ISFP最配的人格是ESFJ (Extraverted Sensing Feeling Judging)。这种人格的主要特征是友善、有耐心、热情、乐于助人,他们一般喜欢把人安排得井井有条,而ISFP则更加喜欢做自己喜欢的事,不喜欢被别人所制约。因此,ESFJ 和 ISFP 的相互配合将会使他们更加完美地实现自己的目标。
不管是自己还是身边的家人朋友都有自己的性格特点,有些人谨慎敏感,有些人乐观直率,无论什么性格的人都有自己的优势与弱势。喜欢探讨人性格特点的朋友应该知道MBTI—“16型人格”,16型人格也就是将人格分为16种,通过测试大家可以得出自己的人格类型,类型不同特点不同,下面一起来了解下isfp和infp区别,isfp与infp人格的区别。
ISFP人格的特点:适应性强、向往自由、爱探索。
INFP人格的特点:善良体贴、富有同情心、追求和谐。
ISFP的个性就像“艺术家”,他们平和不爱张然,喜欢探索和体验新鲜事物,但不喜欢长期的承诺和计划、对人际关系带来的伤害敏感、感到被冒犯时性格会变得暴躁是他们的弱势。ISFP大约占人口的6%-8%,代表人物有布兰妮·斯皮尔斯、《迷失》凯特·奥斯汀、杰西卡·阿尔芭。
在职业中,ISFP低调内敛,但其实是自由的灵魂,很少居于领导者的位置,他们比较倾向于与服务或教育相关的岗位。在ISFP中,女性比男性要多,ISFP女性合适的职业有护士、室内园艺设计师、时装设计师等等。而ISFP男性,他们在工作中一般比较随和轻松,但感情又是细腻的,他们能会偏好选择护理医师、牙医、客户服务代表等。
在婚恋方面,ISFP女性可能会与富有同情心和理解力的INFP或思维缜密的INTJ比较搭配。而ISFP男性可能会被天生具有魅力和信心、热爱挑战的ENTJ或是善于完成任务的ESTJ所吸引。
善解人意、完美主义、外表文静但内心充满激情说的就是INFP,他们重视内在的和谐,不愿与人冲突,对于别人的情感很敏感。但他们的弱点也容易看出来,例如情感脆弱,常会因过于理想化而实现不了目标,有时候会过于指责批评自己。INFP这种人格类型约占人口的4%,虽然不多但也不算稀有,代表人物有《世界第一初恋》小野寺律、欧洲女歌手——Björk、埃迪·雷德梅恩等。
INFP常因为自己过于理想化而找不到心仪工作,但不管是做什么他们都希望自己的工作是能够帮助他人的。因此,INFP偏好创作类、艺术类、教育类等工作领域,适合的典型职业有许多,如口笔译人员、娱乐业人士、法律调解人、心理学家等。
在择偶方面,INFP更想要与伴侣建立精神甚至是灵魂上的联系,INFP女性可能会与诚实正直、善于思考的INFJ比较搭配,而男性可能会被利他主义、热情坦诚的ENFJ或兴趣爱好广泛、爱动脑筋的ENTP所吸引。
不少人希望通过16型人格来选择专业、职业或是婚恋对象。但是16型人格并不是万能的,人格类型适合的职业只是人格类型意义上的适合,能力和态度德才是决定人能不能做好一份工作的主要因素,而选择伴侣从人格类型来决定有些草率了,两个人是否相爱并走到一起更多是取决于双方的思想、态度和行为。学习16型人格能够帮助大家进行更深度的自我探索,但过度依赖、解读16型人格,容易误导自己。
ISFP,这个谜一样的存在,表面波澜不惊,内心炽热如火,依仗一双善于发现美的眼睛和一颗崇尚自由的心行走四方。
他们低调内敛的个性(I),喜欢沉浸在自我精神世界中,追求内心世界的丰富充实;对世界的思考源于对生活实实在在的感触(S);虽然安静,但是他们并不高冷,始终以一种非常友善的姿态与外界和平相处(F);他们不喜欢故步自封的死板,喜欢千变万化的灵动(P)。
如果你是ISFP,那么创作者、艺术家等人格特质与你最为契合。
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ISFP 艺术家气质5大原因解析
艺术家,这个乍一听就很高大上的词汇,可能会让你立马联想到毕加索、贝多芬、米开朗琪罗,只可远而观之的大咖,与你我难以搭边。
但是,到底何为艺术家?
艺术家是指具有较高审美能力和娴熟的创造技巧并从事艺术创作劳动而有一定成就的艺术工作者。而之所以说你有艺术家气质,主要源于如下五个原因。
1 )沉默寡言 神秘的存在
内倾偏好(I)意味着你在独处的时候更能激发出巨大的能量,你喜欢在丰富的内心世界和自己对话,不太喜欢用有声的语言向外界表达自己,并不是说能力不济、沟通障碍,大部分只是纯粹的不感兴趣,你更倾向于用行动或者一种媒介来表达个性。
而艺术创作是一种享受、一种忘我的状态,艺术家们常常乐在其中却无法用言语直白表达,所以大都留给人们少言寡语的印象。
2 )敏锐的感受力
你的感觉偏好S,赋予你优于旁人的敏锐感知力,在具体的现实环境中,你善于感知细微的感官变化,就像中医号脉一样,通过望闻问切,用手去感受,用眼睛去看,用耳朵去听,即使是最细微的变化,色彩、音调、结构、气味以及味道,通常都能被你察觉出来。
艺术来源于生活但高于生活,生活是艺术创作的源泉和营养,创作不仅要从生活中汲取创作素材和灵感,还要运用自己的价值观判断折射出自己对生活的态度,借以表达你的内在情感。
你之所以会喜欢画画、烘焙、跳舞、摄影、或创作菜谱等一切充满艺术性的创造性的表达,主要是因为在这个过程中,你可以通过感知现实存在的事物,然后借这些作品为媒介,为你提供一个表达自我的渠道。
3 )异于常人的丰富情感
你的主导功能是内向情感Fi,有着强烈的道德价值感,无论是爱情、幸福,还是喜恶、美丑,这些情感变幻总能在你的内心中掀起波澜,你多情而又敏感,能深切体会到他人感受,并能在适时的时候为人提供一个情感窗口。
每一个艺术作品是艺术家的情感输出,一首歌能把观众唱的掉眼泪,一幅画可以让看者深思, 唯有情感的共鸣才能打动人心。而你,恰恰最擅长这种共情能力。
4 )自由洒脱
感知型偏好的你非常崇尚自由。除非是自己很喜欢的事情,你会去追求极致,生活上,大都表现的比较随意,如房屋不会时刻保持整洁有致;
同时,你不喜欢理论抽象的事物,通常保持一种开放包容的心态,鄙视墨守成规、一板一眼,希望自己是一个敢于突破传统的人,求变求新。
艺术,是一种极富创造性的表现形式,不受约束、没有条条框框的限制,艺术家们向来放浪不羁爱自由,浪漫而又随性洒脱,而这正是你喜欢的生活方式。
5 )对艺术创作强烈的好奇心
ISFP型人,天生就带有艺术细胞,不仅对画画、音乐、**、陶艺等充满了浓厚的兴趣,也对植物、动物、人类充满了强烈的好奇心。喜欢自己亲手创造的感觉,在进行创作的过程中,通常都非常投入,甚至可以忘记过程中的疲劳和伤痛,不是因为太过投入和兴奋而变得坚韧,而是从始至终都没有注意到这些疲乏的存在。
作为艺术家,get到一门艺术技能,熟练并掌握一种艺术种类的语言和专业技巧是首要条件。不过,必须明白的是,创作不仅仅局限于这些绘画作曲,能够将感官世界的任何因素都组合成艺术体的所有行为,都可以被称为创作。对于你来说,无创作,不快活。
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为什么说你是最友善的类型之一
你真真是最为友善的类型之一,可能这时候INFP或者ESFP会站出来了,他们不也是对世界满怀爱意吗?为何独独是你ISFP呢?别着急,请允许我再以四维度细细说来。
首先内倾型(I),因为更多时间的关注自己,很少再有闲工夫去与外界进行碰撞和摩擦,尽量不与人发生冲突。不喜欢对人评头论足,指指点点,即使是别人做了错事甚至有罪也会也最大限度的原谅,除非碰到底线。没做好工作或者坏了事通常会内疚或者自责,就算不是自己的责任。宁肯做一头沉默的羔羊,也不想做一只勇猛的狮子,不是能量不够,只是岁月安好,静默如初,如此,甚好。
其次,内向情感(Fi),与人交流时会很顾及对方感受,喜欢夸赞,不喜锋芒毕露。对他人痛苦和磨难的感受力也显得尤为敏感,在自我充满同情心的冲动驱使下,你通常会无私的给予苦难者最大限度的关怀。谁伤着了碰到了心疼的要命,遇见生活比较心酸的爷爷奶奶都会情不自禁的伤感,恨不得自己有超能力可以为他们变出一个安全屋和随时传唤的魔法杖,你不是学雷锋活动中走形式主义的伪善,你是真真切切的感同身受的善良。
再者,感觉型偏好(S),细腻入微,善于观察他人的喜怒哀乐,很多人都不想将自己的脆弱或者伤心公之于众,于是在外人面前习惯装的很开心,但是,这些通常都难逃你的法眼,无论是别人不经意间的眼泛泪光,还是躲在身后时的表情下拉,在需要的时候你都会前去安慰,即使自己不知如何劝慰也会安静的陪在身边给他人力量。
此外,你聚焦于现实,擅长以比较有效的沟通方式或更多其他方式将看似僵化的项目或人际关系达成解决,帮助人们看清楚现状,将他们与切实的且可以实现的目标联系起来。
最后,感知型偏好(P),随和轻松,自由放纵,你难以做到判断型(P)小伙伴那种使命必达的“一定要”,为了完成计划可以不惜一切代价,会自动过滤掉许多不相关的人情事务的阻碍。
相反,你对所有新因素如某一事物、环境和人的有关的新见解表示好奇和欢迎。当有了新的目标或旁人需要时,愿意将自己的事情搁置。不管何时,无论陪他人放松,或者帮人做宣传、或者为棘手的问题提供解决方案,通常你都能在别人需要的时候尽力提供帮助。
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ISFP 的社交风格
ISFP在社交中常常遭到他人误解或者各种猜想,所以在这里,我又忍不住想再提一下。
大部分ISFP应该都被人说过“闷骚”,这是当下流行的调侃词,可能你就是其中一个。作为中性词看,这个确实也比较贴切了,不喜多言的“闷”,内心火热的“骚”。
前面我们提到你是最友善的类型,随和真诚,但因为太低调,也会显得很不合群。那么你孤独吗?
我想大部分的回答是,“no”。
通常你很注重个人独处空间,外表冷静但却向往刺激有趣的事情,和很多人在一起会比较累,更喜欢一个人看书、画画、看**、健身、烹饪等,感觉这些事怎么都做不完,长时间做这些自己喜欢的事情会很开心。当然,也会享受两三好友的小聚或者旅行。所以就不太会感到孤独。
“但是感觉他们很高冷啊”,会有一些不太敢靠近你们的人如是说。
是的,在社交中,你一般表现的是比较被动,对于不熟的人较为冷淡,不喜欢和朋友主动联系,更别说以前的朋友了。可能对于部分ISFP,校园时光中,就跟前后桌比较熟,在班里甚至和很多人都没讲过话。
但是,不好社交不能就说是讨厌社交,只是觉得长时间交往又兴趣不同,话题无法继续,结果只能是面对面刷手机,无趣而又浪费时间。
你有许多可以一展绝技的才能,但是你不喜欢作秀,如果是关系很亲密或很有话聊的人,就会像打开话匣子一样永远说不完。
“既然有内涵,又不表现出来,是不是傻?”那些喜欢展现自我的人会对你充满疑惑。
看破不说破,这是你的另一个行事风格,你通常不喜欢和话里有话的人聊天,只倾向于做一个安静的旁观者,不愿灌输和改变别人思想,即使和别人观念有分歧,也不会吵起来。
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你是妥妥的行动派
你生性兴奋,信赖冲动,追求感官刺激。往往也会在冲动中忘我,行动时不会等待,因为等待意味着眼看着原本炽热明亮的冲动逐渐变暗、变冷、直至消失。任何计划和准备在你这里是多余的,你清楚的知道下一步该走向何方,该如何走,通常都可以准确的感知具体的现实情况。
相对于INFP来说,你更实际,活在当下,直觉N喜欢想不太喜欢做,比你更擅长表达,你虽然不如他们善言,但是实用主义的你更相信千言万语不如实际做一件事,动起来才是王道。
如果需要对他人表示感谢或者肯定,外倾E型人会很热情的给予夸奖和鼓励,或者给人画饼,但是你的表达风格通常是非语言形式的,而是实实在在的,一个红包、一个口红、一个调休假、一次旅行或者一次进修机会。
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继续浪 or 收住心?
或许,对于你来说,工作和玩之间不存在真正的界限,循规蹈矩的把工作完成再去涉入下一件事情很难。你的注意力难以持续集中,在当下会比较认真,但是往往不能够持之以恒。
心中总有着一股子劲,当没有渠道或者办法释放的时候,跳槽、更换职业跑道或者转换工种成了家常便饭。
与其他P一样,比较反感例行公事和照章公办,很是讨厌办公室的一成不变,进行一个新的或者不用按部就班的项目远比那些重复重复再重复的事情有趣的多。做一个120急救科护士也比在收费窗口的收费员强。
但是不按常规做事对于其他类型,特别是思维判断型(TJ)人来说,简直是一种压力。但是你,往往能从突发事件、繁杂的关系中分析出最好的出路。
然而,令人非常遗憾的是,社会上求同排异的风气却驱之不散。
你的这种随和融洽,常被人认为是可以塑造的。要么像主流,要么被送去改造。在我们现有的体制下,接受正统教育,获得更高学历,才是正道,211、985、国际G5等名校让人翘首企足。或许,改造是成功的,毕业之后踏入火热的金融圈或者长辈们钟爱的行政机关。
但是,在这样的环境下,你迫不得已将自己包裹起来,抑制住了自己的散漫和创造天性,几乎没有机会运用你与生俱来的才能,你的与众不同被渐渐磨平直至与大众趋同。
其实,当今社会对你这种创造力强的是渴望而不可求之,太多的千篇一律、抄袭剽窃、模仿山寨,而不拘一格恰恰是很多组织真正需要的。
我向来坚持勇敢做自己,或许,活成别人眼中的样子,你会看起来更顺更合理,但是活成自己所期待的样子,那才会真正释放内心的渴望,自内至外的散发你的魅力,很是迷人。
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为什么很少有ISFP居于管理岗
不知道你有没有注意到一个现象,管理层很少有ISFP的身影。为什么呢?
1 )低调
一般ISFP随和温柔、处事低调,习惯于低估自己,或许是最谦虚的类型,所做的事情干得漂亮自认为是理所当然,并非什么了不起,时刻注意自己不应估计过高而超过实际。因为低调也就自然错过了很多表现的机会,让人难以识别到你的异于常人。
2 )自治
你习惯于自治,表现在与人相处时,就是不愿影响、不愿评价或改变别人,或许甚至不喜欢与人互动,所以更不喜欢去管别人,管好自己就够了,你崇尚各司其职。
3 )实事
晋升对你来说无所谓,你更倾向于留在具体办实事的岗位,并不是说没能力,只是不愿意外露而已,天生就具有令人佩服的与各种生物、动物、植物、人类相联系的能力。
4 )散漫
因为有服务他人的意识又缺乏注意力,所以对高产并不那么感兴趣,那既不是兴趣也不是擅长,管理岗的高业绩标准和职位责任感强加到你身上,那简直是一种折磨。
当然,说很少但并不是没有,而一旦ISFP居于管理岗,他们的管理风格就信奉无为而治了。
所在的团队自由开放,认为当人们受到鼓励和帮助而不是批评时,就能把工作做到最好。花精力营造一个令人愉快的环境生产力就会随之而来。因此,身为管理者,ISFP会默默的支持或者与下属一起工作,以随时可以提供帮助者自居,往往这种风格能带来比较和谐的工作氛围,但是工作效率就难以评判了。
一般而言,领导力弱的人,即便是接受了管理岗位,也难以发挥出自身长处,短期内或许是有能力的,但是长期来看,却对自己形成了对工作最终期限挥之不去的焦虑感,这对宁愿退居幕后的ISFP来说未免是一种痛苦。如果这个职位是高度责任感且台前工作,将不得不花费非凡的精力去接受这项挑战。
事实上,自由职业者、个体工作者、服务相关型的岗位更能激发ISFP的工作热情。工作中,通常你希望是释放的,自由的,你享受制作、体验的过程。处理紧急事务远比制定地点、限定时间、分配任务要刺激的多,实实在在地帮助一个人或动物也比坐在桌子前完成昨天没有完成的工作重要。
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ISFP 的职业规划
1) 四维度偏好对应职业特点
——内倾偏好
因为不太喜欢关注,所以你的职业中最好不要求做定期的公开演说以及领导一大群太熟知的人或给别人消极的反馈评价。除了能和其他和蔼谦虚的人合作外,还要留一点空间,能让你独立完成工作。
——情感偏好
你内心最重视内心情感生活的和谐,希望工作时在非常愉悦而又充满合作意识的氛围中完成的,人际之间的冲突保持到最低限度,能提供实用的帮助,并能及时而简洁的处理好问题。
——感觉偏好
你喜欢观察这个世界,通过自己的体会或者一些经验来探索和学习,例如你可能会对人体构造或人为什么会生病很感兴趣,你通常能够认清现实和眼前的需要,工作中如能要求注意细微之处,所接触到的是对他人有益而又有实际应用价值的事物,将有助于将你的天赋发挥到极致。
——感知偏好
你这无拘无束的个性,最适合投入到有灵活性的工作中,自由多变的工作能让你更快乐而高产,不必时刻受到规则约束,提供一个可以让你自由施展才华的空间。
2 )现有职业类型匹配
——艺术、技工类
与其他SP型人相比,你更清楚所有艺术作品的结构及其组成因素之间是否协调,通常你希望所从事的职业最主要能够用双手来创造出十分吸引人而在大多数情况又十分有用的东西,你乐于用自己的五种感官来工作于这个真实的世界和具体的事物,能通过审美和品味来增强工作领域的吸引力,使其更个性化而又更舒适。同时你更倾向于自律而不是他律。所以艺术、技工类工作最能激发出你的天赋所在。
类似职业很多,这里大概列举如画家、雕塑家、舞美指导、**导演、词曲作家、戏剧家、小说家、厨师、室内设计师、创意总监、创意师、设计师、摄影师、艺术家、卡通制作者、漫画家、陶工、花匠、素描画家、网页/游戏设计师、平面设计、电视摄像师、乐器制作者、花样滑冰选手、冲浪手、赛车手等。
——医护类
通常你能在医疗保健事业中找到成就感,尤其是能直接和病人或者委托人接触的工作,你能做到细致入微的观察,迅速做出反应,并及时解决问题,对于你来说,看到并感觉到自己所作出的贡献是你收获到的最基本的满足感。
类似职业如急诊医生、出诊护士、理疗师、按摩师、医疗助理、牙医助理、兽医、饮食学家、营养学家、 验光师、运动生理学家、职业治疗师、私教、药剂师、外科医生、小儿科医生、整形医生、外科医生等。
——科技类
相对于接触研究理论工作,你常常会更乐于做些接触实事的工作,倾向于用你实际而又灵活的技巧去应对变化丰富的工作内容。如测量员、植物学家、地质学家、海洋生物学家、动物学家、考古学家、航空检查员、家用电器修理工等。
——服务类
很多ISFP都在服务型行业中找到了自己的工作,这些行业能让你用特殊的或较确切的方法来帮助他人或者动物,你也青睐这种惬意的工作环境,可以关怀和鼓励和谐的人际关系。如紧急服务热线、驯兽师、保险诈骗调查员、消防员等。
——教育类
教育行业通常从事特殊的学科,你也是很受学生喜爱的老师类型,通常能和孩子们一起,有更多机会去体会自发的爱好和乐趣。教育类老师你会更享受当绘画、音乐、摄影等艺术课程老师或小学初级教师的乐趣。
——商业类
通常来说,你不太喜欢办公室中规中矩的岗位,你会在特定的需要创造性的岗位找到乐趣,从汽车装饰到页面设计,从服装搭配师到礼物导购员等,都是很有意思的职业。
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你喜欢的她/他是ISFP
对于ISFP来说,爱情就像是生活的调味剂,新鲜而又刺激,有一个玩伴可以陪她/他度过浪漫而又美妙的时光。
他们对爱情的态度是要不就是拥有全世界,要不就一无所有,倾向于把自己封闭在小世界里 以执着的心去感受爱情,所以也有可能因为爱情而受到伤害。
这些善良的人儿犹如天然的芳香剂,温柔的给他人安抚和宽慰,并充满爱意的带上另一半去欣赏这个无与伦比的大自然,感受生命的奇妙之美。
为了取悦你的爱人及维系这段感情,有可能并乐意做出生活中的改变,如搬家、换工作或者向老友说再见。
他们希望追求者可以很走心,足够真诚、简单就好,对于那种谄媚迎合的追求方式很是反感,所以在生活中,也不要一次性给ISFP太多赞美,也别经常批评他们,让他们觉得自己很平淡就好。
而如果此时你正发愁如何投其所好,那么你抓住两个字“好玩”,他们追求刺激,推崇感官生活的他们,刺激越多越好,但是也只是比较熟悉了之后,喜欢艺术、流行、大自然、动物出现的地方,喜欢逛宠物店、儿童商店、花店、化妆品店,对于大自然有着天然崇拜的他们来说,一起来一次远足、露营、温泉、海边漫步都是极好的约会方式,当然,对于个性偏静的他们来说,你也可以陪他们一起专心致志的绘画、练习击球,这些同样会他们欢欣雀跃。
但是,往往容易冲动的他们,做事难免三分钟热度,所以,如果爬山爬到一半就不想爬了,你也可以理解了,他们并不是享受登上顶峰的成就感,只是单纯的喜欢感受爬山时心脏跳动的声音和山道两旁清新欢快的树林。
对于ISFP女来说,男ISTP、男ESFP或男 ESTP都可以相处的不错,男ISTP能陪她尽情的放纵但是又能在感情失控的时候理性的把她拉回来一点;而男ESFP和男ESTP外向的个性,可以把你从温暖的外壳中诱骗出来,一起去感受你所需要的娱乐和刺激,以平衡你低调的个性。
对于男ISFP来说,女ISFP是理想女友型,同样的善感内向天性,可以一起分享对户外运动、动物、儿童的深刻感受,一起浪迹走天涯。
MBTI是指“Myers-Briggs Type Indicator”(迈尔斯-布里格斯人格类型指标),它基于卡尔·荣格的心理学理论,将个人偏好分为四个二元类别:内向vs外向、感觉vs直觉、思维vs情感、判断vs知觉。这些二元类别组成16种不同的人格类型。
以下是对每种人格类型的详细介绍:
1 ISTJ(内向、感觉、思维、判断):ISTJ被描述为实际、务实、坚定、有责任感的人。他们通常很擅长管理项目和资源,并且能够制定出明确、实用的计划来完成任务。ISTJ具有优秀的记忆力和逻辑思维能力,但他们也可能会表现出保守和固执的倾向。
2 ISFJ(内向、感觉、情感、判断):ISFJ被描述为温和、有组织、负责任、舒适的人。他们喜欢按照既定的规则和程序进行工作,并且通常非常关心他人的需要。ISFJ具有敏锐的观察力和细致的注意力,但他们可能会表现出过度谨慎和担忧的倾向。
3 INFJ(内向、直觉、情感、判断):INFJ被描述为理解力强、有洞察力、忠诚、有自我信仰的人。他们通常很善于分析和理解他人的需要,并且能够隐藏自己的情感来关注他们。INFJ具有深入思考的能力和对复杂问题的洞察力,但他们可能会表现出过度压抑和难以了解的倾向。
4 INTJ(内向、直觉、思维、判断):INTJ被描述为独立、自信、野心勃勃、聪明的人。他们具有优秀的分析和策略制定能力,并且能够解决复杂问题。INTJ具有长远规划和预见未来的能力,但他们可能会表现出过于坚定而缺乏灵活性的倾向。
5 ISTP(内向、感觉、思维、知觉):ISTP被描述为灵活、自由、实际、冷静的人。他们擅长处理机械设备和技术问题,并且通常很好奇并愿意尝试新事物。ISTP具有逻辑和现实主 义的思维方式,但他们可能表现出不喜欢计划和约束的倾向。
6 ISFP(内向、感觉、情感、知觉):ISFP被描述为敏感、和谐、有创造性、有艺术天赋的人。他们通常对美学非常感兴趣,并且喜欢将这种美学应用于自己的生活中。ISFP具有独特的审美和直觉,但他们可能表现出过度依赖自己的情感和难以适应变化的倾向。
7 INFP(内向、直觉、情感、知觉):INFP被描述为理想化、有创造力、忠诚、梦想家的人。他们经常思考人类价值观和精神层面的问题,并且总是在寻找自己的意义和目标。INFP具有深刻的洞察力和对他人情感的敏感度,但他们可能表现出过于理想化和难以面对现实的倾向。
8 INTP(内向、直觉、思维、知觉):INTP被描述为好奇心强、逻辑性强、独立、哲学家的人。他们通常喜欢思考概念和理论,并且探索新的想法和方法。INTP具有优秀的分析和逻辑思维能力,但他们可能表现出不愿意处理细节和表达情感的倾向。
9 ESTP(外向、感觉、思维、知觉):ESTP被描述为勇敢、自信、实际、不拘一格的人。他们通常喜欢把握机会并行动,并且享受冒险和挑战。ESTP具有灵活和融入能力,但他们可能表现出容易冲动和缺乏长期规划的倾向。
10 ESFP(外向、感觉、情感、知觉):ESFP被描述为热情、有魅力、喜欢吸引别人的注意力、享受生活的人。他们喜欢社交并与他人建立紧密的联系。ESFP具有强大的情感表达和沟通能力,但他们可能表现出缺乏决策性和处理复杂问题的倾向。
11 ENFP(外向、直觉、情感、知觉):ENFP被描述为热情、兴奋、有创造力、喜欢冒险的人。他们通常非常开放并尝试新事物,并且寻找自己的生命意义和目标。ENFP具有想象力和创造力,但他们可能表现出不够实际和容易分心的倾向。
12 ENTP(外向、直觉、思维、知觉):ENTP被描述为机智、聪明、有创造力、好辩的人。他们通常对概念和理论很感兴趣,并善于发现新的解决方案。ENTP具有优秀的逻辑思维和口才,但他们可能表现出过于挑剔和缺乏决策性的倾向。
13 ESTJ(外向、感觉、思维、判断):ESTJ被描述为务实、领导能力强、注重传统、有决策力的人。他们通常非常善于组织和管理,并且能够制定明确的计划来实现目标。ESTJ具有深入思考和决策能力,但他们可能表现出过于死板和缺乏宽容的倾向。
14 ESFJ(外向、感觉、情感、判断):ESFJ被描述为可靠、负责任、有组织、关心他人的人。他们通常非常善于处理复杂的人际关系,并且在社交场合中很受欢迎。ESFJ具有强大的情感表达和沟通能力,但他们可能表现出过度关注他人需求而忽略自己的倾向。
15 ENFJ(外向、直觉、情感、判断):ENFJ被描述为热情、助人为乐、有领导能力、好交际的人。他们通常喜欢与他人建立紧密的联系,并且关注他人的需求和感受。ENFJ具有深入思考和解决问题的能力,同时也善于激励和鼓舞他人。但他们可能表现出过度投入和对自己要求不够的倾向。
16 ENTJ(外向、直觉、思维、判断):ENTJ被描述为坚定、有决策力、有领导能力、理性的人。他们通常非常善于制定决策和计划,并且能够积极推动工作进展。ENTJ具有优秀的逻辑思维和领导能力,但他们可能表现出过于强硬和缺乏同情心的倾向。
需要注意的是,MBTI只是一种工具,不能完全确定一个人的性格类型。每个人都是独特的,具有复杂的内在和外在因素影响着他们的个性和行为。而MBTI所描述的人格类型只是一种模型,可以帮助我们更好地了解和沟通不同类型的人。
有点长` 你慢慢看吧 科学测试你适合什么职业要求:每题思考的时间不得超过10秒钟。 每7题为一组(共4组),找出各组中你选择最多的那个字母,按顺序进行排列,成4个字母。根据结果找出对应的分析。 1你倾向从何处得到力量:
(E)别人。
(I)自己的想法。
2当你参加一个社交聚会时,你会:
(E)在夜色很深时,一旦你开始投入,也许就是最晚离开的那一个。
(I)在夜晚刚开始的时候,我就疲倦了并且想回家。
3哪一件事听起来比较吸引你?
(E)与情人到有很多人且社交活动频繁的地方。
(I)待在家中与情人做一些特别的事情,例如说观赏一部有趣的录影带并享用你最喜欢的外卖食物。
4在约会中,你通常:
(E)整体来说很健谈。
(I)较安静并保留,直到你觉得舒服。
5过去,你遇见你大部分的异性朋友是:
(E)在宴会中、夜总会、工作上、休闲活动中、会议上或当朋友介绍我给他们的朋友时。
(I)通过私人的方式,例如个人广告、录影约会,或是由亲密的朋友和家人介绍。
6你倾向拥有:
(E)很多认识的人和很亲密的朋友。
(I)一些很亲密的朋友和一些认识的人。
7过去,你的朋友和同事倾向对你说:
(E)你难道不可以安静一会儿吗?
(I)可以请你从你的世界中出来一下吗?
8你倾向通过以下哪种方式收集信息:
(N)你对有可能发生之事的想象和期望。
(S)你对目前状况的实际认知。
9你倾向相信:
(N)你的直觉。
(S)你直接的观察和现成的经验。
10当你置身于一段关系中时,你倾向相信:
(N)永远有进步的空间。
(S)若它没有被破坏,不予修补。
11当你对一个约会觉得放心时,你偏向谈论:
(N)未来,关于改进或发明事物和生活的种种可能性。例如,你也许会谈论一个新的科学发明,或一个更好的方法来表达你的感受。
(S)实际的、具体的、关于“此时此地”的事物。例如,你也许会谈论品酒的好方法,或你即将要参加的新奇旅程。
12你是这种人:
(N)喜欢先纵观全局。
(S)喜欢先掌握细节。
13你是这类型的人:
(N)与其活在现实中,不如活在想像里。
(S)与其活在想像里,不如活在现实中。
14你通常:
(N)偏向于去想像一大堆关于即将来临的约会的事情。
(S)偏向于拘谨地想像即将来临的约会,只期待让它自然地发生。
15你倾向如此做决定:
(F)首先依你的心意,然后依你的逻辑。
(T)首先依你的逻辑,然后依你的心意。
16你倾向比较能够察觉到:
(F)当人们需要情感上的支持时。
(T)当人们不合逻辑时。
17当和某人分手时:
(F)你通常让自己的情绪深陷其中,很难抽身出来。
(T)虽然你觉得受伤,但一旦下定决心,你会直截了当地将过去恋人的影子甩开。
18当与一个人交往时,你倾向于看重: (F)情感上的相容性:表达爱意和对另一半的需求很敏感。
(T)智慧上的相容性:沟通重要的想法;客观地讨论和辩论事情。
19当你不同意情人的想法时:
(F)你尽可能地避免伤害对方的感情;若是会对对方造成伤害的话,你就不会说。
(T)你通常毫无保留地说话,并且对情人直言不讳,因为对的就是对的。
20认识你的人倾向形容你为:
(F)热情和敏感。
(T)逻辑和明确。 21你把大部分和别人的相遇视为:
(F)友善及重要的。
(T)另有目的。 22若你有时间和金钱,你的朋友邀请你到国外度假,并且在前一天才通知,你会:
(J)必须先检查你的时间表。
(P)立刻收拾行装。
23在第一次约会中:
(J)若你所约的人来迟了,你会很不高兴。
(P)一点儿都不在乎,因为你自己常常迟到。
24你偏好:
(J)事先知道约会的行程:要去哪里、有谁参加、你会在那里多久、该如何打扮。
(P)让约会自然地发生,不做太多事先的计划。
25你选择的生活充满着:
(J)日程表和组织。
(P)自然发生和弹性。
26哪一项较常见:
(J)你准时出席而其他人都迟到。
(P)其他人都准时出席而你迟到。
27你是这种喜欢……的人:
(J)下定决心并且做出最后肯定的结论。
(P)放宽你的选择面并且持续收集信息。
28你是此类型的人:
(J)喜欢在一段时间里专心于一件事情直到完成。
(P)享受同时进行好几件事情。测试说明:事业称心如意的秘密在于做你最想做的事。少数几个幸运儿早年便能发现这一秘密,但多数人都困在一种矛盾的心理苦役中,不知道自己能做什么、自己或别人认为我们该做什么、或自己认为自己想做什么。我们认为,只要你能仔细想想自己是什么样的人,其余一切也就水到渠成了。传统的事业道路分析只看“三大项”:能力、兴趣和价值观。但这标准差远了!你的个性中也有一些方面需要引起注意。一般来说,个性越适合工作,对工作的满意度越高。人各有各的个性,就像一个内在胎记终生不变。个性评估分类系统的依据是一个人个性的4个基本特征,我们称之为“层面”,因为它们可以看作是两种极端之间的连续体,如:我们与世界怎样互动,能量释放到何处:(E)外向型-|-内向型(I)� 我们留意到的信息种类:(S)感知型-|-直觉型(N)我们的决策方式:(T)思考型-|-感觉型(F)� 我们喜欢做决定,还是更随意性的生活方式:(J)判断型-|-认知型(P)� 个性的第一层面:外向型的人把注意力和精力放在身外的世界,主动与人交往,喜欢互动。与人为伴时就精神抖擞,常可以认识很多人。 内向型的人专注于自我的内心世界,喜欢独处并陶然其中。他们总是先想后做,这意味着心理活动居多。他们不喜欢受人注目,一般比外向型的人更矜持。 个性的第二层面与我们平时注意的信息有关。有一些人注重事实,其他人则注重愿望。感知型的人注重自己看到、听到、触到、嗅到和尝到的具体感受。他们只相信可以测量、能够记录下来的东西,只注重真实可靠的事。他们也相信自己的个人经验。直觉型的人更相信"第六感觉"(直觉)。他们善于理解字面以外的含义,对一切事情都要寻求一个内在意义。他们总能预示事件的发生,通常不愿意维持事物的现状,总想不断来点新花样。 个性类型的第三层面涉及到我们做决定和结论的方式。思考型的人喜欢符合逻辑的决策,善于客观地分析一切,并常引以为豪。感觉型的人常因着自己的喜好和感觉决策。他们很能体贴人、常富有同情心,并因此自以为荣。 个性类型的第四层面所关注的是,一个人更愿意有条理、还是随意地生活。判断型的人条理性很强。只要生活安排得有条不紊、事事井井有序,他们就快乐无比。凡事他们总要断个分明,喜欢决策。认知型的人生活散漫随意,生活机动性强时最高兴。他们乐意尝试一切可能的事情。他们往往理解生活,而不是努力控制生活。 个性的每个层面都有两个彼此对立的极端,这样统共有八种个性偏好,每种用一个字母来表示。把这些字母组合起来,便代表16种个性。每一个人都可以在当中对号入座。 ISTJ:内向、感知、思考、判断型
这种人一丝不苟、认真负责,而且明智豁达,是坚定不移的社会维护者。他们讲求实际、非常务实,总是孜孜以求精确性和条理性,而且有极大的专注力。不论干什么,他们都能有条不紊、四平八稳地把它完成。对这类人而言,满意的工作是技术性的工作,能生产一种实实在在的产品或有条理地提供一种周详服务。他们需要一种独立的工作环境,有充裕的时间让自己独立工作,并能运用自己卓越的专注力来完成工作。�
ISFJ:内向、感知、感觉、判断型�
这种人忠心耿耿、一心一意、富有同情心,喜欢助人为乐。由于这种人有很强的职业道德,一旦觉得自己的行动确有帮助,他们便会担起重担。�
最令他们满意的工作是,需要细心观察和精确性要求极高的工作。他们需要通过不声不响地在背后工作以表达自己的感情投入,但个人贡献要能得到承认。� INFJ :内向、直觉、感觉、判断型
这种人极富创意。他们感情强烈、原则性强且具有良好的个人品德,善于独立进行创造性思考。即使面对怀疑,他们对自己的观点仍坚信不疑。看问题常常更能入木三分。对他们来说,称心如意的事业就是,能从事创新型的工作,主要是能帮助别人成长。他们喜欢生产或提供一种自己能感到自豪的产品或服务。工作必须符合个人的价值观。
INTJ:内向、直觉、思考、判断型
这类人是完美主义者。他们强烈要求自主、看重个人能力、对自己的创新思想坚定不移,并受其驱使去实现自己的目标。这种人逻辑性强,有判断力,才华横溢,对人对己要求严格。在所有类型的人中,这种人独立性最强,喜欢我行我素。面对反对意见,他们通常多疑、霸道、毫不退让。对权威本身,他们毫不在乎,但只要规章制度有利于他们的长远目标他们就能遵守。�
最适合的工作是:能创造和开发新颖的解决方案来解决问题或改进现有系统;他们愿意与责任心强,在专业知识、智慧和能力方面能赢得自己敬佩的人合作;他们喜欢独立工作,但需要定期与少量智囊人物切磋交流。�
ISTP:内向、感知、思考、认知型
这种人奉行实用主义,喜欢行动,不爱空谈。他们长于分析、敏于观察、好奇心强,只相信可靠确凿的事实。由于非常务实,他们能很好地利用一切可资利用的资源,而且很会瞧准时机。对于ISTP这种人而言,事业满意就是,做尽可能有效利用资源的工作。他们愿意精通机械技能或使用工具来工作。工作必须有乐趣、有活力、独立性强,且常有机会走出工作室去户外。
ISFP:内向、感知、感觉、认知型�
这种类型的人温柔、体贴、敏感,从不轻言非常个人化的理想及价值观。他们常通过行动,而非语言来表达炽烈的情感。这种人有耐心、能屈能伸、且十分随和、无意控制他人。他们从不妄加判断或寻求动机和意义。适合的工作是,做非常符合自己内心价值观的工作。在做有益他人的工作时,希望注重细节。他们希望有独立工作的自由,但又不远离其他与自己合得来的人。他们不喜欢受繁文缛节或一些僵化程序的约束。�
INFP:内向、直觉、感觉、认知型
INFP类型的人珍视内在和谐胜过一切。他们敏感、理想化、忠心耿耿,在个人价值观方面有强烈的荣誉感。如果能献身自己认为值得的事业,他们便情绪高涨。在日常事物中,他们通常很灵活、有包容心,但对内心忠诚的事业义无反顾。这类人很少表露强烈的情感,常显得镇静自若、寡言少语。不过,一旦相熟,他们也会变得十分热情。对INFP类型的人而言,最好的工作是,做合乎个人价值观、能通过工作陈述自己远见的工作;工作环境需要有灵活的架构,在自己激情高昂时可以从事各种项目;能发挥个人的独创性。
INTP:内向、直觉、思考、认知型�
这类人善于解决抽象问题。他们经纶满腹,时能闪现出创造的睿智火花。他们外表恬静,内心专注,总忙于分析问题。他们目光挑剔,独立性极高。对于这类人,事业满意源自这样的工作:能酝酿新观念;专心负责某一创造性流程,而不是最终产品。在解决复杂问题时,能让他们跳出常规的框框,冒一定风险去寻求最佳解决方案。
ESTP:外向、感知、思考、认知型�
这类人无忧无虑,属乐天派。他们活泼、随和、率性,喜欢安于现状,不愿从长计议。由于他们能够接受现实,一般心胸豁达、包容心强。这种人喜欢玩实实在在的东西,善于拆拆装装。对这种人来说,事业满意度来自这种工作:能随意与许多人交流;工作中充满冒险和乐趣,能冒险和随时抓住新的机遇;工作中当自己觉得必要时希望自我组织,而不是听从别人的安排。�
ESFP:外向、感知、感觉、认知型�
ESFP这一类人生性爱玩、充满活力,用自己的陶醉来为别人增添乐趣。他们适应性强,平易随和,可以热情饱满地同时参加几项活动。他们不喜欢把自己的意志强加于人。对于这类人来说,适合的工作是,能在实践中学习,利用常识搜集各种事实来寻找问题的解决方案;他们喜欢直接与顾客和客户打交道;能同时在几个项目或活动中周旋。尤其爱从事能发挥自己审美观的项目或活动。�
ENFP:外向、直觉、感觉、认知型�
ENFP这类人热情奔放,满脑子新观念。他们乐观、率性、充满自信和创造性,能深刻认识到哪些事可为。他们对灵感推崇备至,是天生的发明家。他们不墨守成规,善于闯新路子。ENFP这类人适合的工作是,在创造性灵感的推动下,与不同的人群合作从事各种项目;他们不喜欢从事需要自己亲自处理日常琐碎杂务的工作,喜欢按自己的工作节奏行事。�
ENTP:外向、直觉、思考、认知型�
这种人好激动、健谈、聪明、是个多面手。他们总是孜孜以求地提高自己的能力。这种人天生有创业心、爱钻研、机敏善变、适应能力强。
令这类人满意的工作是:有机会从事创造性解决问题的工作。工作有一定的逻辑顺序和公正的标准。希望通过工作能提高个人权力并常与权力人物交流。
ESTJ:外向、感知、思考、判断型
这种人办事能力强,喜欢出风头,办事风风火火。他们责任心强、诚心诚意、忠于职守。他们喜欢框架,能组织各种细节工作,能如期实现目标并力求高效。�ESTJ类型的人适合做理顺事实和政策以及人员组织工作,能够有效利用时间和资源以找出合乎逻辑的解决方案,在目标明确的工作中姝运用娴熟的技能。他们希望工作测评标准公正。
ESFJ:外向、感知、感觉、判断型�
ESFJ类型的人喜欢通过直接合作以切实帮助别人。由于他们尤其注重人际关系,因而通常很受人欢迎,也喜欢迎合别人。他们的态度认真、遇事果断、通常表达意见坚决。这类人最满意的事业是,整天与人交往,密切参与整个决策流程。工作的目标明确,有明确的业绩标准。他们希望能组织安排自己及周围人的工作,以确保一切进展得尽可能顺利。�
ENFJ :外向、直觉、感觉、判断型�
这种人有爱心,对生活充满热情。他们往往对自己很挑剔。不过,由于他们自认为要为别人的感受负责,所以很少在公众场合发表批评意见。他们对行为的是非曲直明察秋毫,是社交高手。�这种人最适合的工作是,工作中能建立温磬的人际关系,能使自己置身于自己信赖、且富有创意的人群中工作。他们希望工作多姿多彩,但又能有条不紊地干。
ENTJ:外向、直觉、思考、判断型�
这种人是极为有力的***和决策者,能明察一切事物中的各种可能性,喜欢发号施令。他们是天才的思想家,做事深谋远虑、策划周全。这种人事事力求做好,生就一双锐眼,能够一针见血地发现问题并迅速找到改进方法。最令ENTJ这类人满意的事业是,做领导、发号施令,完善企业的运作系统,使系统高效运行并如期达到目标。他们喜欢从事长远战略规划,寻求创造性的解决问题的方式。 您适合的工作有:
ISTJ:审计员、后勤经理、信息总监、预算分析员、工程师、技术作者、电脑编程员、证券经纪人、地质学者、医学研究者、会计、文字处理专业人士。�
ISTP:证券分析员、银行职员、管理顾问、电子专业人士、技术培训人员、信息服务开发人员、软件开发商、海洋生物学者、后勤与供应经理、经济学者。�
ESTP:企业家、业务运作顾问、个人理财专家、证券经纪人、银行职员、预算分析者、技术培训人员、综合网络专业人士、旅游代理、促销商、手工艺人、新闻记者、土木/工业/机械工程师。�
ESTJ:银行官员、项目经理、数据库经理、信息总监、后勤与供应经理、业务运作顾问、证券经纪人、电脑分析人员、保险代理、普通承包商、工厂主管。�
ISFJ:人事管理人员、簿记员、电脑操作员、顾客服务代表、信贷顾问、零售业主、房地产代理或经纪人、艺术人员、室内装潢师、商品规划师、语言病理学者。
ISFP:优先顾客销售代表、行政人员、商品规划师、测量师、海洋生物学者、厨师、室内/风景设计师、旅游销售经理、职业病理专业人员。�
ESFP:公关专业人士、劳工关系调解人、零售经理、商品规划师、团队培训人员、旅游项目经营者、表演人员、特别事件的协调人、社会工作者、旅游销售经理、融资者、保险代理/经纪人。�
ESFJ:公关客户经理、个人银行业务员、销售代表、人力资源顾问、零售业主、餐饮业者、房地产经纪人、营销经理、电话营销员、办公室经理、接待员、信贷顾问、簿记员、口笔译人员。�
INFJ:人力资源经理、事业发展顾问、营销人员、企业组织发展顾问、职位分析人员、企业培训人员、媒体特约规划师、编辑/艺术指导(杂志)、口译人员、社会科学工作者。�
INFP:人力资源开发专业人员、社会科学工作者、团队建设顾问、编辑、艺术指导、记者、口笔译人员、娱乐业人士、建筑师、研究工作者、顾问、心理学专家。�
ENFP:人力资源经理、变革管理顾问、营销经理、企业/团队培训人员、广告客户经理、战略规划人员、宣传人员、事业发展顾问、环保律师、研究助理、广告撰稿员、播音员、开发总裁。�
ENFJ:人力资源开发培训人员、销售经理、小企业经理、程序设计员、生态旅游业专家、广告客户经理、公关专业人士、协调人、交流总裁、作家/记者、非营利机构总裁。�
INTJ:管理顾问、经济学者、国际银行业务职员、金融规划师、设计工程师、运作研究分析人员、信息系统开发商、综合网络专业人员。�
INTP:电脑软件设计师、系统分析人员、研究开发专业人员、战略规划师、金融规划师、信息服务开发商、变革管理顾问、企业金融律师。�
ENTP:人事系统开发人员、投资经纪人、工业设计经理、后勤顾问、金融规划师、投资银行业职员、营销策划人员、广告创意指导、国际营销商。�
ENTJ:(人事、销售、营销)经理、技术培训人员、(后勤、电脑信息服务和组织重建)顾问、国际销售经理、特许经营业主、程序设计员、环保工程师。
与ISFP更合适的天生伴侣为ESFJ或ENFJ型性格。ISFP的主导官能为“内向情感”与这两种性格类型的主导官能“外向情感”最为匹配。ISFP们热心且优雅,他们对于自己的承诺态度十分认真,并且希望得到能够维系一生的爱情。他们非常注重隐私的保护,总会将自己真实的感受和观点在别人面前隐藏起来。这可能导致他们在婚恋关系中不断对对方做出让步。
ISFP在感情中的优点
生性热情、友好且支持他人,一般乐观豁达的,优秀的倾听者,擅于处理日常的实际问题,灵活惬意,总是愿意消除其伴侣的急躁情绪,他们对于艺术和功能的欣赏与喜爱常会影响到他们的家居环境,使其漂亮而富功能性对于承诺十分认真,寻求能够持续一生的爱情,重视并尊敬他人的隐私空间,喜欢通过自己的实际行动来表达爱意,感觉敏锐且脚踏实地。
在生活中,我们可以看到每个人的性格都不一样,有些人谦虚随和,有些人乐观热忱,无论性格如何,每个人都有自己的长处和短处。对性格特点好奇的朋友可能会了解“16型人格”,16型人格也就是将人格分为16种,通过测试大家可以得出自己的人格类型,不同人的人格类型会有差别,下面一起来看看isfp型人格适合的职业,艺术家型人格特征isfp。
ISFP人格适合什么职业:行政人员、客户服务代表、厨师。
用艺术家来形容ISFP是再合适不过了,他们重视和谐,热情慷慨,喜欢找各种方式来释放自己的激情,但不愿意提早准备和规划、常回避和排斥引起他们负面情绪体验的人和事、决策困难是他们的劣势。ISFP人格类型约占总人口比例的6%-8%,代表人物有迈克尔·杰克逊、《迷失》凯特·奥斯汀、乔丝·史东。
在工作中,ISFP低调随和,富有自由精神,很少居于领导者的位置,他们比较倾向于与服务或教育相关的岗位。ISFP这个人格类型,男性占比较少,ISFP女性合适的职业有护士、室内园艺设计师、时装设计师等等。而ISFP男性可能偏好行政人员、商品规划师、厨师等职业。
在婚恋方面,ISFP女性可能会与腼腆文静又完美主义的INFP或专家型的INTJ比较搭配,而ISFP男性可能会被天生具有魅力和信心、热爱挑战的ENTJ或对管理擅长,喜欢条理性的ESTJ所吸引。
不少人希望通过16型人格来选择专业、职业或是婚恋对象。但我需要提醒的是,人格类型适合的职业只是人格类型意义上的适合,能力和态度德才是决定人能不能做好一份工作的主要因素,而选择伴侣还是得自己认真仔细地了解对方的为人。学习16型人格能够帮助大家进行更深度的自我探索,但太过依赖或过分解读16型人格,只会让自己迷失在里面。
lSFP的性格特征具有以下几点:
1羞怯的、安宁和善地、敏感的、亲切的、且行事谦虚。
2喜于避开争论,不对他人强加已见或价值观。
3无意于领导却常是忠诚的追随者。
4办事不急躁,安于现状无意于以过度的急切或努力破坏现况,且非成果导向。
5喜欢有自有的空间及照自订的时程办事。
ISFP人的生活着眼于眼前。他们渴求自由,当不受约束时他们显得很松散。那些一直压抑着这种情绪的ISFP人 ,他们的内心会感到很郁闷,最终可能会强烈地宣泄出来(就像剧中都挺好的人物苏大强,他一生受妻子约束一直活在妻子的阴影当中,当妻子去世后他就开始各种作,提出各种无理的要求,根本不顾及子女们的感受,其实背后的动机是想找回他的自尊及引起子女心的关注)
lSFP过于轻信别人并容易上当,没有自己的主见,当事情发生时就一味的抱怨及责怪自己,并可能做出过激行为(就像苏大强几次被骗,当第一投资失败再到被保姆骗财甚至差点把房子都搭进去了,但是他不但不会吸取教训了及总结经验,而是一味的自责甚至于自寻短见,所以有此人格特征的人以后要多加小心)
ISFP型的人往往做个人的反省,然后变得很生气和失望,所以说他们是很容易受别人影响的。由于他们总是按人和事物所呈现的表象来认识他们,却从来不会预想其中的不良动机或从中推断出其他的内容,所以人们常认为他们过于信任他人,很容易上当受骗。他们必须对自己的需求更加关心,进一步考虑他人行为的含义。对自己的分析更多地具有怀疑精神和客观性,会使他们的判断力更出色。
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