来的。

记住：他们就是风，风是无孔不入，也是无孔不出的。你不可能堵住他们的嘴，所以你最好还是先闭上自己的嘴。

6、别约束他们，给他们自由。

风的特点是什么？那就是不受约束，随心所欲。风不是火，不是水，更不是土，它不需

要附着在任何事物上面，却可以渗透到每一寸的空间里。

风象星座的人最讨厌被人约束住，他们向往自由，不愿意宅在家中，不愿意被亲密关系约束限制住。他们多情，不安于从一而终的婚姻；他们多变，不愿意做出任何承诺；他们随心所欲，不喜欢被任何清规戒律所捆绑。

作为他们的员工，你千万不要让他们对你做出任何承诺，也不要拿出他们当年所说过的某句话来提醒他们：当初他们曾经是这么说的，为什么今天又推翻？说难听一点，他们是没有什么契约精神可言的，契约这两个字，对他们来说，那只是在特定情况下的权宜之计。他们可以任意地解释自己所说过的话，所发过的承诺，甚至撕毁合约，反正，解释权永远都在他们的手里，他们喜欢怎么说就怎么说。你也别企图提醒他准时到达或者在什么地方等着你，他才不管这一套，脚是他的，他爱去哪里就去哪里，你还能拿他咋地？

对于这样一位来无影，去无踪，不受任何拘束，也不守任何承诺的老板，你千万要放平心态。还好，他们虽然未必每次都会讲信用，但至少他们还懂得一点平衡之道。如果你尊重了他们的自由，他也会给你相应的回报。他并不想欠你的人情，毕竟，欠了你的，总归还是要还回去的。

风象星座老板的相处之道：三颗星。

怎样对付双子座的贱嘴

　怎样对付双子座的贱嘴。世界之大无奇不有，不是所有的人都是温柔善良的人，总会有那么几个暴躁老哥让人感到非常不爽。那当我们遇到类似的该怎么办呢？以下是怎样对付双子座的贱嘴的参考

怎样对付双子座的贱嘴1

　 恋爱结婚：做个炮 友或恋人，不要结婚

　双子座的人由于喜欢各种各样奇葩的创意，同时又有好奇心，双子座个性又幽默，所以他们其实情商特别高，很会哄人开心。最关键的是，他们自身很善变，很灵活，所以面对不同的人，往往会说不同的话。在热恋阶段，真的会给人一种“心底里开出一朵花”的感觉。

　但是，双子座的人很善变，很容易分心，被周围的事情所吸引。三心二意对于他们来说，已经是习以为常的事情。所以，跟他们当炮 友或普通恋人可以，结婚就要多多谨慎。

　 生活相处：可一起玩，别相信任何允诺

　所以，有一个双子座的朋友其实是一件很矛盾的事情。一方面，你可以享受到他们无尽的`创意所带来的欢乐，他们经常会给你一些小惊喜，虽然有时候不过是恶搞。但是，他们也经常放你鸽子，言而无信。对付翻脸比翻书还快的他们，最好的办法就是直接不搭理。

　在他们真正做一件事情的时候，跟他们一起做，一起发现快乐，但是从来不要相信双子座的人的任何允诺，同时，也不要给他们什么承诺，因为他们可能一转眼就会忘记。

　 职场应对：抓住他们的创意，而非体系

　在职场当中，有一个双子座同事同样也是一件让人欢喜让人忧愁的事情，一方面，他们创意十足，经常会有一些让人眼前一亮的鬼点子。但是另一方面，他们却也经常把事情搞砸，特别是面对团队合作的时候，他们往往表现得没有耐心，很容易发脾气，言而无信等等。

　那么，作为一个领导，或者作为一个同事，你就要发现双子座的日常生活中的一些闪光点和小创意，然后好好利用。对于他们的一些一本正经的言论，反而没有必要太在意。

怎样对付双子座的贱嘴2

　 双子男：最好别招惹他

　双子座男生可是100%的嘴贱男。天生就聪明机智，能说会道的双子男，平时最喜欢说笑，喜欢跟别人抬杠过日子。跟他们聊天的时候如果你惹他不爽的话，就别怪他吐槽咯！一旦他们爆毒舌的话，恐怕你会招架不住哦！

　双子座的人本身是很讨厌嘴贱的人，虽然有时候他们自己也会有嘴贱的毛病，但是他们都不会跟别人正面冲突，而是搞背后袭击。但是如果他们遇到有正面针对他们的嘴贱的人，他们对那些人通常都是嗤之以鼻，当面的话就会轻轻哼哼一声，以示他们对嘴贱的人的不屑，背后他们对别人提起嘴贱的人时他们也会冷嘲热讽一番，把对方骂的狗血淋头，说得一无是处。通常，他们这种行为是很容易被嘴贱的人知晓的，因为他们根本就咽不下去这口气。所以还是会表露自己的心迹。

怎样对付双子座的贱嘴3

　双子座的人一般健谈、机智、一流,思维方式属于跳跃型。因此,一

　如果两个双子座的人在一起,他们会很机智,而这种人往往属于容易忘记事情的人。其实,有时候这些人很容易放大自己的缺点,也属于一些不太大的鬼魂。让我们一起来看看双子座你配不配双子座。

　双子座的人一般健谈、机智、一流,思维方式属于跳跃型。因此,一个双子座是两个人的两个基点,那两个双子座等于四个人

　相反,这可能是你最大的瓶颈。如何保持新鲜,新话题,新目标。。。是你们关系的关键。特别注意:不要用“别人”的心来评判你的肚子。总以为你能看透同行的心思,有时会产生反作用力。

　两个双子座的人都有非常相似的想法和行为模式,他们可以充分利用对方的独创个性,甚至互补。交往是深厚友谊和丰富多彩生活的结合。

　不过,双子座也应该面对另一个残酷的现实。因为他们太了解对方了,他们的缺点很容易扩大。只要彼此摇着尾巴,他们就会知道自己在想什么。不是很危险吗

　这对夫妇的生活肯定不会单调乏味。想想看。实际上是四个人在一起。这对有血有肉的人,正以四个翅膀,向东、西、南、北飞去。这种连续不断的旅行使人们不可能在一个地方停留太久或厌倦某一个风景。他们总是在寻找梦想,没有什么能打败他们的活力和想象力。

　这两个人很容易相互了解。即使他们在十字路口等绿灯这么短时间,他们也可以在不认识对方的情况下相互交谈。他们都喜欢聊天,但他们不在乎对方说了些什么。更重要的是,他们说了很多,但他们互相隐瞒了一些最真实的东西。即使结婚多年,他们也都偷偷地笑着说:天知道,这么长时间我都没告诉他(她)什么。

　75%的双子座人会给自己取别名或艺名。他们甚至不确定或不愿意清楚地说星座符号他们的生日。他们甚至不认为自己对自己是最诚实的(因此有了绰号),也不接受自己(不愿确认自己的生日)。实际上不是。他们只是认为一切都不是极限,一定有一些秘密在背后,或者一切都不能用语言概括,一定有一些说不出来的东西藏在里面。

　哦,好吧,这是一个伟大的双重组合行。这句话几乎无处不在,但在实际交谈中却不多见。在聚会或朋友聚会上,他们通常就像两只蝴蝶同时在一起旋转,通过语言或思想交流互相模仿和探索。因为他们两个都对诱惑和性很有挑逗性,所以关系发展到性阶段通常并不困难(只要诱惑摆在他们面前)。但这就是问题所在。双方的结合缺乏情感深度,因此在他们轻松的外表下,除了他们的情感内在本质(月球星座的地球和水元素帮助很大)之外,没有重量来支持他们的关系

　很容易互相吸引。他们在一起玩得很开心。他们有同样的智慧,总是能互相哄骗,相信自己会做出更多贡献。这只是一个无法实现的爱情故事。他们以前的问题从来都不深也不重。他们的烦恼很快就会消失,但最后,夫妻俩会慢慢地离开对方,他们不会为分手而伤心,自然会恢复友谊。这对组合的结果通常取决于伙伴星座的其他因素。

双子座女领导的性格

双子座女领导的性格，双子座是十二星座中的一个，不同星座擅长的方面的不同，天赋也不一样，双子座在职场上是属于领导类型的人物，下面和大家分享双子座女领导的性格。

双子座女领导的性格1

双子座老板：讲求心血来潮

跟双子座的老板工作比较无奈，他会时时刻刻都改变心意，也许会令人无所适从。而且做起讲究来，可能很大机会会超出预定的时间，一拖再拖，你只好忍耐一点，而且他也愿意接受你的意见。说服他在立场坚定之前，多点当工作以外的朋友，因为双子座的人是十分喜欢聊天的。

敢想敢说，反感应声虫

双子座的人有思想、有主见，之所以能当上老板，大概也是因为他们敢于“与众不同”吧!而双子老板对员工也抱有类似的期望。假如员工从来都隐藏自己的真实观点，而只是跟在老板或其他同事后面当个“应声虫”，表面看起来乖乖又顺从，实则对公司长远发展起不到推进的作用，这可不会得到双子老板欣赏的哦。

双子座老板欣赏哪些员工

双子座是十二星座当中唯一一个用人类作为标志的星座，这首先是代表着双子座的不同寻常，同时人类是万物之灵，被视为是最聪明的，因此双子座的老板也是最有个性也是最聪明的。作为双子座老板的员工，首先要有创新意识，要有异于常人的表现，这样很快地抓住了老板的眼球，要注意的是，双子座的人对日常生活是没有什么耐心的，如果你作为员工能够为老板作妥当的日常安排的话，你会更加被重视的哦。

双子座老板最讨厌哪种员工

得过且过、缺少奋斗精神的员工

充满活力的双子座老板最欣赏那些敢闯敢拚、会激励团队又能创造价值的员工。而那些做事畏首畏尾，不求有功但求无过的员工，是最令老板们头疼、反感的，因为这种员工不仅工作效率不高，可塑性不强，缺少利用的价值，更会影响到团队的活力。老板们希望的是，员工们更具竞争力，更有奋斗精神，能为公司创造更多的效益。所以，如果员工们只求得过且过，不去提升自己的附加价值，恐怕很快就会被老板淘汰出局！

双子座老板应对策略

双子座上司通常很精明，有些是创意十足有些是伶牙俐齿，要和他比谁脑筋动得快，有一半的人会马上被淘汰，你如果不能和他一样转的快，那么你最好学的聪明些，至少能够马上找借口帮自己解套，没耐心的双子座上司最受不了一问三不知的木头人，和双子座的上司相处除了要会哈啦、打屁、想创意之外，最好你还要有些执行能力，因为这是多数双子座上司的弱点，如果你能够把他的创意转换成实际的行动，那么他会爱死你，一旦工作上出了状况，双子座上司最大的好处是就事论事，并不会因为一件事情就改变对你的看法，你可以试着和他沟通，寻求解决的方式，但是一人做事一人当，你可别指望双子座上司会主动帮你解决问题。

年关如何讨好双子座老板：工作之余逗乐之

双子座的性格特别幽默风趣，当上了老板也是一样喜欢跟旁边的人开玩笑嘻嘻哈哈。在星相学中，双子座的关键词是沟通，他们总十分善于表达。

年关将近，想必应该懂得如何讨好双子座老板了吧？没错，在休息时间把他们逗乐，让他们觉得你特别好沟通特别能表达，他们必定会重用你的。

如何搞定双子座女上司

迎合她，让她释放情绪

双子女BOSS是最无法捉摸的一大典型，她们可以在十分钟前叫你们去办公室表扬你熬夜写的策划案，也会在十分钟之后来到你的座位责怪你怎么上班一点也认真。不过，双子女上司没有恶意，她们很多时候会这样也只是因为她们的心情变换太快。

她们想要看见一个努力的你，而不是收到表扬之后沾沾自喜、得意洋洋、不再奋斗的人。针对双子女BOSS，你要能够迎合她们的心情，她们表扬或者责骂，你们都要宠辱不惊，习惯就好，她们有时候并不是针对谁，只是有情绪需要释放而已啦！

如何搞定双子座男上司

灵活变通

双子座上司通常很精明，有些是创意十足有些是伶牙俐齿，要和他比谁脑筋动得快，有一半的人会马上被淘汰，你如果不能和他一样转的快，那么你最好学的聪明些，至少能够马上找借口帮自己解套。

没耐心的双子男上司最受不了一问三不知的木头人，和双子上司相处除了要会哈啦、打屁、想创意之外，最好你还要有些执行能力，因为这是多数双子上司的弱点，如果你能够把他的创意转换成实际的行动，那么他会爱死你。

教你如何搞定双子座大BOSS

双子座老板是非常严格的,这个严格的意义并非指他有多严厉,而是说,他们非常注重效率与人力成本。尽管不会是每天,因为他们有需要关注的信息和事情,但他们会尽可能地注意员工的工作状态,他们接触员工,或是说工作方式并非像其他星座上司那样时刻在你周围出现,而是采用更灵活、类似抽查的方式,比如突然来到你的桌子前问你某事、发邮件或是在他出差的路上突然打电话向你要某个你觉得与他目前手上的工作完全不相干的文档等等,因为水星代表逻辑思维,既然是非感性的,那就一定是冷静、偏冷的,所以他们不会像其他老板那样有和员工成好哥们儿、好姐们儿那样太过煽情的一面,他们是干净利索的,一码事归一码事。如果你游手好闲、不清醒、思维又不敏捷,问个事情反应总是慢半拍,他们可就要对你或是你的工作发出微辞了。

当然,绝大多数双子座老板是可爱的,说归说,他们还是会以朋友的身份和员工相处,不过你不要以为他们交代完事情转身离开你就可以轻松看淘宝了,突然他不知哪根神经搭上了,想起了个什么事情然后立刻会折回来找你是很自然的事情。所以,要伺候好双子座老板还真的是不太容易。首先你要跟得上他们的变化速度,因为他们总是在变化,一会要你去做这个,一会又去做那个,有的甚至是朝令夕改,你除了将他们的指令牢记在心里或纸上,以备他们发问纠结你为什么没有完成上一个任务时(分明是他们把你支开的)作为暂缓完成的理由与说辞以外,更重要的是,对于执行的优先级的选择要根据当下实际工作情况而定,而不是以双子座领导发话的时间来定。其次,他们在工作中有区别于公司、属于他们自己的规矩或是习惯,比如例会的时间、报表的要求、工作流程等,他们会根据自己的爱好而修改,甚至是临时调整,作为下属的你也需要机灵地顺风而动。

双子座老板是谈判的好手,因为主星水星和风象星座的共同影响,双子座人是好辩的,所以在谈判桌或是业务讨论会上遇到分歧时,双子座老板会有类似火象星座奋起的特点,只是他们不会在行为上有过激的动作,而是在思维、观点的阐述上出现强力反弹,这个时候你会看到他们的软硬两面,毕竟主宰思维的水星与主宰个人意志的太阳不会太远,所以他们在坚持自我观点的时候会显得很固执,这是硬,而水星带来的快速且敏捷的思维以及变动星座的适应能力,又让他们出现言语迂回、编织各种借口与理由,机智与狡猾的一面,这是软。这个时候作为员工的你如果可以伺机呈上支持他观点的背景资料、数据报表,他们会很开心,并且给你记上一个聪明、反应快的标签。

另外,当双子座老板发现工作中的某些任务或是指标没有达成,他们在释放了不满意和惊讶后会表现出无所谓、没什么大不了的意思,不论是通过言语还是在行动上,这个时候作为合作伙伴或是下属的你要特别留意,并非双子座老板不在乎,其实他们心里在乎得很,而且他们还会继续做出无所谓的表现,这时你要仔细评估该事的重要度,如果可以,一定要努力完成,这样你会在他们心中得到超高的分数。

有责任心是双子座老板对员工或是说工作领域上评价下级与他人的一大标准。这个责任心其实不完全是字面上的意义,更多的是来自双子座人对信息要求的心理特点,他希望他的下属也可以做到对事态以及业务动态的发展了如指掌,你知道的越多,你成功的概率也就越高,自然这也是你责任心的体现。比如在你初次接触客户回来做汇报时可以将对方的名字、特点、业务数据及其背景资料清楚地一一说出,如果你平时还总能拿出充足的、与业务相关的自己调研数据,那样你很容易在双子座领导心里得到高分并很快地得到他在工作上的推进与支持。不过有意思的是,双子座老板并不会耐心地听你汇报完那冗长的工作报告,他们更多地希望或是说知晓他的手下,你,可以以强烈的责任心、有节制的方式可以胜任完成这些任务就ok了。

双子座女领导的性格2

能当大领导的星座女

双子座

双子座女很聪明，她们聪慧，而且懂得去拓展自己的人脉资源。对社交这件事很在行，更加注重圈层的维系，双子座女机智过人，她们懂得如何去发挥自己的优势。在学校的时候就能天赋过人，进入职场中能力更是不在话下，此外，她们平时还会注重自身能力的提高，不断去学习，成为出色的领导指日可待。

狮子座

大家都知道狮子座女很有能力，她们很聪明，逻辑思维能力很强，任何一件事当别人看到表象的时候，她们已经能透过现象看本质了，这就是为何她们总是能比别人更优秀的原因。机智过人，在职场中能展现出自己与众不同的特点，是一个很有野心的人，成为优秀而出色的女领导不在话下。

处女座

处女座女很聪明，同时她们还懂得去约束自己的，谨言慎行说的就是处女座。她们机智过人，凡事都能提出不同的观点和建议，总是懂得站在长远的角度去看待问题，善于分析和总结。有智慧有能力，这样的人运势自然不会差到哪里去。在职场中能脱颖而出，成为优秀，出色的女领导。

天蝎座

尽管起初看起来不像，天蝎座的人格却非常激烈。尽管她们可能不像大多数其她星座那样具有表现力，但她们非常热情。她们通常喜欢保持自己，这使她们非常独立。她们习惯于自己做事情。她们可能非常傲慢，因为她们不会有任何问题显示她们的优势。但她们总是履行她们的承诺。她们也是非常忠诚的人。当她们着手某件事时，她们确实在这方面取得成功。天蝎座是非常执着的人，当她们认为自己是对的时候，她们就必须让自己获得成功天蝎座会成为这方面的王者，这领域的人上人！

双子座女领导的性格3

职场中12星座女谁最有领导范儿

第一名：狮子座

你得事业心真的很强，和身边的很多女人相比你真的是有能力来做成你真正想要做的事情，但是也需要小心哦！你的强势是你优点，同样也是你的缺点呢！你总是希望做成最想要做好的事情，但是不考虑别人的感受，这只会让你的领导力和威望出现问题的呢！如果你想被别人认可的化，恩威并施的确是一个好的办法，但是不能每天板着脸哦！学会多一点体贴，相信喜欢和支持你的人自然也会多很多呢！学会为别人着想，在你落实最想做的事情时，也不能抛弃团队当中的其他人的感受，否则呀，你想做的事情最终就是一趟泡影。

第二名：水瓶座

你的思想和革新意识的确比身边的很多人都强的很多，这也是你能够在事业上成功的关键，与此同时你带的团队也比其他人有更加不错的前瞻性，这些都是你有领导能力的关键，但你需要小心的是如果你的眼里只有未来，没有现在的话，也难免会有脱离现实的不切实际，想要成功说简单很简单，说难也真的让人难以前进。关键是你能不能团聚大家的力量咯！虽然你的想法更为先进和前卫，但不是每个人都能接受的了呢！保守一点也是件好事情，毕竟不是每个人都像你一样跑的特别快，还是需要慢慢走的呢！

第三名：天蝎座

别看天蝎女平时做事是一声不响的态度，真正到了事业方面可是真的有威望和领导能力呢！很多时候天蝎女都不会展现自己全部的实力，而是静静的看着身边的人做事的风格和态度，在心里做一个衡量和取舍。天蝎女的领导能力很不错，多半是因为对人心的洞察力很强，运筹帷幄的能力自然是很不错的。只不过天蝎女太过于重视细节，是你必须要改变的呢！敏感多疑的心态是好的，但是在事业方面太过了就会导致你的判断失误，也会莫名的和身边的人有一定的距离感呢！学会柔和的方式，宽容一点，相信你的运气也自然而然的会更好呢！

第四名：白羊座

白羊女的领导能力也是很不错的，说一不二的作风，再加上敢想敢做的工作能力，并不是每个女人都可以做到的。然而白羊女想要做好的事情就一定有办法去克服困难。甚至白羊女有勇气做的事情很多男人都是不敢接受的。这就是白羊女能够有领导能力和说服力的关键了吧！敢做的事情多，不管白羊女是不是真的有那种能力，但是有这份人格魅力也足够让很多人欣赏的了。很多人在面临绝对不能做成的困难时，心态是放弃的。但白羊女并不会这样觉得，反而成功的道路上白羊女就是因为有勇气才得以容易一些。

第五名：摩羯座

别看摩羯座性格是低调的，不显山露水，但很多时候摩羯女能够做到的事情，也是让人叹为观止的。摩羯座女性表现出的专业和理智，也是让人欣赏不已的呢！只不过在事业上摩羯女单打独斗的能力的确很强，要是领导一个团队的话，能力或许就弱一点了呢！这的确是需要摩羯女在很长时间中适应团队生活，毕竟团队的能力也是比个人的能力要强很多的，虽然需要很长一段时间适应，但是你习惯了领导能力的存在，自然你也可以带领你的团队走得更快更优秀哦！

第六名：金牛座

金牛女理财能力还是很不错的，在团队合作当中金牛女最关心的也是财务问题。而你的领导能力也是通过财务所反应的数据来体现的。你能够冷静理智的来看待公司的亏损，也能够给身边的同事不错的参考意见，表现出聪明而睿智的女人气质，这些可都是领导能力的表现呢！金牛女虽然做事的速度不是很快，但有一句是欲速则不达，正是因为你的慢条斯理，得到了更多人对你的肯定。再加上金牛女几乎是没有架子的，在对待人的方面表现出的亲和力，也是让人欣赏和喜欢的地方呢！不管身居高职还是普通员工，金牛女给人的态度都是平和的呢！

第七名：天秤座

你的人缘的确很不错，这也是让你在职场上有能力的关键因素，你的很多想法容易和其他人沟通，你的运气自然也是非常不错的，不过需要小心的是你的很多想法在实施的时候恐怕会有不同的意见，而这个时候你就很容易被身边的其他人给影响了。天秤座的你总是在乎别人的看法，或者是不怎么坚定自己在事业方面的选择，这些可都是影响你领导力的方面呢！毕竟事业是你自己做决定的，而别人给你的都是参考，最后还是自己想好就好了！你再强势一点，运气也会好很多的呢！可别做个没有主见的烂好人哦！

第八名：射手座

射手女的确是很爱玩，但是你在做事时很多细节方面处理的并不是很好，你希望你的下属能够给你更好的工作业绩，可是没有明确的布置任务，自然别人去做也会麻烦一点咯！射手女需要再多一些细心，才能得到别人对你的肯定呢！你有很多想法是不错的，但是只停留在想法的阶段，相信也是很难服众的。只有交出完美的领导方案，别人才能支持你的想法和做法哦！对工作在认真一点就好了。相信你的工作前景也会因为你的用心，有好的发展前景呢！

第九名：处女座

处女座的事业心很强，也是一个精益求精的人，从这点上看处女座在事业上的确是比很多女人都能优秀，只不过处女座个人能力很强，在带领团队的时候就会表现出一些挑剔到极致的行为习惯了。这可是非常不利的哦！若是你想一群人都前进的话，还是需要接受别人身上的缺点，包容的心态看待你们这个团体，你的领导能力才有可能提升的呢！一心只想完成工作，但是不考虑别人的处境，只会让你的团队战斗力有所下降。学会站在别人的角度去看待问题，相信你的领导能力自然也会得到很大提升的呢！毕竟想要在工作上有所成就的不仅你一个人，相信工作中的每个人都有这样的想法呢！追求完美不是错，但是也要考量别人的能力究竟如何哟！

第十名：双子座

双子座的领导能力的确不是很好，你身边的很多同事或者朋友都跟你像是好兄弟一样，而在你做了决定之后身边反对的生硬你就会不知道如何应对了，你希望能够得到别人的支持，但是你害怕不被别人否定，就是因为这样的犹豫不定，才造成了你在事业方面做错选择的原因呢！从一开始就学会强硬一些，相信你的领导能力会更好！双子女的消息很灵通，这是一件好事情，但同样对你的影响力也是很大的，你往往是听到了风吹草动，就影响了之前的判断，做事情怕是三分钟热度，坚持不了呢！

十一名：巨蟹座

巨蟹女总是容易情绪化，根据自己的性格在职场当中做事情，这恐怕就表现出不够专业的一面了，但是的确很多事情你处理的时候会根据自己的喜好来，这恐怕就没有考虑到公司的利益如何了，从这点上来看这的确会让你在职场上吃亏很多的呢！如果你想在事业上有更好的上升空间，非常关键的一点就是可以分清什么是你可以耍性子的，什么是你必须维护公司利益的，只有想明白了这些，你的职场生涯才会更加完美呢！什么都按照你的想法来恐怕就不是很好了，学会把公司的利益放到情绪的前面哦。

十二名：双鱼座

你总是想的很多，但是真正做的事情很少。双鱼女容易成为思想上的巨人，行动上的矮子。如果你总是只有想法，但是没有具体实施的计划，这会让身边的人对你有所厌恶呢！没有谁愿意跟一个只有想法，没有具体措施和方案的领导呆在一起，所以与其花更多的时间发呆，不如好好落实一下你真正要做的事情吧！能够想出不同的东西说明双鱼座的你是一个有才华的人，但只有真的做到了才能证明你是一个有能力的人，双鱼女的确应该分清什么是你应该去想的，但是什么是你必须要去做的哦！

1、领导，要多注意身体，多喝水，祝愿早日恢复，祝安康！

2、领导，家人好友，永远都在爱着你，支持你！你的生命不再只属于你自己，而是属于所有爱你的人！你的康复，就是我们的幸福；你的安康，就是我们的平安！

3、亲爱的领导，把无数的思念化作心中无限的祝福，默默的为你祈祷，祝你早日康复！我们期待很快又看见你生龙活虎的身影和壮健的体魄！