在感情中，狮子座的男生会不会刻意的去疏远对方？

狮子座的男生，平时表现的就是很冷酷的，有些人会觉得他们比较刻板，平时他们表现得比较威严刚强，其实内心还是比较温暖的，面对自己喜欢的女生，他们总是会直截了当的，不会刻意去疏远对方，而且喜欢就是喜欢，不会故作神秘，但他们对所爱的人也不会百依百顺，有时候也会有倔强和执着的时候。

它们面对感情，总是会以主动的方式来解决问题，在对方生气或是不愿意理会自己的时候，虽然会默默承受，但是她们也会主动出击，将两个人的矛盾冲突和感情问题都会直接说明白，讲清楚，我会因为一些小的矛盾就造成很严重的后果，而且他们感觉刻意的疏远对方，解决不了任何问题，只会成为冷暴力，这样的伤害他们内心是很清楚，无论是对自己还是对他人，都是双向的打击。

狮子男还是很有自知之明的，但是完美的女人本身就是异性缘很不错的。你越显得柔弱，他想要反客为主，狮子座还是独爱温柔的那一种。狮子座的男生总是在主导的地位，两个人的感情融洽，恰好也是他最主要的发挥情感作用的理想之地，他不会放过每一个机会，总是能对自己喜欢的人大胆表白，而且有意外的惊喜，他们有时候也会细腻的让你感觉到，这完全不是他应有的风格，但他就是这样，所以信而为以事实为依据，自己如果能够痛快的面对，也不会让心爱的人受一点点委屈，更不会因为自身的原因疏远对方，而令彼此感情就这样消失殆尽。

狮子座的男生相对来说还是很会经营自己的感情的，他们总是有自己的规划，而且也能坚持自己的目标，对他们来说，过程是很重要的，因为只有把握住的过程，他们才会更相信最终的结果，因为只有这样才有他们的主导地位。

在与人相处的时候，哪几个星座 总是会偷偷疏远别人？

实际上大多数人都会觉得孤独，有些孤独可以看得出表达出来，有些则不好，只有放在心上。尤其是在和人相处时，或许表层看起来热闹非凡，但是心里却十分孤独。十二星座中有四大星座在与人交往时，总是会悄悄疏远他人，一个是不喜欢激情，一个害怕受伤，一个难以融进，而另一个则是不喜欢社交，他们总是会莫名的孤独。

1水瓶座

水瓶座是一个孤独惯了的人，他们其实并不喜欢繁华，也不是很激情。水瓶座针对与人相处，一直拥有一种浅浅的心态，没有将这些人际关系看得很重，感觉无关紧要。

不喜欢热情的人干什么都不太主动，为人处事都是这样，相处都是这样，当有人想要积极主动的去接近水瓶座，说不定还能走入他们的心。但如果是等待水瓶座自身努力的话，那基本上是不太可能了。毕竟在交往时，他们常常都会选择悄悄的疏远他人，相较于这些繁华和喧闹，水瓶座偏重于一个人。时间一长，水瓶座就会感觉越来越孤独，内心的那一种孤独感无处置放。

2天秤座

天秤座是在感情里常常受伤的人，他们非常害怕受伤，宁愿孤独，也不想再接近其他人。天秤座脾气太好，在日常生活中就是容易被别人欺负，脾气好的人本就非常容易把握，而天秤座又不至于抵抗，顺理成章变成了别人欺压和运用对象，负伤无可避免。

一次两次，时间一长，天秤座对待感情早已产生了一种惧怕之心，虽然他们很期盼有小伙伴，但又害怕受伤，因此在交往时，一直都会选择悄悄的避开。但是习惯人声鼎沸的天秤座，面对这样的清静和高冷，一直不太会融入，归根结底，他们心里也是觉得孤独。

3摩羯座

摩羯座心里冷傲，又寡言少语，沉默寡言，在场合，一直觉得自己没法融合在一起。摩羯座是十二星座中最大凉的，他们内置神密气场，来无影去无踪，没人真真正正了解摩羯座，也没有人能够摸得透他的生长习性和性子。

摩羯座并不是特别期盼友谊，可是人这一辈子，一直难免要交往。有时，摩羯座也很努力的需要融进那类气氛当中，可是发现不论是本质或是外在美，自身都走不出那一个社交圈。即然无法进入，不需要那样逼迫自己，拎得清的摩羯座，每一次都是默默地避开。只不过是内心拎得清，孤独却也是会有一点的，尤其是在夜深人静之时，摩羯座莫名的孤独就无处置放。

4狮子座

狮子座傲慢瞧不起别人，她们也不喜欢社交，更喜欢一个人做自己的事。狮子座应该是十二星座中最出色的一类人了，有才干有实力，干什么都特别厉害，事业成功。可是狮子座也有一个很大的缺陷，那便是性子太臭，臭脾气让他们常常被人斥责，被人挤兑。一向得意的狮子座又怎很有可能接纳自己被排挤呢？

因此与其说费尽心机的加入进来，还不如自身避开，活得无牵无挂。因此时间一长，狮子座也就不再想要社交了，与人交往都是默默地避开，在狮子座眼里，相比劳神力量的搞好关系，还不如把精力都用在工作方面，做一个事业心优秀人才。但在一个人的时候，狮子座也会觉得有些孤独。

与人交往是一门艺术，不但要会讲话，会表述，最重要的就是要明白相处技巧，毕竟社交没有那么容易的。就像以上四大星座，因为各方面缘故不喜欢与人相处，也不愿在交往上取悦别人，也就只能主动疏远。不过在大多数时候，还是会觉得有些孤独。

有人的地方就有江湖。

同事之间并不仅仅是同事关系，更多的是竞争关系。

在职场中，搞好人际关系会让你在职场中如鱼得水。如果人际关系搞不好的话，被别人排挤、孤立，你在职场中就会寸步难行。

身处职场的我们，该怎样和同事相处呢？遇到的各种各样的问题，又该怎样解决？

被同事疏远、排挤、孤立怎么办？

遇到这种情况先别慌，搞清楚原因再说。受到排挤的原因无非有如下几点：

1、你是公司的新人，却拥有着令人羡慕的学历、资历、背景、相貌等等；

2、你在短时间内连续加薪或升职，使同事“妒火中烧”；

3、你不幸被一个在公司人见人厌的人招进来或带过来；

4、你标新立异、爱出风头，言行举止上不太注意分寸；

5、你跟上司走得太近，又跟同事过分疏离；

6、你挡了别人的财路、升职路。

针对上述不同原因，解决办法如下：

1、如果你的问题属于1或2，那八九不离十是遭嫉妒了。在职场中，如果我们在工作能力或者资历（比如名企、名校）比别人明显占据上风，或者受到领导重用时，免不了会遭遇这种结果。那么，这时候你需要做的是：

A 千万不要有“高人一等”的想法；

B 对待同事的态度要诚恳、和蔼，主动暴露一些缺点，让人感觉“我们都一样”，会快速减轻那些嫉妒者的心理压力，让对方心理平衡；

C 主动参与同事的交流闲谈，多赞赏与附和，尽量避免成为焦点;

D 最后，利用你的能力和客观条件，为大家争取切实的福利。

2、如果你属于第3种情况，也就是被人认为是“关系户”，那要注意摆明立场，也就是你是为了好好工作，才来这家公司的。如果是其他人找你过来，你会做同样的选择。当然，也要表示感谢给你提供机会的人。

3、如果属于4、5，那就要从自身好好想想了。如果这种做法，已经对你造成了不好的后果，建议从自身改善，比如，端正态度、低调处事、谨言慎行、学会倾听，多亲近同事。

4、第6种情况，你想和对方统一战线恐怕有点困难了。但是，你可以尝试去“拉拢”另外一批人，即和你没有利益冲突的人。当然，并不需要形成对立的两方，但至少可以做到自保。另外，就是加快自身能力的提升，把自己修炼到不可替代，修炼到与别人“不是一个级别的水平”。

被同事打压、欺负了，怎么应对？

在工作中，被同事们欺负或者排挤的情况其实并不少见。如果大家遇上了这样的事情，想要解决的话，以下这3个建议或许可以帮点忙：

1、分析现状 找出原因

在职场中，对于自己的处境和现状应该要有一个清醒的认识。

例如，当你感觉被欺负了，首先，要明确哪些人对自己是有敌意的；然后，分析他们的共同点，找出自己与他们在工作或者生活上的交集，认真回忆所有的接触和联系。

最后，找出你们是否有利益冲突的地方，这样才好找出自己被人针对的缘由。想要解决问题，找出根源是第一步。

2、主动出击 解决问题

当你找到原因了之后，其实也算成功解决问题的开始了。既然知道了问题出在哪里，而这个问题对于你又很关键的话，就应该主动出击去解决矛盾。

因为这件事做好了对你是有帮助的，别人才不会为你着想。解决问题的时候，也要掌握方式方法。如果是你自己犯了错，就努力弥补，让对方知道你的诚意，成功者都不会惧怕承认自己的错误。

如果你大大方方地摊开来说问题，对方接受，那么他们是值得继续合作的。若他们仍然无动于衷、继续对你怀有恶意的话，这样的人最好远离。对于他们的欺负，你尽管反击，不用顾虑。

3、好好维护 不蹈覆辙

一般来说，如果你的诚意足够，问题都是可以解决的，毕竟大家都是同事，在一个公司里，抬头不见低头见的，不论怎样，面子工程还是要做的。

当然，不论你与同事之间的和好是真心还是表面上的，这种和谐都应该要好好保持。维持和平的关系，对你自己是有好处的，起码能够让你安心工作。

毕竟，只有好好工作，把业绩做好了，你才有机会升职加薪，那才是职场人士最重要的事情。

怎么快速融入团队？

1、职场新人快速融入团队小窍门。

作为刚进公司的职场新人，要想快速融入团队，获得老员工的接纳，有一个简单并且行之有效的小“窍门”。那就是找问题向老同事请教，因为人都有“好为人师”的心理，这么做正好可以体现老员工的“地位”，让他们有一种被尊重的感觉。但需要注意一点，问的问题一定要尽可能简单，不然难住了老员工，到时候都挺尴尬。

2、多参加活动，不要“太高冷”。

一般来说，部门或公司都会定期或不定期的举办活动，可能是聚餐，也可能是外出游玩。作为职场新人，应尽可能参加，不要给你留下“太高冷”“太傲娇”的负面形象。不然时间长了，就容易变成“孤家寡人”。

如果你不是性格特别外向的人，不擅长交际，也没关系。在同事要搞什么活动的时候，大方走上前，问一句“有什么我能做的吗？”或者“有什么需要我帮忙的吗？”，相信大多数人都不会拒绝一个热心的人。

3、不必刻意融入圈子。

当你初到一家公司时，你一定想快速地融入别人的圈子，以拉近和同事的距离。但其实这么做没有必要。因为别人的圈子你不一定能强融进去，即使强融进去，你自己也不一定开心。你需要做的，就是做好你自己。时间长了，别人了解了你的兴趣爱好和性格，那么，性格、爱好、兴趣相同的人，自然会玩到一起。

其实，独处是一种能力，也散发着其自有魅力。在职场工作过一段时间会发现，工作能力强，又不善于搞关系的人大有人在，而他们也乐于如此，同事们也不会因为他这样就远离他。

如果你不善交际，也不喜应酬，在同事晚上下班小聚之后，你只需第二天，顺口问一句“昨天玩得怎么样？”即可。

4、不要浪费别人的时间。

当办公室的其他人都在认真工作的时候，你不要闲谈，更不要拉拢其他人聚众闲谈，虽然有时候别人表面上不说，但是心里已经很烦你了，已经在心里默默指责你了。还要多注意一些细节，比如，能打文字的时候，不要发一堆语音过去，否则别人不方便听的场合下，还得转化你的文字或者带上耳机。

5、主动打破僵局。

很多人都有这样的经验，就是同事之间因公因私有了意见的冲突时，在公司中谁碰见谁也不先开口打招呼，实际上双方内心都在期待对方先开口，那么，你不妨先主动打破僵局，让事情往良好的一端发展。

6、你可以“骄傲”、可以“傲娇”，但不要自以为是。

永远要相信一个道理：比你牛的人大有人在。即使你离职，就会有人出现来顶替你。所以，你可以保持一点“小骄傲”，但永远不要傲娇，太自以为是的人到哪里都不招人待见。可能好多人都听过一个故事：

一只骆驼，辛辛苦苦穿过了沙漠，一只苍蝇趴在骆驼背上，一点力气也不用，也过来了。苍蝇讥笑说：“骆驼，谢谢你辛苦把我驼过来。再见！”骆驼看了一眼苍蝇说：“你在我身上的时候，我根本就不知道，你走了，你也没必要跟我打招呼，你根本就没有什么重量，你别把自己看太重。”

所以，千万不要太高估了自己在别人心中的位置。

7、“让他一墙又何妨”。

不管是生活中，还是职场中，爱贪小便宜和斤斤计较的人都不受人待见。物质的贫穷还有扭转的可能，内心的贫穷往往会让人对你避之不及。同事，是我们踏入职场之后，几乎接触最多的人。因为计较一点小得失、贪得一点小便宜，就失去人心，失去了他人的信任和帮助，岂不是太得不偿失了。

8、做到“雪中送炭”，不必锦上添花。

在一个公司中，往往会有这样一种人，他们能力平平，但却很能乐于助人，同事有什么忙他们都愿意帮，这种人固然很受人欢迎。但是为美好的事物加持，轻而易举；在黑夜里伸出橄榄枝，谈何容易。忙帮好了别人会感谢，但是自己不专业的事情，谨慎受托，不然自己做着吃力，也容易耽误工作。

9、凡是不想被人知道的事，不要放到网上。

互联网时代确实为大家倾诉心情提供了一个开放的平台，但是，不要什么都往网上发，不管是丢了工作，搞砸了事情，还是被老板骂了，都可以诉说一番，然后很多人给你点赞，但是又有多少人会真正帮你协调解决问题呢？说白了，网络就是一个线上社会。你又怎么能保证你的同事、你的朋友“不在场”。

毕竟，我们工作多年之后，由朋友发展为同事，或者由同事发展成朋友都不是没可能。如果你想在网上发一篇关于你的公司同事的文章，先想想，如果你的同事看到了，会怎样想，会不会对自己造成困扰。想好了再做决定。

10、看破不说破！万一说了，咋办？

在职场中，看见什么说什么是最愚蠢的行为。这类人，往往在职场混的不太好。因为，你看到的不一定是真实的。再者，说的直白一点，即使是你所想，别人都不说开，你把它说出来了，对你有什么好处吗，跟你有关系吗？

比如，有个同事迟到了半小时，你大声嚷嚷“哇，来的好早呀！”，生怕领导没看见。你这种队友，会有人喜欢和你合作吗？

有时，箭在弦上，比发出去更能给人震慑，你看破了别人的套路，只要给施展套路的人一点暗示，别人就知道了。你没有说破他，更是一种人情的收买，对方在心里，可能还会对你有感激之情。

万一，不小心点破了，一定要设法补救，而且当场就要做。比如，针对迟到的那个同事，你要赶紧说一句“哎，我也刚坐下，今天路上真是堵死了，害得我连早饭都没吃上”（把自己也拉下水）。或者，“你今天上午11点不是约了拜访客户吗，怎么还来公司加会班，再出发吗？”（转移话题重心，让事情变得合理。）

佛说：前世的五百次回眸，才换得今生的一次擦肩而过。我们又是经过了多少次回眸，才有缘和我们的同事共处这么多年呀？

和12星座同事相处请避开这些雷区

和12星座同事相处请避开这些雷区，和双子座同事相处，说话要谨慎小心。他们是玻璃心的人设，所以如果一言不合，就容易让他们不开心。下面分享和12星座同事相处请避开这些雷区。

和12星座同事相处请避开这些雷区1

白羊座

和白羊座同事相处，需要注意的是别总是对他们吐苦水。一些负能量的东西尽量少给他们带去，就最好可以保持一种足够冷静的心态，多一些欢乐的分享，而少一些自怨自艾的倾诉和吐槽、抱怨。

金牛座

和金牛座同事相处，只要你不开口借钱，你们便可以很平和相处下去。一旦你们之间有了金钱的一种借贷关系，就会出现非常常见的窘境：金牛座同事开始慢慢疏远你，躲着你，生怕你再次开口。

双子座

和双子座同事相处，说话要谨慎小心。他们是玻璃心的人设，所以如果一言不合，就容易让他们不开心。而且你甚至都不觉得有些事情有啥问题，就完全是一种“说者无心，听者有意”的状态。

巨蟹座

和巨蟹座同事相处，别去八卦别人。巨蟹座的人容易瞎想，他们就认为你在他们面前八卦别人，是不是也会在别人面前八卦自己。索性对你的印象一塌糊涂，所以想要好好相处，你得少八卦一些。

狮子座

和狮子座同事相处，只要你不嘚瑟，就没啥问题。偶尔学会对他们夸奖一下，溢美之词多用无妨。但是如果你是那种很喜欢自己得意洋洋的人设，那么你俩相处，可谓有一种“一山不容二虎”的即视感。

处女座

和处女座同事相处，注意到他们的`洁癖。别总是以为你不要紧，他们其实很要紧。对一些卫生方面的事情非常介意的，如果你总是让他们失望，他们也会巴不得和你远隔十万八千里的距离。

天秤座

和天秤座同事相处，别虚伪，别应付，该说什么说什么，肆无忌惮的最好。他们就是喜欢那种比较直接的人，口无遮拦都没关系，但是你拐弯抹角的含沙射影，别怪他们翻脸不认人哦。

天蝎座

和天蝎座同事相处，则要注意到别总是他们忙碌的时候去打扰。你在他们全身心工作的时候不知死活去打搅，这会让他们非常烦你的。就不能好好相处吗？选择他们清闲一些的时候去聊天。

射手座

和射手座同事相处，只要你对他们的恋爱事迹“睁一只眼闭一只眼”，别到处说，你们还是好朋友。但是如果你拿他们情场的作为来说事，也别怪他们不客气，会和你成为敌对的关系。

摩羯座

和摩羯座同事相处，爱屋及乌很重要。他们觉得很重视的人，你不能说半点不好听的。而如果是他们喜欢的爱豆，你不喜欢也请不要在他们面前提起，否则有句话你知道的，道不同不相为谋 。

水瓶座

和水瓶座同事相处，别太保守。你过于守旧，他们就会觉得你无趣，从而不想要接近你。想要和他们搞好关系，你得学会去接受一些新生的事物，最起码的一种推陈出新的意识要有哦。

双鱼座

和双鱼座同事相处，要合群一些。他们不喜欢过于孤僻的人，也不乐意和这样的人接触。所以你如果总是拒绝他们邀请你一起去聚餐的行为，独来独往的话，得，他们依你，以后都保持这么“老死不相往来”的状态吧。

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和12星座同事相处请避开这些雷区2

揭示应付12星座职场同事的方法

白羊座

好胜的白羊座，一旦将你视为敌人，就会用尽所全身的力量与你作对，因为他只喜欢赢，不喜欢输的感觉。

应付方法

有道是团结力量大，所以最好联合其他同事，添油加醋说他的不是，让大家的矛头都指向他。

金牛座

耐力一等一的金牛座，与人作对时最爱死撑到底，大玩耐力马拉松赛的戏码。

应付方法

脑筋有一点不太不灵活的金牛座，只要多用几种不同的招数跟他斗法，死板又木讷的他，是无法见招拆招的。

双子座

满脑诡计的双子座，想跟他作对，除非你有比他更好的点子，否则千万要跟他斗智，这只会让你落得以惨败收场。

应付方法

不会记仇的他，今日与你作对，明日就当没事发生过。所以只要主动跟他聊天哈啦，东拉西扯，便可化敌为友。

巨蟹座

对身边的人都很不错的巨蟹座，除非你真的做了什么让人不可原谅的事，否则他是不会与你作对的。

应付方法

认真反省自己，然后跟他道歉，因为外强内软的他，只要你一脸歉意，说几句好话，便很快没事。

在我们生活中很多时候大家会认为爱情的力量是很伟大的，可以让一个人发生很大的变化，这一点在狮子座身上表现的淋漓尽致。狮子座的人普遍都是自信霸道，从不会在任何人面前低头，但是当他们遇到真爱的时候就会变得很怂，现在我们就来具体分析一下，他们在遇到真爱后会有什么不同的表现呢？

1见到另一方心情变好

她们让人整体感觉便是较为冷傲，非常不好触碰，因为他们的脸一直郁郁寡欢的模样。自然她们确实不是太喜欢跟人触碰，因为他们觉得自己是最优秀的，跟大伙儿没什么想聊的，不用消耗时间精力在别人的的身上，因此也就用不着对谁都热情周到了，有个性的她们在碰到自身的真爱后，便会心情变好，只需一看到另一方，就喜不自禁，是从从各个领域贴近另一方。

2生疏身旁的异性朋友

异性缘巨好的她们在碰到自身的真爱后，以便让他人了解自己是单身男女，也需要主要表现出自已对爱情很专一的模样，许多人便会逐渐有意识的生疏异性朋友。防止参与以前经常去的聚会活动。即使是由于工作中或是生活上的一些小事，她们还会尽最大的的很有可能防止去跟异性接触，她们不希望另一方对自已有所有的误解，否则会坏了自身在别人心中的形象，在日前的追求完美情况下变艰难。

3勤奋越来越很仔细

她们向来都是较为粗心大意的，她们遇到真爱以后便会越来越十分细致暖心，每日关心他人的动态，一日三餐关心体贴，只需另一方碰到困难，她们一定会第一个发生，她们在日常生活中，会由于另一方的所有喜怒哀乐转换情绪。她们在爱情中主要表现的很怂，由于她们一旦认定一个人，便会义无反顾的爱你到底，凡事都会以自己喜欢的人为核心，从别人的视角考虑看问题。