能够经得起诱惑，百毒不侵，天生的领导命的星座有哪些？

1白羊座

她们感觉，一生中有很多必须大家认真看待的人，这一星座的白羊座，对爱的人会出现众多规定：她们期待另一半是个好人、她们想要另一方三观正。白羊座看起来冰冷的，看待感情则是十分坚定的。

实际上，白羊座心里非常想被爱！白羊座觉得另一方是自已的心中的女神，另一方就应当满是情意地迎来自身，为自己温暖！假如另一方并并不是这样的人，白羊座宁可不必这一段感情，也不会与另一方在放到。假如在日常生活中碰到了一点小分歧，白羊座便会积极向另一方致歉。

2狮子座

狮子座拥有非常好的人际交往，她们很有可能并没有最有实力的人，但是她们经常能找出自身身旁最亲近的人，随后去宽慰她们，假如你与狮子座是熟知的好朋友，你一定会看到这些人的泪水是十分地多，她们并不是在诉苦，便是在泪如雨下地发愣，但是狮子座却能快速摆脱这类心态。"

狮子座的男孩子很温婉，她们会给另一方不求回报的协助，一个温婉的狮子座男孩子，看待感情多了一份细腻的观查，她们会仔细地发觉，另一方的良好的习惯可以让自已变的更强，针对爱人的缺点，狮子座会从微小之处发觉，随后渐渐地纠正！当她们处于低谷期的情况下，不自信又消沉；当她们处于光辉的情况下，信心无穷大。她们经常能把握住身旁的机遇，就算正前方荆棘密布，她们也想要身背自个的负担，一步一步向前走。

狮子座做事情有一个特性，那便是不达目地不罢手，她们做一件事情从不会问为何，或是别人说为何，狮子座只问一下自己为何？狮子座就这样一个一往无前的十二星座，她们可以在挫折中挺回来。狮子座在十二星座中，是十分擅于自我小结的十二星座。

3天蝎座

天蝎座一直把自己当一个孩子，一个负伤的小朋友，她们有哪些事都是第一时间和另一半说。而另一方会为天蝎座挡风遮雨。

在工作中，如果能得到上级的赏识，所有人都会很高兴，而被人夸奖，那就更让人兴奋了。只有这样，他们才能在工作上有更大的发展空间，也难怪很多人都知道拍马屁，想要得到上面的赏识。领导者是企业的骨干，是每个人都应该尊重和学习的对象。有些人在上司面前瑟瑟发抖，一句话都不敢说，一副唯唯诺诺的模样，生怕被上司训斥。

1巨蟹座

巨蟹座的女生非常胆怯，他们担心自己会做出错误的决定，受到上司的责备。在上司面前，他们总是一副胆小怕事的模样，心地善良，但对上司却是十分的忌惮。只要领导喊一嗓子，他们就会被吓得屁滚尿流，根本不敢和领导交流，只能听上面的。本来是一个大展身手的好机会，结果因为自己的懦弱而功亏一篑。

2射手座

事实上，看似大大咧咧的射手，在工作中却是非常的懦弱和缺乏信心。他没有自己的思想，也没有勇气和上司争辩，总是忐忑不安，战战兢兢。射手座越怕被上司瞧不起，在上司面前表现得越差。这就是所谓的“自作多情”，结果却把自己给坑惨了。

3处女座

众所周知，处女座是一个非常谨慎的星座，他们做事都是经过深思熟虑的，不会轻易开口，也不会做任何事情，最怕的就是犯错。尤其是在工作上，他们最怕的就是出错，所以在上司面前，他们都是一副唯唯诺诺的模样，唯唯诺诺，唯唯诺诺，这让他们对自己的印象很差。怪不得每次晋升和加薪都没有处女。

4白羊座

在工作中，白羊座的女人会很谨慎，生怕说错了什么，做了什么让上司不高兴。他们很胆小，遇到事情就会惊慌失措，无法镇定，总想着怎么控制自己的情绪，经常在领导面前出错，时间长了，心里就会留下阴影。白羊座最怕的就是被上级批评，怕在公司里丢了面子，他们的情绪很敏感，也很有自尊心。

1狮子座

她们十分有领导工作能力，由于她们不论是在什么情况下，都可以沉着冷静解决，就算是在一些发生的情况，她们也可以有效的解决，由于她们的反应能力迅速，而且知道如何去解决好各种各样矛盾和分歧。

针对狮子座的人而言，她们强悍的气质可以让她们碰到各种各样复杂事儿的情况下，积极主动的去融洽好双方的关联，与此同时狮子座人也十分聪慧，她们了解，把怎样的人放到怎样的部位，可以推动全部团队的有益发展趋势，所以说看作是一个非常好的领导，她们具备领导者才能，而且可以凝聚人心，让大伙儿越来越更为团结一致。

2摩羯座

她们个性非常稳重，在工作上她们会较为寡言少语，尽管有的过程中会低沉了一些，但她们归属于十分有责任感的人，因此她们变成领导的情况下，一切一直喜爱事必躬亲，期待根据自己的勤奋，让他人见到，并且她们可以变成每个人的楷模，由于它们仅有充足出色才能有充足的能力去危害别人。

因此针对摩羯座的人而言，她们是不容易太过度去规定自身的属下，反倒是可以凭借着自己的勤奋，去感柒别人，让其他人也能像许多人一样，向着相同的方向前行，同是摩羯座人十分精益求精，可以从各种各样小细节中寻找机遇，给团队产生更佳的发展趋势，所以说根据长期的磨合期以后，摩羯座的人，才能更快的去凝结团队的关键整体实力，而且带上大伙儿迈向取得成功。

3白羊座

她们性情尽管有一些心浮气躁，但碰到一些艰难的情况下，她们经常可以，第一时间向前冲，她们归属于十分有执行能力的人，因此它们在带团队的情况下，会具有好榜样的功效。

白羊座的人做事情十分的干净利索，当她们变成领导的情况下，她们会积极主动的去担负归属于自身的义务，尽管有的情况下不一定可以做对，但她们特别的谦虚请教，也不会由于自身是领导就觉得就应当怎样？但凡可以跟自身的团队组员一起有商有量，相互之间相辅相成，可以特别的贤明，这也是白羊座可以变成一个出色领导的因素之一，由于她们善于学习，谦虚请教。那样才能保证全部团队，向着合理的角度前行。

如何应对巨蟹座的老板 思想保守，拥有慈父慈母般热情的巨蟹座头脑冷静，感情细腻，既有孩童的天真，也有超常的毅力。他们为人真诚、热情，对待身边的每个人都非常友好。　　巨蟹座喜欢深居简出、和谐安定的环境，因此如果在职场中遇到巨蟹座的老板，没有事情那你尽量不要打扰他们，除非需要他做决断的时候。　　巨蟹座的老板，内心其实是十分敏感且缺乏安全感的，他们非常需要团队的力量，需要得到别人的信任和支持，只有这样，他们内心的不安才能降低。他们虽然有较强的组织能力，但不代表他们的工作效率第一，他们有办事拖拉的毛病，因此如果你是个急脾气，那你们相处起来可能比较麻烦。还有就是闷骚的巨蟹经常让人琢磨不透他们的情绪，虽然他们总是为别人着想，这也是需要你在工作中注意的。

巨蟹座将来会当老板吗 巨蟹有巨蟹的细心有巨蟹的执着，看得远得人自然就会有成就，况且巨蟹是出了名的顾家，结婚的不错选择！ 当然如果路上走了弯路可能真会改变道路。

不管是说自己还是你在乎的哪个人，相信 才会有奇迹！

巨蟹座是领导者还是追随者 巨蟹座

巨蟹座是一位天生的领导者，即使是安静而温柔的那种类型的。当你能从自己爱的人那里获得足够支持的时候，你会表现出自己最好的那一面。不过你也通常倾向于独立工作，很少会邀请他人进入到你的内心世界直到他们反复证明他们自己是值得的。不过尽管自治本身并不是所谓的领导力，但它却是一种伴随着领导力的同等重要的品质。就像人们常说的那样，高处不胜寒；也许你并不喜欢孤独，但是你却能够理解它并且直到如何去管理它。你非常擅长项目的启动并且与此同时去激励他人。你能够运用自己对对错的感知树立榜样。此外，在家庭里你是整个家里的主心骨――那个能为整个家庭设定情感基调的人。

巨蟹座不适合当董事长 巨蟹座心软，感情用事，没有像狮子座的领导者天赋

巨蟹座当大老板的可能性是多少 当大老板跟星座无关，跟毅力有关

巨蟹座男领导最怕什么样的女员工 霸气外露的说不上不讲道理但是思维太跳跃话很多的。射手和狮子居多

巨蟹座可以做一个成功的领导吗？ 恩，多愁善感，恋家，大多有领导才能，保护色彩，天生缺乏安全感，随时随地都有种想躲起来的感觉。感情属被动，心思细腻，占有欲强，一朝被蛇咬，十年怕井绳。

十二星座老板最不喜欢哪个星座员工 看看就好，参考一下！金牛座员工是：射手座老板的眼中钉双子座员工是：狮子座老板的眼中钉　　双子座的员工很有想法，非常会提企划案，而且很有创意，但是狮子座的老板比较喜欢脚踏实地的员工，狮子座老板觉得提了一大堆企划案可是都没有执行动作的双子座很不切实际。巨蟹座员工是：双鱼座老板的眼中钉　　双鱼座认为牺牲小我，很多事情要以大局着想，要把个人抛开，但是巨蟹座在意的是个人表现，而且他心情好就表现很好，心情不好可能就暂时需要休息，这看在双鱼老板的眼里非常不能够理解。狮子座员工是：金牛座老板的眼中钉　　狮子座很骄傲，很喜欢夸口，而金牛座注重的是具体的成绩，于是一开口话说的很满，而事后又无法按照自己的计划进行的狮子座会让金牛老板觉得很不实在，而且狮子座常常会没大没小，这让一板一眼的金牛老板也很受不了。处女座员工是：白羊座老板的眼中钉　　白羊座老板希望员工有执行能力有担当，处女座有执行能力，绝对可以做到一百分，可是一件事情完毕之后他会静待长官指示，因为处女座太规矩太小心，他怕自己擅自做决定会让老板不高兴，这让喜欢员工主动的白羊老板觉得处女座员工很被动，他希望他的员工是很自动自发的。天秤座员工是：巨蟹座老板的眼中钉天蝎座员工是：双子座老板的眼中钉　　双子座的老板喜欢大家一起工作的感觉，而天蝎座的员工比较喜欢突显自己，比较有自己的主张和自己的意见，而且也很敢讲，有时双子老板开开玩笑，天蝎座会直接表示自己的意见，这会让双子老板觉得天蝎座干麻这么认真严肃，觉得天蝎员工的斗性实在太强，很容易破坏团体和谐的气氛。射手座员工是：处女座老板的眼中钉　　射手座的员工属于结果论，最好老板不要管他，他会自己把所有的事情做好，而处女座老板是过程论，他觉得应该按照步骤一步一步来，于是射手座做事的时候会让处女座老板很焦虑，因为他等不到他所要的过程，即使结果很完美，他还是会忍不住念射手座一番，因此两人之间剑拔孥张的气氛会非常明显。摩羯座员工是：水瓶座老板的眼中钉　　水瓶座的老板希望员工有创意，即使员工不打卡也无所谓，凡事采责任制，这会让摩羯觉得公司太没有章法了，他习惯有固定的上下班时间，即使要他加班也无所谓，只要事先先讲清楚，让他知道工作多少得到多少，对于水瓶座主管刚开始都没有关系，结果不好却又责怪的作法无法接受，因为两个人的标准不一样当然就会心生怨怼了。水瓶座员工是：天蝎座老板的眼中钉　　水瓶座天蝎座都是属于固执己见的星座，但是水瓶座的员工不管对方是不是上司，他觉得不对就是不对，一定会去顶撞对方，而注重权威的天蝎老板对于水瓶员工竟然这么不尊重他老板的身分会非常生气，勃然大怒之下即使他很清楚水瓶座是一个很优秀的人才，也绝对会马上就叫水瓶员工滚蛋。双鱼座员工是：摩羯座老板的眼中钉

巨蟹座领导能力怎么样 5分 其实领导能力的强弱，不是看你的星座，而是看你是否有足够的能力去驾驭，就和星座里说你适合艺术类的工作，但是你却不一定会真的从事艺术类工作一样，当你有足够的能力时，不管你是什么星座，都有可能可以成为领导者。

巨蟹座的人前途厉害吗，优缺点 巨蟹座普遍都比较顾家，所以事业不好说，但也有厉害的，取决于自己努力方向。

没错这个星座就是巨蟹座

巨蟹座在许多情况下，非常容易会给人一种容易情绪不稳定，也较为小气的觉得。由于水象星座的人，性情上而言是非常传统的的，理性的，并且对许多事情都维持着一种相对性冷漠的态度。她们针对事情的态度因为在有一些情况下看起来注重，规定高，并且还很严肃认真。

因此在许多人来看会感觉她们有一些小气。但实际上他人心中的小气，在大部分的情况下全是对巨蟹座的一种无缘无故的揣测和误会。但实际上这也是她们为人处事的规则和态度，由于她们很清晰自身必须的是一种怎样的人际关联，也明白自身想过上一种什么样的生活。

巨蟹座针对一些牵涉到本身权益和基本原则的事情，她们可不容易丢弃自身的规则，更不容易令人随便践踏自身的道德底线和自尊。针对这些并不尊重自己的人，那麼巨蟹座也从不容易挑选积极重视另一方，不容易做自讨没趣的事情，都不感觉失去另一方就会怎么样。

反过来，在巨蟹座来看，这些不值得去停留，也不值得爱惜的情感，就需要尽早极简主义，应当保证绝情一点，当断则断。实际上，这不是一种小气的主要表现，反而是活得透亮且颇具远见卓识，那样的巨蟹座她们一边可以最大限度地预防一些无关痛痒的是是非非，一边还能将重心点和活力放到潜心的工作上。

从一些方面看来，实际上巨蟹座是是那类特别有念头的人，而且也是愈来愈过得有衡量，也特别有大格局的主要表现。这种混蛋也彻底可以根据本身细致的想法，来发掘一些不确定性的外部经济动因和潜力，从而维持着敏感的判断力，从而去造就是自身的多彩生活，打造出是自身的无悔青春。

巨蟹座的经营能力 巨蟹座如果要为一个企业掌舵者，决不会以明快迅速的管理方式见长，通常是低调缓慢的做出决定。有很多时候，会陷入自己的执着保守姿态中，无法跳脱，所以很难给人一种魄力的感觉。加上感情是他们最脆弱的部分，尽管外表看起来十分刚强，内心仍旧是不堪一击。 和其它人一窝蜂的跟进，是常见的毛病。尤其是人情包袱太重的时候，决策就会流于过份妥协和讨好，要不然就是病急乱投医，迷失了方向。 情绪化的个性，也使得他们无法冷静的在动荡不安的市场中立足。平日敏锐的直觉，也会因为混乱而失了方寸。所以在变化中，应变能力不好的巨蟹座，会在紧急场合的环境中，备感压力，可以说是在商场上的一大考验。 面对现实也是他们比较弱的一环。水象星座的人，都有一种不敢直接表达自己的毛病，不肯面对现实，逃避心态会使现实的难题恶化。 所以善用自己最大的本钱－－耐心与分析能力，还是可以成功。此外理性的思考，广纳不同的人才和自己通力合作，都比孤军奋战好得多。巨蟹座的人稳定性很好，也有责任感，因此，对于所托之事一定全力以赴，是最大优点。 巨蟹座适合的投资 巨蟹座投资类型范围评估： 任何一种投资，都会让他们想上半天，因为巨蟹座的人不喜欢随性行事，犯了错可是承担不起的。缺乏个人色彩，因此较适合群体的合作方式，胜任自己的专才，才会令他们安心。此外，他们不相信天下有不劳而获的事，因此利润太好太高的事，都不能吸引他们投入。 对于巨蟹座的人而言，人生好比盖房子，地基稳固最重要。虚有其表的事，他们是不屑一顾的。所以短线投资，他们的顾忌也大，巨蟹座的人宁可深入投资对象，选择稳健绩优的企业，以长期获利为目标，在安定中求成长，才不会被弄得神经紧张，一颗心不知道该怎么摆。失去金钱等于失去自信和人生的安定感的巨蟹座，会设法守住财产。 个性固执得有如蟹壳的他们，不会轻易去尝试新的东西，包括不熟悉的理财或投资。对于金钱的态度是很小格局的，不会大刀阔斧的有什么创见，更不会倾囊而出的掏空口袋中所有的钱。最好只进不出，这才会令他们心安。 巨蟹座的工作环境 巨蟹座的人适合在稳健经营而且制度建全的公司行号任职，比较不用担心好板倒闭员工失业的问题，同时在升职、薪资、福利等各方面也比较有保障，只要按部就班的做事，就会得到对等的酬劳。 一般而言，水象和土象星座会比较能够支持他们，而冲动的白羊座和善变的双子座可能会对他们造成相当的压力。巨蟹座的人很了解自己有情绪化的倾向。所以会设法创造出稳定的环境来保持心情稳定，或者用外在的纪律来控制主观的情绪。他们会把办公室整理得有条有理，用植物、照片或其它的小东西来营造温馨宁静的气氛，以提高自己的工作情绪。巨蟹座的工作风格 巨蟹座的人对工作非常热心，他们的记忆力过人，对各种事物都抱着谦虚的心态来学习，所以在接触新职务的时候，很快就能进入状况。此外，他们对四周环境的变化很敏锐，很懂得察言观色，所以在工作环境中总能保持良好的人际关系。 巨蟹座的人喜欢用自己的方法做事，他们习惯在行动之前先做周详的规划评估，而不是冒冒失失的做了再说。因个性谨慎，所以他们的动作不会很快，但是工作的质量很高。此外，虽然他们很不愿意被命令或催促，但是他们本来就不是胆大妄为的人，做事总是中规中矩，所以其实也不太需要人监督。巨蟹座适合的行业 巨蟹座的人满适合担任供应者、生产者的任务，他们喜欢用手上的资源制造商来卖钱，因为水象星座的人本来就比较重视有形的物质。同时典型的巨蟹座非常负责，他们会认真的控制生产过程中的每个环节，确保产品的质量达到标准。虽然工作内容千篇一律，他们并不会觉得无聊，反而可以在例行公事中得到安全感。 富有母爱的巨蟹座很适合某些服务业，比如说社工员、老师、保母、旅馆业等，因为他们能够体贴人们的心情与需要，提供最适当的服务，让人们获的更高质量的生活。 爱钱的巨蟹座在金融界会有优秀的表现，他们对自己的财产精打细算不说，对别人的钱也一样看的死紧。他们会是非常严谨的银行行员，连一毛钱的误差也不会有，当然更是非常谨慎的投资顾问。 爱家的巨蟹座很适合参与相关的事业，如家具、室内设计、房屋中介等，甚至贩卖厨具、搬家公司等，只要家里用得着的，他们都会抱着「爱家及家」的精神为客户服务到底。巨蟹座的工作哲学巨蟹座在选择工作时最重视的条件就是钱，他们的理想是有一份稳定性高而且待遇不错的工作，因为对他们来说，有稳定的收入才能有稳定的生活。 因此就算这份工作的其它条件再好，如果薪水谈不拢得话，他们还是不会接受。反过来说，虽然薪水很高，但是公司整体的营运不良或是常常人事异动，也不会是他们心目中的好工作。 巨蟹做的人倾向保守主义，所以善于守成而不善于创业，因为要创业就得冒险，谁也不知道今天的投资什么时候才能回收，所以他们宁可把钱存起来做家用，或是做些安全可靠的投资。对他们来说，家停才是成就感的主要来源。工作带来的成就感的重要性反而比较低。 巨蟹座部属 巨蟹座的人很有忧患意识，常常担心未来的经济问题，所以从年轻的时就很努力工作，他们并不是要藉此证明自己的能力，而是希望拥有固定的收入，而且将来爬到更高的位置后又可以赚更多的钱。基本上当他们在当别人的部属时，就是抱着这种心情而努力打拼的。 巨蟹座的部属做事很可靠，虽然平常看起来不是很积极，但该做的事一定会做好。他们对成功的定义是建立在金钱上的，所以他们会努力为公司赚钱，同时也希望自己得到应有的报酬，如果他们觉得自己的付出和薪俸不成正比的话，多半不会再待在这个公司里。 基本上，巨蟹座的员工是要求不多但功能多多的，只要给予合理的待遇和鼓励，他们就会认真的水平任务。此外，虽然他们不需要聚光灯和舞台，却满有领导者的气质，也很乐意负更多的责任。巨蟹座同事巨蟹座的同事通常都很亲切温和，有时还很有妈妈的味道，天气变了会嘘寒问暖，平常还会带点心零食给大家分享。他们的个性有点害羞，喜欢在办公室营造家的感觉，关心别人也需要别人的关心，在和谐的气氛里会更有工作效率。和巨蟹座共事时，一定要了解他们是非常重视家庭的人，所以尽量不要延长开会的时间，非不得已不要要求他们加班。 他们是很尽责的伙伴，但是绝对不愿为了工作而牺牲和家人共处的时间。巨蟹座的人做事自有一套方法，不喜欢别人干涉，而且不是很能承受时间压力，所以最好不要常常去盯他们的进度，或根本不要让他们负责非常需要时效性的事。 此外就算心里急，也千万不要用粗暴或强势的态度催促他们，这样只会让敏感的巨蟹觉得受伤或愤怒。虽然巨蟹座有时会因为闹情绪而影响工作，但基本上是很负责的人，只要了解他们的个性，注意沟通相处的模式，还是可以共事愉快的。巨蟹座主管由于巨蟹座的人常把工作视为家庭经济的保障，所以他们会认真追求主管级的职位，以便获得更多的金钱，一旦他们成为主管，就会希望部属和自己一起打拼，创造更大的利润。 由于他们做事谨慎确实，也不忘记提携部属，所以深得大家的信任，久而久之，他们自己和部属都会有升迁的机会。巨蟹座的主管可说是办公室里的大家长。他们仁慈亲切，同情心强，对于部属照顾有加，分配的工作量通常都很合理，也会为部属争取应得的休假和其它的福利。 基本上他们对部属的工作绩效要求很严格，但只要部属的表现能够达到标准，他们也绝对不吝奖赏。不过如果你刚好是巨蟹座的下属，平常最好练习一下察言观色的本领，因为虽然他们尽量自制，有时候还是本性难移，无法完全控制脾气。所以万一哪天看到他们脸色不对，最好还是闪到一边去，免得撞上一只挥舞大钳的红眼巨蟹。 巨蟹座的shopping观 巨蟹座消费习惯： 决不会冲动行事，而且坚持货比三家不吃亏。金钱是他们安全感的最大来源之一，训练有素的巨蟹座人士，个个都懂得看紧自己的荷包，要他们掏腰包，无疑是向他们下战帖。所以说，决不让自己吃亏的心态，会令他们成为高风险或短线投资之下的绝缘体。 不像金牛座的人对于物质生活的要求那么坚持，巨蟹座是实用主义者，东西可以用就好，物美价廉是最好的，不过艺术品的购买不包括在内。 基本上，他们不会花不必要的钱，也不赚违背良心的钱，而且是有多少钱就过多少钱的生活那种人。一般人认为巨蟹座有斤斤计较的个性，其实说穿了，只不过是他们不喜欢吃亏上当，凡事都带有强烈的自保心态，不太轻易相信别人所造成的。

巨蟹座老板的领导风格：

通常看起来不是强权、霸道、支配型的老板，为人温和、亲善，但是他们心细、敏感、多虑，你应该常常考虑到他内在敏感而又不平静的世界，处处维护、尊重他的权威；

善于用情感、关怀与职员沟通，关心职员的家庭和个人生活，善于依靠个人的感觉和情感作出判断和决定，喜欢那些与个人感情亲近的职员。作为对于事业和前程的投资，你最好把公司当成自己的家，为公司付出真情，早到晚走；

对于职员的工作目标非常清晰——赚钱、盈利，而不是其他，因此，除了个人感情之外，工作极其认真、勤奋、敬业的职员会得到他们的关怀和奖励；

他们有高度的情感商数和灵敏的直觉，又敏感多疑，善于察言观色，能够辨别轻薄之人，不要对他们报有任何投机的想法；

他们讲求经济实惠，善于讨价还价，但是还比较公正，不要渴望不属于自己的报酬；

记忆力和观察力极强，不要误以为他们会健忘、疏忽而妄图钻空子。