NO1 狮子座 他是燃烧你热情的火苗,你们很合适呢!!! NO2 射手座 他和你约会时会特别的快乐哦~~~~ NO3 天蝎座 虽然讨厌他的地方很多,但彼此却深深吸引^oo^ 〉〉〉配合度〉〉〉 与狮子座(99%) 最佳拍档,可享受一段浪漫的恋情。 与射手座(90%) 一拍即合,像两团热情的火焰。 与天枰座(83%) 彼此可以互相学习,适合谈恋爱。 与白羊座(74%) 个性相契,但彼此不要太好胜。 与双子座(66%) 关系和谐但你的热情有时会是他的负担。 与水瓶座(61%) 若你想成为他的情人,你得多温柔些。 与金牛座(52%) 若他耐心够的话,或许你能打开他的心。 与处女座(47%) 理想派的他,做不能满足你的恋情。 与摩蟹座(47%) 好强的你和保守的他总是争执不断。 与双鱼座(47%) 反而你要保护他,最后你会受不了。 与天蝎座(40%) 当你点燃他的热情时,他的心早已冷却。 与巨蟹座(24%) 你们的兴趣和想法截然不同,若交往你你会很痛苦
在职场生活中如果能遇到称心的下属,就好比如虎添翼,处理什么事情都可以快刀斩乱麻,得心应手。不过,那些合上司眼缘的下属,并不一定是他们在工作中的最佳拍档。那么一起来看看12星座上司下属的绝佳搭档。
白羊座上司&摩羯座、金牛座下属
白羊座上司敢想敢做,行动力十足,也不缺乏冒险精神。但是他们往往太过冒进,而忽略了对后续工作的安排。另外,白羊座的人通常比较乐观,所以他们在做决定之前,总是会一厢情愿地只考虑理想状态,忽略掉最坏的可能。因此这种情况下,一名谨慎持重的下属是他们最合适的助手,例如摩羯座、金牛座,他们天生谨慎而缜密的思维,可以弥补白羊座习惯凡事大而化之的不足。
金牛座上司&白羊座、水瓶座下属
金牛座上司喜欢务实稳健的工作态度。他们在制定决策前,会多方面听取意见,不确保万无一失就不会采取行动。这样的性格让金牛座上司的工作风格往往倾向于“只求无过,不求有功”,但是作为领导,怎么可以缺了锐气呢?所以一名独具创新思想的下属,像白羊座跟水瓶座就可以成功地成为他们的动力源。相信他们每一个大胆的创意,都会让金牛座上司感到非常惊喜的。
双子座上司&射手座、天秤座、狮子座下属
双子座上司对于自己的工作,总是灵感多多,因为双子本来就是个喜欢求新求奇的星座,但是这种性格有时会成为双子座上司在职场上的短板。毕竟有些时候,太过个性的创意在落实方面,恐怕不能获得广泛的效果——不是谁都能像双子一样新潮的!因此这种时候,唯有射手座、天秤座、狮子座这样心直口快,说起话来总是“童”言无忌的下属,才有可能一针见血的指出双子座上级欠考虑的地方。要知道,得罪上司这种事,可不是谁都有勇气去一而再、再而三地尝试的!
巨蟹座上司&处女座、天蝎座下属
巨蟹座上司总是非常体谅下属,但通常来说,这样会让下属对他们产生“亲和力有余而威慑力不足”的感觉,因此时间一长,下属就难免用拖延工作、讨价还价等方式来试探巨蟹座上司的底线。这种时候恐怕也只有宠辱不惊、随时保持平常心的处女座跟天蝎座下属,才能规规矩矩地随时服从巨蟹座上司的指示了吧。
狮子座上司&巨蟹座、双鱼座下属
狮子座上司是天生的领导,无论人员管理还是工作规划,都能做得妥帖,因为他们身上有种与生俱来的号召力,让周围的人很容易相信他们的权威度,然后服从他们。遗憾的是,有时狮子座上司会因为对自己的气场太过自信,而不小心忽略了别人的意见。这种时候唯有柔柔弱弱的巨蟹座跟双鱼座下属才能摸准他们的脉门。如果对方在沟通中产生抗拒他们的念头,那狮子在一定是遇强愈强。当遇到真正的弱势群体时,他们反而会对其关怀备至的!
处女座上司&金牛座、双鱼座下属
尽管处女座更喜欢自律而不是律人,但假如成了职场中的领导者,他们也会勉为其难地挑起担子来。总体来讲,除了稍微有些闷以外,处女座上司会是个不错的领导,而双鱼座、金牛座下属天马行空的各种创意正好能弥补处女座易陷入自我局限的缺点。此外,处女座和双鱼座、金牛座的人比较投缘,因此这是知己型的组合,他们能联袂把处理公务的工作搞得像聚会一样轻松。只是当组合中的二者是异性时,可要留心规避职场恋的风险哦。
天秤座上司&狮子座、射手座下属
天秤座上司特别擅长调动自己下属的工作积极性,也能做到知人善用。哪怕是心高气傲的狮子座、射手座下属,他们也能将其笼络得心服口服。当然,说天秤上司和狮子或射手下属是绝配,不只是因为他们在天秤上司麾下才能发挥最高效用——天秤座上司样样都好,但唯独不太容易作出决定。在这种时候,狮子座、射手座下属就可以在一边出谋献策了。
天蝎座上司&双子座、天秤座下属
天蝎座上司总是把商场当战场。他们喜欢运筹帷幄的感觉,而且自身也绝不缺乏制定谋略的才干。说真的,如果拼头脑,很少有人能是天蝎座的对手。但天蝎却有个天生的弱点,就是喜欢思考多于表达。因此最适合他们的下属自然是口才绝佳的搭档啦!天蝎座的战略性眼光,搭配上双子座、天秤座堪比雄辩家的口才,必定无往不利!
射手座上司&金牛座、处女座下属
无论是工作安排还是管理方式,射手座上司都喜欢不断尝试新的选择。这样做的好处自然是更多选择更多欢笑,坏处则是创新和改革都有失败的风险。这种时候,一名务实派的下属会是他们最好的左膀右臂。反正射手座上司的容人之量是出了名的,即使谨小慎微如金牛座、处女座,也不会因为在他们面前进言而感到压力。
摩羯座上司&水瓶座、巨蟹座下属
摩羯座上司既不缺乏长远规划的前瞻性眼光,也具备着土相星座谨慎务实的优点,可以称得上是攻防两用型高素质人才。但需要注意的是,无论放眼未来,还是自身评估,摩羯座上司总喜欢用旧有的经验去作为参考标准,因此他们的因循守旧,有时可能会导致自己错失一些战略性机遇。而水瓶座、巨蟹座的下属既具备对新生事物的敏感性,又很擅长说服别人,自然是摩羯座上司得力的助手。
水瓶座上司&天蝎座、摩羯座下属
水瓶座上司特别擅长的,是通过对现象的分析作出对未来的预估。因为他们在这种推断的过程中,才能真正找到当领导的感觉——换言之,除了极其强悍的思辩能力之外,连水瓶座自己都说不清楚,身为领导的自己有什么可以倚仗的。尤其在人员管理方面,IQ爆棚、EQ缺缺的水瓶座真的搞不定。不过,善体人心的天蝎座、摩羯座对这方面倒是颇有建树,并且他们的可贵之处在于不仅能发现问题,还能适时提出解决问题的方案。
双鱼座上司&天秤座、双子座下属
双鱼座上司在工作方面总是表现得很出色。他们头脑清晰,灵感如泉,也不缺乏各方面的判断力。但唯一的缺点在于,双鱼座上司很容易因个人情绪而影响工作状态,而具备良好沟通能力的下属则能够很好地平衡这一点,例如天秤座、双子座下属。当上司状态失常时,聪明的他们会通过各种方式帮上司减压,比如可以主动分担工作,或适时寻找减压话题等等。
的确,在我看来,和白羊座做生意的话,很有可能会造成生意上的纠纷,白羊座是一个非常喜欢纠清事理的星座,并且,白羊座这种性格可能会在生意上吃亏,因为有些时候如果算的太清,会让别人觉得白羊座小肚鸡肠,同时也会让别人认为白羊座是一个不值得做生意人的星座。
所以说,很多时候和白羊座做生意,会觉得非常的累,因为很有可能一个不注意白羊座就和顾客吵起来了,同时,白羊座的性格也是那种非常喜欢找茬的性格。他们的这种性格或许根本不适合做生意,我觉得他们就适合坐在办公室里当一名文员,才是最好的,所以说,白羊座一定要在做生意的时候改变掉自己的缺点。
当然,很多时候我们会发现白羊座内心还是比较善良的,或许有些时候他是为顾客着想的,但是这些着想,反而会引起一些顾客的误会。这就是一个让人头疼的事情了,这个时候我们就要让白羊座冷静一下,并且我们要主动地和客户解释清楚,说明白,白羊座内心最真实的想法,有的时候白羊座不太会表达,反而会让客户觉得白羊座有些不会做生意。
所以说,在以后和白羊座合伙做生意的时候,我没看清楚,白羊座对这件生意的态度,有的时候如果白羊座真正用心去做生意,那么很多时候也并不会产生严重的纠纷,这就要看白羊座怎样改正自己的缺点了。
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