心怀明朗,就会有温柔的东西主动靠近你。怎么理解这句话呢?

心怀明朗,就会有温柔的东西主动靠近你。怎么理解这句话呢?,第1张

其实这句话要看从哪个角度去理解,人是有七情六欲的人,若人人都能“心怀明朗”,那这天下必然“大同”。奈何人心叵测,可能遇到“温柔的东西”的代价,不是普通人能够承受的。

咱们先说说心怀明朗,无非是指人要有一个像“阳光”一样明朗的心情,当你能够对所有人都保持这种心态,无论对方如何对你,你都能够保持这样的心情,那么最后你的身边能够真正留下的,也是与你类似的人,或者依仗你的人。所谓的温柔实际上与明朗是同义词,一个阳光型的人,他的感染力是极其强大的,他会同化身边的人,让身边的人都如他一样面对生活中遇到的一切。所以,这句话说的是对的。

但前文中我也说了,人是有七情六欲的,并不是每个人都能做到“心怀明朗”,每个人都会有“利己思维”,接近你也好,与你共事也罢。无非是因为你身上有他需要的东西,或者你给了他与别人不同的感受。

可能你以“明朗”待人,换来的却是以德报怨,虽然你会吸引到温柔的人来到身边,但同时也会吸引一些阴暗的人出现在自己的生活中,所以所谓的“心怀明朗”是把双刃剑,即会在温暖自己和别人的同时,也会给自己与他人造成一些伤害。

有句话与您说的这句话类似,叫:“心若阳光,何惧黑暗”。如果从情感角度来讲,您说的那句的大意是让自己变得更好,从而会吸引一些人靠近自己。而我说的这句是,如果你内心充满阳光,哪怕深处黑暗也一样会感到温暖。

你也可以理解为“进墨者未必黑”,我有一个坚定不拔、向往阳光的心,哪怕我身边所有的人都内心阴暗,我也无所惧怕,这算是一种做人的态度,更像是一种修行。

而反过来讲,如果你的态度不够坚决、立场不够坚定,那么你就有可能被外物所动摇,甚至还会因此失去自我,那时的你就不是自己,而你也不会“心怀明朗”,但也一样有可能会遇到一个能够温暖你整个冬天的人。所以,这句话对也不对。

在我看来,蜂蜜能够吸引狗熊,不是因为蜂蜜自己有多好,而是因为狗熊喜欢吃蜂蜜。这就好比我和你做朋友,不是因为你有多好,而是因为你能够对我余下的生活产生助力一样。既然“心坏明朗”的目的是为了吸引温柔的人,那么可能你并不是真正的快乐。

心情、心态是没法假装的,你可以伪装自己,但你是否真正的快乐,是否能够真正的能够做到“心怀明朗“,这还是个问题。当有一天你真的做到了,你才知道是否会吸引到温柔的人。

1金牛座

金牛座上司是易效能,并且办事十分着急,他落order叫你做的事,要第一时间快手快脚搞掂,不然他非常容易就会闹脾气。并且他亦很主观性,好钟意话事,他说道一,你尽量不要说二。

2白羊座

白羊座上司是稳阵慎重型,亦很具体,假如你只明白接管子,即使讲到天花吊顶龙凰也没有用,他乃至会以为你不足稳阵。你提到的提议,又或是你所做的事,都一定要有具体的经济效益,他才会认可。

3水瓶座

水瓶座可以说是天才,会出现许多的idea,又五时花六时变,个脑转得好快。做为他的下属,反映慢一点、迟钝些也会被他看不上,因此你办事要快,也需要知晓执绳,以相互配合他变化多端的情意。

4巨蟹座

巨蟹是妈妈型上司,对下属会照料周全,平常会关心体贴,很有亲切感。因此除开要有整体实力外,冲着巨蟹座上司,你也要明白奠定温暖牌,平常跟他闲话家常,他就会对您有更强的印像。

5狮子座

狮子座上司,确实会认为自身是皇上皇,很喜欢操纵他人,要别人都听他的。因此冲着狮子座,通常你仅有言听计从,同埋他想听好讲话,因此你需要多多赞扬他,才可讨他欢喜。

6巨蟹座

巨蟹座上司可以说是较难侍候的上司之一,由于他规定很高,又吹毛求疵,什么也需要做好100分,你略微大意粗心大意一点,也无法逃过他的见心。他待人接物极按时,不可以承受他人晚到。

7天蝎座

天蝎座上司看起来公正廉明,什么也征求你的建议,但实际上他内心已经有自身的一套念头,因此你最好先打听一下他的观点,才明确提出自个的提议。此外,高度重视表面的他,对下属的仪容仪表穿着打扮也会出现规定,不可以太土气或low。

8狮子座

狮子座有较强的占有欲,他要明白你的一举一动,亦要毫无疑问你是100%按照他的含意做事。也有他极其嫉恶如仇,你一定不可以惹恼他,不然日后都不可能有好日子过。

9巨蟹座

巨蟹座上司自身平常嬉皮笑脸,对下属算得上包容,他会尤其喜爱一些有创意和高瞻远瞩的人,因此假如你仅仅按规定做事,他是不容易留意到你的,最重要系明确提出一些与众不同看法,他才会赏析你。

10双鱼座

双鱼座上司是务实派,他喜爱业务精的人,办事要有交代,最好是就系辛勤耕耘,唔好讲咁多空话,并且要忠诚。此外,一切都需要在意他的脸面,久没多久在他表面贴金箔,就更为好啦。

11白羊座

白羊座上司可以说是非常的捉摸不定,他的看法和逻辑性一直不同寻常,你需要够显眼灵便才可以抓到他的方式,并且他喜爱举一反三的人,他讲第一句你就需要明第十句。

12摩羯座

摩羯座心态上变幻无常,有时候他对你好好,有时又会扳着脸,你需要明白融入他的飘忽不定,有什么关键事,要趁他心情愉快时才明确提出。也有,他很重情义,你跟他越友善,就会越有益。

与12星座上司绝配的12星座下属

你知道与12星座上司绝配的12星座下属分别是什么吗?在十二星座中,每个星座的性格特点都不一样,因此最匹配的人也不相同。我已经为大家搜集和整理好了与12星座上司绝配的12星座下属的相关信息,一起来看看吧。

与12星座上司绝配的12星座下属1

牡羊座上司&魔羯座、金牛座下属

牡羊座上司敢想敢做,行动力十足,也不缺乏冒险精神。但是他们往往太过冒进,而忽略了对后续工作的安排。另外,牡羊座的人通常比较乐观,所以他们在做决定之前,总是会一厢情愿地只考虑理想状态,忽略掉最坏的可能。因此这种情况下,一名谨慎持重的下属是他们最合适的助手,例如魔羯座、金牛座,他们天生谨慎而缜密的思维,可以弥补牡羊座习惯凡事大而化之的不足。

金牛座上司&牡羊座、宝瓶座下属

金牛座上司喜欢务实稳健的工作态度。他们在制定决策前,会多方面听取意见,不确保万无一失就不会采取行动。这样的性格让金牛座上司的工作风格往往倾向于“只求无过,不求有功”,但是作为领导,怎么可以缺了锐气呢?所以一名独具创新思想的下属,像牡羊座跟宝瓶座就可以成功地成为他们的动力源。相信他们每一个大胆的创意,都会让金牛座上司感到非常惊喜的。

双子座上司&射手座、天秤座、狮子座下属

双子座上司对于自己的工作,总是灵感多多,因为双子本来就是个喜欢求新求奇的星座,但是这种性格有时会成为双子座上司在职场上的短板。毕竟有些时候,太过个性的创意在落实方面,恐怕不能获得广泛的效果——不是谁都能像双子一样新潮的!因此这种时候,唯有射手座、天秤座、狮子座这样心直口快,说起话来总是“童”言无忌的下属,才有可能一针见血的指出双子座上级欠考虑的地方。要知道,得罪上司这种事,可不是谁都有勇气去一而再、再而三地尝试的!

巨蟹座上司&处女座、天蝎座下属

巨蟹座上司总是非常体谅下属,但通常来说,这样会让下属对他们产生“亲和力有余而威慑力不足”的感觉,因此时间一长,下属就难免用拖延工作、讨价还价等方式来试探巨蟹座上司的底线。这种时候恐怕也只有宠辱不惊、随时保持平常心的处女座跟天蝎座下属,才能规规矩矩地随时服从巨蟹座上司的指示了吧。

狮子座上司&巨蟹座、双鱼座下属

狮子座上司是天生的领导,无论人员管理还是工作规划,都能做得妥帖,因为他们身上有种与生俱来的号召力,让周围的人很容易相信他们的权威度,然后服从他们。遗憾的是,有时狮子座上司会因为对自己的气场太过自信,而不小心忽略了别人的意见。这种时候唯有柔柔弱弱的巨蟹座跟双鱼座下属才能摸准他们的脉门。如果对方在沟通中产生抗拒他们的念头,那狮子在一定是遇强愈强。当遇到真正的弱势群体时,他们反而会对其关怀备至的!

处女座上司&金牛座、双鱼座下属

尽管处女座更喜欢自律而不是律人,但假如成了职场中的领导者,他们也会勉为其难地挑起担子来。总体来讲,除了稍微有些闷以外,处女座上司会是个不错的领导,而双鱼座、金牛座下属天马行空的各种创意正好能弥补处女座易陷入自我局限的缺点。此外,处女座和双鱼座、金牛座的人比较投缘,因此这是知己型的组合,他们能联袂把处理公务的工作搞得像聚会一样轻松。只是当组合中的二者是异性时,可要留心规避职场恋的风险哦。

天秤座上司&狮子座、射手座下属

天秤座上司特别擅长调动自己下属的工作积极性,也能做到知人善用。哪怕是心高气傲的狮子座、射手座下属,他们也能将其笼络得心服口服。当然,说天秤上司和狮子或射手下属是绝配,不只是因为他们在天秤上司麾下才能发挥最高效用——天秤座上司样样都好,但唯独不太容易作出决定。在这种时候,狮子座、射手座下属就可以在一边出谋献策了。

天蝎座上司&双子座、天秤座下属

天蝎座上司总是把商场当战场。他们喜欢运筹帷幄的感觉,而且自身也绝不缺乏制定谋略的才干。说真的,如果拼头脑,很少有人能是天蝎座的对手。但天蝎却有个天生的弱点,就是喜欢思考多于表达。因此最适合他们的下属自然是口才绝佳的搭档啦!天蝎座的战略性眼光,搭配上双子座、天秤座堪比雄辩家的口才,必定无往不利!

射手座上司&金牛座、处女座下属

无论是工作安排还是管理方式,射手座上司都喜欢不断尝试新的选择。这样做的好处自然是更多选择更多欢笑,坏处则是创新和改革都有失败的风险。这种时候,一名务实派的下属会是他们最好的左膀右臂。反正射手座上司的容人之量是出了名的,即使谨小慎微如金牛座、处女座,也不会因为在他们面前进言而感到压力。

魔羯座上司&宝瓶座、巨蟹座下属

魔羯座上司既不缺乏长远规划的前瞻性眼光,也具备着土相星座谨慎务实的优点,可以称得上是攻防两用型高素质人才。但需要注意的是,无论放眼未来,还是自身评估,魔羯座上司总喜欢用旧有的经验去作为参考标准,因此他们的因循守旧,有时可能会导致自己错失一些战略性机遇。而宝瓶座、巨蟹座的下属既具备对新生事物的敏感性,又很擅长说服别人,自然是魔羯座上司得力的助手。

宝瓶座上司&天蝎座、魔羯座下属

宝瓶座上司特别擅长的,是通过对现象的分析作出对未来的预估。因为他们在这种推断的过程中,才能真正找到当领导的感觉——换言之,除了极其强悍的思辩能力之外,连宝瓶座自己都说不清楚,身为领导的自己有什么可以倚仗的。尤其在人员管理方面,iq爆棚、eq缺缺的宝瓶座真的搞不定。不过,善体人心的天蝎座、魔羯座对这方面倒是颇有建树,并且他们的可贵之处在于不仅能发现问题,还能适时提出解决问题的方案。

双鱼座上司&天秤座、双子座下属

双鱼座上司在工作方面总是表现得很出色。他们头脑清晰,灵感如泉,也不缺乏各方面的判断力。但唯一的缺点在于,双鱼座上司很容易因个人情绪而影响工作状态,而具备良好沟通能力的下属则能够很好地平衡这一点,例如天秤座、双子座下属。当上司状态失常时,聪明的他们会通过各种方式帮上司减压,比如可以主动分担工作,或适时寻找减压话题等等。

与12星座上司绝配的12星座下属2

12星座上司谁能做到雨露均占

第一名:摩羯座

摩羯座的上司是按照个人能力来衡量工作业绩的,从这点上来说只要你是有能力的人,就能够被摩羯座的上司看重的,摩羯座的上司最在意的就是员工的工作能力,其他的对摩羯座人来说没什么重要的。摩羯座的老板在生活中很少会看重人际关系的重要性,毕竟职场的核心竞争力是个人能力的高低。若你真的是有能力的人,摩羯座会给你足够的施展空间。但要知道哦,摩羯座的老板是非常看重能力的,如果你没有足够的价值胜任这份工作的话,不管你跟他的私交如何,他都会尽快把你撤下来的。在职场生活中花费更多时间用来职业提升的人,也会是摩羯座上司喜欢的类型。总之,只要你努力,摩羯座上司就会喜欢你的。

第二名:金牛座

金牛座的老板在薪资方面会有一点小小的抠门,但现实的金牛座老板会把员工做了多少工作和薪资紧密的联系在一起,金牛座的人或许会跟员工讨价还价,但若你真的是有金牛座所需要的技术能力的人,那金牛座是不会在意价格的。金牛座的上司最在意的是效益和带来的价值。即便是私交关系很不错的员工,在职场上金牛座的老板也是绝对的公事公办,一般的金牛座的老板喜欢的员工是勤快的类型,相对来说嬉皮笑脸的性格虽然是自然熟,但并不是金牛座老板喜欢的类型,反而是像金牛座一样言语少,工作多的人才是他真正想要的员工,想在金牛座老板这里偷懒想都别想咯!

第三名:狮子座

狮子座的老板跟员工是威严并施的,狮子座的老板领导能力很强,有时候需要绝对服从自己的员工,但只要没有很大的事情惹到狮子座的老板,其他时候他都会很公平的按照员工的付出来评断薪资的。也许狮子座的老板脾气不是很好,作为太阳本位的星座,狮子座的老板做事比较张扬,甚至是有点个人崇拜的公司管理制度。但狮子座的人也的确是一个很领导管理水平的领导,多数员工都能被狮子座的上司管理的服服帖帖呢!当然了,他也是一个雨露均占的人,相对来说狮子座对于公司的核心项目和核心工作人员会更关心一些。不过他很乐于助人,帮助新员工适应公司环境也是比较多的。

第四名:白羊座

白羊座的老板对员工很用心,尽量人性化的管理设置,白羊座的老板或许脾气比较急躁,在关键的工作任务面前会生气发脾气,但工作职场生活中她对员工的确是很上心的呢!白羊座的人本身就有一种乐于助人的性格,因此对身边的人都体贴。不过白羊座的老板非常有主见,有些独裁的性质在其中,白羊座老板下的决定尽量不要轻易改变哦!哪怕是你有自己的想法和建议,也需要私下委婉的方式跟白羊座上司交流。切记白羊座的老板是非常在乎面子的,倘若你公开提出自己的想法,那白羊座老板自然会认为自己是颜面落地咯!不过白羊座的老板对人的确上心。

第五名:天蝎座

天蝎座的老板看似神秘,不那么容易被人了解,其实对待员工付出的是真心的呢!天蝎座的老板看人几乎是一针见血的,若是你在工作上不那么努力的话,天蝎座也会背后给你捅刀子呢!但若是你对天蝎座的他很忠心的花,那天蝎座的老板对你自然也是应付公事。天蝎座的老板在工作机会上是雨露均占的,他给每个人的机遇几乎都是公平的,再加上天蝎座的人本身就是第八宫的掌管者,也有神秘和诡变的性格特征,想猜透他的心思的确很难,反而是天蝎座上司很缺乏安全感和对别人的信任,因此会用时间和工作薪资等等来验证一个员工是否对工作上心的。想欺骗他,别做梦了!

第六名:处女座

处女座的老板是精益求精的性格,在职场生活中对员工的要求的确是很严格,可是处女座的老板对待每个员工也是很公平的。特别是身为土象星座的处女座,现实而稳重。处女座的老板甚至对于主动跟自己搭讪和拉近距离的员工,有一种敌视感和防备心呢!处女座的老板在职场生活中总是会多想,对员工的管理就更是如此咯!因此处女座的老板对每位员工都是公平,雨露均占的,几乎是没有什么偏袒。当然了,处女座的人是很看中效率的,因此在工作上有更高的业绩,是更加能够得到处女座老板的喜欢。其他时候,基本上是一视同仁,雨露均占的。

第七名:水瓶座

水瓶座的上司好奇心很强,水瓶座的人也是非常适合从事高科技和新奇的技术领域的,因此水瓶座的老板对于能够有核心技术的员工总是有很强的好感。不过水瓶座很讲求公平,同样的一个工作任务,能够完成的更好,自然是他更欣赏的。而兴趣广泛,特别是在科技领域有自己见地的员工,同样也会是水瓶座的老板比较偏爱的。水瓶座的老板喜欢个性,相对于市场上流行的元素,他希望自己能够更早一步得到,有一种引领时尚的感觉,但是水瓶座需要的是绝对的个性,他不希望有员工和自己身着同样的衣服或是说出同样的话,若是你发现自己有什么和水瓶座的老板相似的,劝你还是稍微修改一下呢!

第八名:双鱼座

双鱼座的老板对员工是很温柔,几乎是不怎么发脾气,双鱼座的老板对员工的好多半是走心的,不过双鱼座的老板容易因为关系的亲疏而分配任务的。跟双鱼座老板关系更亲密的人,他自然就会分配简单一点的任务,而关系难处理的,双鱼座会尽量调到远离自己的工作任务去。原因就在于双鱼座的人的确是太感性了,对于别人的想法是很容易了解的,但是敏感的他会因为别人的感受而影响自己的心情,自然而然双鱼座很容易因为关系的好坏而分配工作。双鱼座的人擅长通过其委婉的方式来掩盖自己的'真实意图,看似因为工作的缘故分配人员管理,其实他还是很重视关系亲疏呢!

第九名:天秤座

天秤座的人似乎总是被冠以公平的代名词,但天秤座的人是很容易根据人的脾气好坏和物质势力如何来分配工作的呢!首先金星入庙的天秤座,是非常注重人际关系的处理呢!对于脾气平和或安静的人有好感,也希望能够留在自己身边工作,而对于脾气冲动或是与天秤座有过节的员工,会考虑到远离自己的岗位。而在评优评先等等的职场评比活动中天秤座的人也是会参考关系如何而并不是工作能力来决定的。天秤座的老板工作上决策力并不是很强,总需要身边多几个好帮手给出主意,对于跟天秤座关系更为亲近的人,能够得到重用呢!而非是人的能力如何来决定职位高低的。

第十名:巨蟹座

巨蟹座老板在职场管理中的情绪化还是比较严重的。不过巨蟹座的老板和上司的管理模式又有不同,对于巨蟹座的老板来说能够任用的自然是有能力并且亲和力相对更强的员工,而巨蟹座的上司就非常注重员工和自己的关系如何咯!尤其是工作态度和工作热情容易被调动的员工,更容易成为巨蟹座上司所信任的,毕竟这样的员工相对更容易管理。巨蟹座的下属也是非常挑剔看重亲和力强的人作为自己的上司呢!巨蟹座的人情绪化严重,自然是非常需要能够与自己脾气相投的员工。不过表面上的宽容恐怕也不是那么容易就得到巨蟹座的心呢!别想欺骗巨蟹座哦!

十一名:射手座

若是遇到射手座的上司,是一件好事情,当然也会是一件非常糟糕的事情。对于喜欢交朋友,本身性格就很热情的人来说自然是一件幸运的事情,射手座很喜欢交朋友,不仅如此射手座的上司还喜欢把兴趣和爱好融入到繁杂的职场生活中,你们的私交很好,自然会更加有利于你的职场生涯。可若是你的性格比较沉闷,那你跟射手座的上司关系并不如意呢!射手座的人有点小孩子气,喜欢按照个人的喜好来评断职场的员工好坏。射手座的老板的确是很难做到雨露均占的,经常会依照自己的喜好来选择留在身边的员工,难免也是对员工有些许的不公平呢!

十二名:双子座

双子座的老板在员工面前是扮演的笑面虎的角色,看似是很好说话,什么都好商量的老板,其实双子座的老板是很容易按照自己对员工的喜好与否来控制公司的。若是员工的背景不错,双子座的老板也会选择暗箱操纵来留住自己想要的人。对于双子座的上司来说跟每个员工都相处ok是必要的,但这并不代表双子座给每个员工的机会都是公平的,反而是有很多跟双子座私交好的员工吃香呢!双子座的老板也是很容易把人分层次的,自然就是不公平的对待员工咯!双子座的老板是典型的笑面虎性格,表面看上去和蔼而通情达理,实则有很多个人想法不那么并不会在员工管理中表现出来的哦!不过跟双子座的老板成为朋友,吃喝玩乐是不用愁的。

面对一个工作狂的狮子座上司。其实想要避免被嫌弃的话,那么就要尽可能在工作中努力一些。因为狮子座上司最喜欢的就是那种努力并且乐观的员工。所以这个时候你就要尽可能的投其所好,在工作中表达出你那种努力的境界,这样才能够让老板真正的认可你,同时你也能获得更优秀的工作体验。

其实很多时候工作狂的狮子座上司还是比较善良的,并且他会听从每一个员工的想法和意见,所以你应该尽可能的给狮子座上司提一些意见,比如工作上的新思想,还有工作上的某些新态度。这样狮子座老板会觉得你是一个比较有头脑,并且也会觉得你是一个懂得变通的人,而不是说一味的去傻傻的努力,狮子座老板就算是工作狂,但是也是非常认真的去工作,并且也会懂得变通。

所以在和狮子座老板交流的时候,我们也要尽可能的表达出我们的真正思想含义。让狮子座老板看出我们的诚恳态度,这样我们才能够在工作中得到老板的真实肯定。并且才能在工作中让老板看到我们积极向上的一面。或许我们不应该盲目的去努力,而是懂得在工作中寻找方法寻找技巧,这样老板才会明白,原来你是一个有头脑有思想境界的人。

其实作为一个普通的员工,我们很多时候只要学会脚踏实地全力以赴的工作,也是一种美好的境界。因为这种员工会让老板在某种程度上非常的放心,同时老板也会非常的认可这种员工。我也希望我们可以放平心态积极工作,这样老板也就越来越认可我们了。只要我们在工作中有自己的态度,有自己的思想,那么很多时候老板是不会轻易的就嫌弃我们的。

,喜欢享受被人崇拜和仰慕的感觉,做起事情来胆略过人,宽宏大量,十分令人佩服。他们自信,做事独立,因此在工作中,狮子座老板的控制欲很大,会给他人很大的压力。  狮子座不甘平庸,希望通过自己的努力改变自己及家人的现状。因此在狮子座老板手下做事一定要勤奋进取,讲究工作效率,还要随时向他们汇报工作进展,满足他们强大的控制欲望。他们喜欢被仰慕,所以你要嘴甜一点,时时的夸夸他们,让他们觉得自己是被尊重的。  狮子座虽然不喜欢公报私仇,但是如果你不小心当众揭他的伤疤,他们会觉得自己很没面子,因此切记如果狮子座领导们有些小过错的话,你不妨私下里和他们沟通,这样他们就会很受用。狮子座都是很慷慨的,作为下属的你如果能够做到让他满意的话,那么他们也是绝不会亏待你的。

如果上司经常因为一点小事就发怒,总是会给下属一种战战兢兢的感觉,如果你有一个狮子座的上司,那么面对上司的怒火,一定是经常的,至于是否应该辞职,还是要静下心来仔细想一想,这份工作自己到底是不是真正的喜欢,以及自己在这份工作当中能否学到东西,理智的思考之后,再做出自己的决定和判断。对于狮子座的人来说,他们有一个非常明显的缺点,那就是总是非常的暴躁易怒,他们在日常生活当中总是格外的刚愎自用,也总是格外的骄傲,所以他们不懂得如何控制和收敛自己的情绪,对于自己的下属,狮子座往往是抱着一种恨铁不成钢的态度去看待的,所以对待下属的时候,脾气也总是会变得格外暴躁。

狮子座的上司脾气虽然不好,但是狮子座的领导对于自己的下属一定够义气,对于狮子座来说,只要是跟着自己的人,自己就绝对不会让对方受委屈,而且跟着狮子座的领导,他一定能够教会你很多东西,会毫无保留的把自己的专业技能和知识都告诉你。狮子座的领导就像是失恋33天里面女主的领导大老王一样,平时的时候对于下属总是会很暴躁,但是当下属真正遇到什么事情的时候,就会变得特别温和,像一个老大哥一样,非常讲义气会格外的关心你,他们对你严格,其实是想要督促你,让你进步,成为更好的人,所以如果你有一个脾气不好的狮子座上司,不要急着辞职,多观察,多思考,才能做出最正确的决定。

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