白羊座和摩羯座工作上怎么样

一个节奏快，一个慢半拍，一个热情，一个冷淡，唯一共通点，就是大家都要争做主人，这个组合有点令人摇头，皆因大家实在太不同了，但认清了两方面的优缺点之后，如果能够好好掌握，不一定是坏事，起码白羊座可以在摩羯座身上找到他没有的稳固性和忍耐力，而摩羯座可以由白羊座身上学到乐观积极面对事情。只要大家愿意付出努力，不是凡事逼着对方依自己的方法来行事，是有机会维持下去的。

老板最喜欢啥星座的员工

老板最喜欢啥星座的员工，星座在我们日常生活中是非常有用的，星座的运势还是有很多门道的，星座很大程度上可以体现一个人的性格，给这个星座顺顺毛，我精整理了老板最喜欢啥星座的员工，希望对你帮助。

老板最喜欢啥星座的员工1

第一名：处女座

头脑聪明，行为谨慎，有计划有目的有毅力，处女座有这样的特质成为老板的得力助手

处女座可能不是十二星座中最聪明的，但却可能是十二星座中综合素质最高的。且不论处女座能把自己的本职工作做到最好，处女座做规划的能力绝对就很强：

他们对大局看得理智很懂得远虑，做什么事之前都会很慎重地去做调查，拿出好几个方案来对比研究，因此处女座了解啥样的规划有好处；其次他们做事善于调动一切有效资源，计划既做得漂亮又有实际推动力量，自己有些事不会做不要紧，他们可以去找到最适合做的人来帮着完成，只要是能借用的“外力”，他们都会搜罗利用起来，老板的心思在他们揣测范围里，且常常跟老板不谋而合，做事方方面面的顾全周到让人感觉服帖，自然也愿意去相信这类做事靠谱的人。

第二名：双子座

思想灵活，知道说什么、做什么才能讨老板喜欢

别看双子平时一脸嘻嘻哈哈没个正经的样子，他们做事的态度也可以很较真很严谨，尤其当工作能激起他们的挑战心且能让他们收获希望时，要招人注意很容易。思考碰到什么事情该做什么反应这类问题是双子的强项，不是刻意修养锻炼出来的结果，双子天生有这种敏锐，察言观色抓主要去终结问题帮他们周旋自如在各色人等中，对任何需要人脉支援的工作来说再好不过，自是老板认定的工作能力强的员工；虽然双子有时是带着目的去扩张人脉关系，但他们深知感恩的重要性，会找机会去做报答的功夫，对老板的知遇之恩也常放嘴边，无形中紧密了关系网，得到的资讯也更多、学到的也比别人更多，但要是遇到不喜欢圆滑处世态度的老板就要小心了。

第三名：天秤座

人际手段高，人脉广，很会出方案

天秤给人第一感觉就是好相处且适合共事，总是笑脸相迎的态度提升了他们给人的第一印象的好感指数，跟天秤共事、交谈会感觉轻松，不论是公事上的合作还是亲密无间的私交都能迅速融洽起来，因此天秤们在工作环境中得到的人群配合度高，同事愿意推崇、上级愿意提携；第二，天秤们脑子活、点子多，风向思维占尽优势，掌握跟大家一样的资讯不出彩，天秤座神奇在能从直接的信息中看到更多的隐藏信息，对事情的评估往往很准确，对危机做的准备多于别人，出方案也是集大成、办事方法灵活多选，所以他们不容易吃亏，难题也总是能轻松地上手；最后一点是：天秤座可以是老板的贴心小棉袄，在公事上为老板排忧解难责无旁贷之余还能在玩笑间把一份轻松的处世态度带给老板。

老板最喜欢啥星座的员工2

NO。5：双子座

双子座就是一个玩乐高手，而最令人佩服之处就是，双子座的办公室政治游戏也能玩得如鱼得水，当有着一个清晰的目标的时候，就会不顾一切往上爬，在双子座面前，孙子兵法也不过如此，凭着双子座的聪明才智，你争我斗就是一种乐趣，并且乐此不彼地跟“敌人”开战。

NO。4：水瓶座

只要不涉及到利益方面的事情，或许水瓶座都是一个可以交心的朋友，但是一旦有关于切身利益的事情，水瓶座就不能淡定了，真要争抢起来的话，六亲不认也不是没有可能的，水瓶座的本意并不是要伤害谁，只是在利益前面，水瓶座的厉害之处就显露出来了，不择手段地向着自己的目标前进。

NO。3：双鱼座

不要看双鱼座一副林黛玉的弱模样，似乎没有伤害力，但真相是，双鱼座就是扮猪吃老虎的高手，做人圆滑，做人做事都能干得漂漂亮亮，他们从不是在乎眼前的利益，而是擅于放长线钓大鱼，在不知不觉间，在别人身上获得很多对自己有利的东西，而当事人却还懵然不知，神不知鬼不觉！

NO。2：摩羯座

摩羯座在职场上自有一套与人的相处之道，处于低层时谦逊低调，处于高层时意气风发，虽然表面看起来一副对人和和气气的态度，但是只要握权在手的一天，都会居安思危，一旦意识到谁对自己存在威胁的可能，就会想方设法除掉，所以摩羯在职场总能有主浮沉的本领。

NO。1：天秤座

天秤座在职场上就是一个墙头草的角色，谁也不得罪，不管是对着最高层的领导，还是对着公司的清洁阿姨，都是一副毕恭毕敬的样子，称子们善于隐藏内心的情绪变化，表面看起来不争不抢的淡淡态度，其实内心比谁都心如明镜，往往就是这类人在职场上不鸣则已，一鸣惊人。

一个好老板是深受员工爱戴的，深受员工爱戴的老板自然也是好老板。但身为老板受不到员工的爱戴那就很尴尬了，员工们遇到不喜欢的老板却还要拍马屁那也是很累的事情。十二星座中就有几位好好老板深受员工爱戴，其中有没有你呢，让我们来看看你有没有做好老板的好命运吧。

摩羯座：冷静睿智

摩羯座的老板冷静睿智，他们奖罚分明，不会随便奖励员工或惩罚员工。他们平时话很少，看起来很高冷，但实际上相处久了就会发现他们是将心比心的，尽管他们锻炼员工较严格，但不会过分为难他们。

白羊座：纯真善良

白羊座老板纯真善良，但不天真，他们爱才惜才，只要对方有真材实料，而且一心一意为公司的利益着想，他们会毫不犹豫的就用他们，并培养他们。在他们看来对方有足够的本事拿到工资以外的奖金绝对不是问题。

天秤座：性情友善

天秤座老板性情友善，总是微笑待人，人格魅力非常吸引人，只要看到他们都会有种如沐春风的感觉，情不自禁地和他们多说几句话。而且相比于直接叫下属做事，天平座老板更喜欢和同事们一起打拼，这样得来成功更有成就感，才是大家的劳动得来的。

一个公司有一个好老板才能培养出好员工，好员工爱戴的都是好老板，“唯伯乐识千里马”，希望你身边也有一个受员工爱戴的好老板吧。

　　俗话说：“男女搭配，干活不累。”就算不是男女，在干活上还是需要有默契的人才会事半功倍。现在我们就看下，12星座老板最搭档哪个星座的员工。

　白羊座：最搭档天蝎座

　白羊座虽然很有热情，但是他们有时候的想法简单。天蝎座是比较善于算计的，可以帮助白羊座细心的做出计划。

　金牛座：最搭档摩羯座

　金牛座是比较实干型的，他们不管做什么事情都是踏踏实实的。摩羯座的事业心很重，在工作上是非常认真的，非常符合金牛座的工作要求。

　双子座：最搭档水瓶座

　双子座是比较有想法的，搭档天秤座可以说正好脾气相投。天秤座可以给双子座提供很多新奇的想法，双子座也很喜欢有想法的员工。

　巨蟹座：最搭档白羊座

　巨蟹座比较有坚持的心，但是他们总是喜欢瞻前顾后的，不够大胆。白羊座是非常有冲劲的、大胆的，正好可以弥补他们胆小的地方。

　狮子座：最搭档金牛座

　狮子座比较强势，他们喜欢踏实肯干的员工。金牛座正好满足狮子座的需求，不仅可以很好的完成狮子座吩咐下来的工作，还很听话。

　处女座：最搭档天秤座

　处女座是比较追求完美的，他们不管做什么事情都是要求比较高。天秤座也是这样，他们追求公平讲究和谐，可以说是处女座的完美搭档。

　天秤座：最搭档狮子座

　天秤座是比较犹豫的，他们有选择困难症。狮子座是比较有主见、比较强势的，可以在工作上很好的帮助天秤座做出决定，让他们的事业更加完美。

　天蝎座：最搭档双子座

　天蝎座善于算计，很聪明，但是在交际上是比较薄弱的。双子座非常善于和别人交际，不管和谁都可以马上混熟，很好的弥补天蝎座的缺陷。

　射手座：最搭档处女座

　射手座比较豁达，但是他们总是不够认真。处女座不管做什么事情都是追求完美的，可以很好的发现射手座的不足，并且纠正他们。

　摩羯座：最搭档巨蟹座

　摩羯座是比较看重事业的，他们不管做什么都很认真。巨蟹座虽然比较沉默但是他们很聪明，总是会有很多小点子提供给摩羯座。

　水瓶座：最搭档双鱼座

　水瓶座是特立独行的，他们有很多稀奇古怪的想法。双鱼座的浪漫情怀总是会让他们有很多看事情的角度，正好跟水瓶座互相弥补。

　双鱼座：最搭档射手座

　双鱼座比较感性，没有办法好好的思考问题。射手座是比较理智的，他们看事情的眼光比较广，可以提供双鱼座更广阔的事业想法。

　，

本位星座包括白羊座、巨蟹座、天秤座与摩羯座。这四个星座分别对应春夏秋冬四个季节的第一个月，起始点分别为春分、夏至、秋分与冬至这四个最重要的节气点。因为是四个季节的起始星座，所以这四个星座被统称为“本位星座”。

顾名思义，本位星座的人都是相当自我中心的人。这四个星座虽然分别来自火、水、风、土这四象星座，性格表现上是截然相反，但他们的共同点都是——自我中心，凡事以自己的需要为出发点。他们身上都具备本位星座的开创性，带有一种拓荒者的气息。不过，因为彼此的性格不同，关注的人生领域各异，他们也会表现出不同的领导风格与性格特点。

那么，在本位星座的老板手下做事，你该如何与他们相处呢？又该注意哪些问题呢？

一、他们最看重的人还是自己，千万不要侵犯他们的自尊心。

本位星座是一群相当坚持的人，只不过，他们所坚持的并不是具体的某件事情，而是坚持自我，这一点，与同样固执坚持的固定星座有所不同。固定星座（金牛座、狮子座、天蝎座、水瓶座）的人也很固执，但他们的固执更多的是针对某件事情，是对事而不对人的。固定星座的人不喜欢变化，他们乐得守住现有的胜利成果，而不是开辟新的占城，因此，其开创性不如本位星座。可是，一旦固定星座的人已经得到了某样东西，不管是财产还是情感，他们都会死死抓住不放。不过，固定星座的人经常搞不明白自己为什么要抓住这件东西，到了该放弃的时候他们却还是不愿意放弃，似乎只是为了抓住而抓住。

与死抓一件事情或者东西不放的固定星座不同，本位星座的老板很清楚自己为什么要坚持。他们对于自己的利益、地位与权力都极为看重，绝对不容他人染指，不过，他们不会固守在一个戒律或者事情上不放，而是会审时度势，相当聪明地放弃一些已经过时的方法与制度，转而寻找新的突破口。比如，白羊座的老板喜欢进入新的行业与领域发展；天秤座的老板一旦发现原有的路子走不通，就会寻求与他人合作发展的机会，甚至会与自己昔日的敌人握手言和；巨蟹座的老板虽然很恋旧，可一旦发现自己的安全受到威胁，也会断然割腕，求新求变；摩羯座的老板虽然是这四个星座中是最守旧最顽固的，可是，一旦发现这种固执对于达成最终的目标不利，他们也会冒险，甚至会不惜一切代价去变革，以求成功。

由此，我们可以看到：与固定星座不同，本位星座的老板其实并不是完全固执不变的，他们也在变化，但他们在这种“变化”之中却藏着一种“不变”的东西。这种“不变”或者“执着”，就是：他们始终不会放弃自我中心的原则，任何的妥协与变通，都是基于自我利益与目标的需要而为的，而不是随心所欲。

本位星座的人很容易变成为优秀的企业家，甚至，成为政治家与外交家。他们有原则，又懂得变通，比起顽固不化的固定星座，他们多了一分狡猾；而比起容易动摇的变动星座来，他们又多了一分倔强。这样一个刚柔并济的人，如果好好地发展这个优点，他们是可以创出自己的一番事业来的。

面对这样一位带着自恋情结的本位星座的老板，作为下属，你一定要时时刻刻记得要尊重他们，尤其是不要损害他们的自尊心。你不可贬低他们，不可嘲笑讽刺他们，不可散布一些对他们能力与人品的怀疑。自尊心是他们最看重的东西，在其它方面，他也许会放过你，可一旦你损害了他们的自尊心，他们是绝对不会放过你的。

二、凡事多从他的角度考虑问题，说“您”而不是说“我”。

本位星座最看重的一个字是什么？当然是——“我”。他们的每句话，开头的那个字都是——“我”。

白羊座掌管第一宫——命宫，这宫涉及的就是自我，因此，白羊座的格言是——“我是”。

巨蟹座掌管第四宫——田宅宫，涉及的是原生家庭（注：最初的家庭，包括自己与父母，并非你后来与配偶、子女所组成的小家庭），巨蟹座的格言是——“我家是”或“我感觉”（“感觉”这个词，反映出巨蟹座把自己的感觉看得比客观事实更重要，这同样也是一种自我中心的体现）。天秤座掌管第七宫——配偶宫，天秤座强调——“我们是”，但“我们”不同于“你们”、“他们”，这依然是从“我”的角度出发，在天秤座的眼里，与其他人之间的关系，是自我的一种自然的延伸，他们会把配偶与亲密伙伴看成自己不可分离的一部分。摩羯座掌管第十宫——事业宫，强调的词语是——“我应该”，表面上看，“我应该”似乎是一种义务，可实际上，摩羯座说出“我应该”，也表达了自己是个重要的人物。难道不是吗？敢对别人说“我负责”的人，他不是领导又是什么？

作为他们的下属，在向他们汇报工作的时候，你应当尽量考虑他的感受，尽量用“您”而不是用“我”来表述。如果你必须要用“我”来开头，那么，到了最后，你一定要再加上这么一句：“领导，我该汇报的都已经汇报完了，您觉得如何呢？您有什么指示呢？”

记住：他并不在乎你在想什么，你觉得怎样，他只在乎他的感觉，他的想法。

三、别拿那些规矩来约束他，他才不吃你这一套。

本位星座的人在公开场合很强调“纪律”，他们会大谈什么“国有国法，家有家规”，可是，你千万别被他嘴上的这一套给忽悠了，误以为他是一个“以身作则”的模范老板。

本位星座的老板永远都把自己凌驾在公司的规章制度之上，对他们来说，规章制度这些东西，只是用来约束员工的，而不是用来约束他自己的。白羊座的人就不用说了，他们是绝对的自我中心主义者，喜欢随心所欲，唯我独尊，那些规章制度对他来说只是个约束；巨蟹座的人也不用说，他们是典型的情绪左右理智，高兴起来是一个样，不高兴起来又是另一个样；天秤座的老板呢，他左右摇摆，总是拿不定主意，你别指望他会把那些制度当一回事；相对来说，受土星影响的摩羯座是这四个星座中最守纪律的一个，可是，他遵守纪律是有个前提的，那就是——必须要达成自己的目标，说白了，他还是为了自己。一旦发现纪律对他的成功不利，摩羯座也会毫不犹豫地废掉这些规矩。你看到的那些死守规矩不变的摩羯座，他们大多数都不是老板而是员工，身为员工，他们即便很想废掉这些规矩也是不可能的，那除了循规蹈矩，他们还能如何？

因此，身为他们的下属，你千万可别死脑筋了，别动不动就拿公司的规章制度、法律的限制禁止啥的来说事。他们可不吃你的这一套，即便他们不会公然去反驳你的这种说法，毕竟你占据了“道义”上的优势，可他们还是我行我素，你说你的，他做他的，你还能拿这些“狂人”怎么半呢？

如果你真想让你这位老板“守规矩”，那就请你收起“道貌岸然”的那一套。记住：本位星座的老板在心底里都想当“霸主”，你对他谈那些“王道”是没用的，要谈就要谈“霸道”。那些涉及到他的利害得失的说词，永远比那些什么仁义道德、三纲五常有效得多。

四、注意工作效率，尽量提前完成工作任务。

本位星座的老板除了自我中心，自恋自大之外，他们对别人的工作效率要求也不低。可是，除了白羊座的行动力惊人之外，其他三个星座的老板自身效率都不算太高：天秤座的举棋不定，犹豫不决那是出了名的；巨蟹座则是看情绪吃饭，情绪好了动作快一点，情绪不好就搞失踪搞罢工；摩羯座做事情虽然踏实一点，可出于求稳的心态，他们总是显得过于谨慎，出手动作会慢上半拍。因此，在他们还是员工的时候，除了白羊座，他们都算不上是高效率的员工。

然而，在做了老板之后，这四个星座却无一例外都会改变自己的工作与生活节奏，甚至对自己的员工也提出了效率方面的超高要求。这是为什么呢？

原来，本位星座代表的是事物的开端阶段，这四个星座的人，无一例外都在内心底把自己看成为一个开创者。就是最容易悲观沮丧的巨蟹座，他们也不喜欢模仿别人，而是努力开创属于自己的风格。魏武帝曹操就是一个巨蟹座的人，他有巨蟹座多疑敏感的一面，但也有着不拘一格，开拓创新的一面。他不惧权贵，鼓励唯才是举，敢于抢先一步“挟天子以令诸侯”。而其所创作的诗歌也是充满着磅礴大气，恢弘创新的风格。既然是一个开拓者，本位星座当然很渴望能够迅速看到自己的创业成果。在他们还在他人手下打工的时候，这个特点显现得不是很明显。可一旦他们开始创业，建立起属于自己的帝国，他们就会一改以前的拘束缓慢的风格，大胆开拓，急速前进。相对来说，本位星座的老板并不不是特别注重过程，也不要求凡事必须自己亲力亲为，他们懂得授权，关注最终的结果。不知不觉之中，他们也会把自己的这种“求快”的压力加到员工身上，他们会督促自己的员工尽快完成工作，交付成果。这样一来，他们就可以一鼓作气，继续朝着新的目标前进。

身为他们的员工，如果你的这位本位星座老板用各种方式，明示或者暗示地让你要加快速度（白羊喜欢直接下命令催促，巨蟹会委婉地表达，天秤则会与你好好商谈该怎么加速，摩羯索性用一言不发的冷脸色暗示你赶快做），那么，你最好还是不要把他的话当耳边风。即便你交不出最终的成果，你至少也该交出阶段性的成果来，让他早点知道：他想要的东西在成型后会是什么样子。记住：永远都要比他想要的更早一步。

结语：本位星座的人是天生当老板的好材料，他们虽然有一点自恋情结，但他们也有开拓创新、敢于冒险，勇于担当的勇气与气魄。对这样一种类型的老板，你一定要充分地尊重他，理解他，做好他的好参谋，好助手，并努力学习他的优点。只要你好好做，他们是绝对不会亏待你的。