已婚男上司喜欢自己的下属怎么办？

我发现，已婚男领导喜欢上女下属的事情还真不少，我闺蜜、我表妹和我前公司的一个前台小姑娘都遇到过这样的事情。

平时和她们聊天的时候，没少听她们给我八卦男领导怎么关照她们，把这三个人的经历总结在一起，可以归纳为以下几种表现：

1、给女下属优厚的福利待遇。能涨工资涨工资，不能涨工资就从奖金或者过年过节的福利上给女下属争取尽量多的好处。闺蜜每年末都可以拿到一笔不菲的奖金，表妹和小前台可以拿到领导额外关照的购物卡。

2、请客吃饭。周末有空的时候，约女下属出来吃吃美食，聊聊人生，享受难得的独处时光。闺蜜的领导喜欢带她去吃甜品，表妹的领导喜欢带她下馆子，吃各种美食，小前台的领导喜欢带她去喝咖啡。

3、送礼物。领导偶尔会送个礼物给女下属，这礼物也体现了感情不一般。闺蜜的领导送过她项链，表妹的领导送过她手机，小前台的领导送过她手链。

当然，还有很多细碎的事情就不多列举了，上面说的是几种比较有代表性的表现，供题主自行参考。

1金牛座

金牛座非常注重金钱，所以他在职场上，会很努力工作，去提高自己的效率，想要靠自己的努力，去获取自己应得的利益，过上美好的日子。对于工作，金牛座非常仔细谨慎，不会马虎行事，会把事情做得又快又好，总是能够让领导和同事们刮目相看，还能够靠自己的实力和努力，去获得很好的成绩。只要把工作交给金牛座，他一定会众望所归，不会让你失望，能够让领导放心的把事情交到他手上。

2狮子座

狮子座工作能力强，说话做事有自己的风格。对于工作能力特别强的员工，即使是领导也会对他们敬之三分。平时在领导面前，狮子们还是很谦虚的，会给领导足够的面子。甚至自己独立取得的成绩也会归功于领导的良好引导，因此在职场上深受领导的宠信。

3水瓶座

水瓶座在工作当中灵性很够，一点就通，别人的一句话他们会想出很多套的方案，他们不想把残次品拿出手，水瓶座能够举一反三，工作方面上级部署的任务，他们会极致的追求下去，直到一个可以让自己觉得可以的作品出现，一个对自己都很严苛的人，工作上面自然不会出现上面瑕疵，上级也会把他们放在重要的位置，一个这样的人存在着，是对于工作的稳妥处置，所以上司会觉得是个得力干将，让人不想错过。

4天蝎座

天蝎座的人本来就很聪明伶俐，就是有头脑，智商高，别人很容易犯下的错误，他是不会轻易犯下低级的错误。因为天蝎座做事冲动意想不到小心谨慎，不会鲁莽行动，会经过深思熟虑后才做出决定，在职场上，他是属于那种一点就通的人，领导一说问题就能懂，而且工作效率非常高，质量也很好，给人一种很乖，很听话的感觉。天蝎座不会去忽视别人的存在，对于领导说的话，会牢记在心，这也是一种尊重的表现，所以他的人缘很不错，深受领导器重。

　　摩羯座：

　如果说，十二星座中，哪一个星座的坚持力最强，那一定是摩羯座了，但凡是你认定要做的事情，就必须会做得到，哪怕这个过程再怎么艰难，你都能咬牙坚持下来。

　你是一个不折不扣的工作狂，认真起来可不是开玩笑的，凡事亲力亲为，同时智商也高，遇到的问题都能解决的很好，工作能力不需要质疑，用两个字能总结你，靠谱！

　狮子座：

　狮子座在工作中有很强的执行力，只要是老板分派下来的任务，你都能准时完成，并且完成得很好，跟同事们的人际关系也能处理得妥当，表现可谓是相当的优秀了。

　之所以你会得到老板的认可，那是因为你习惯用实力来证明自己，“擦鞋”方面不擅长，可是干实事方面却能扛得住考验，努力和能力都足以让老板对你留下好的印象。

　双子座：

　工作中需要应付的问题每每都不一样，然而双子座总能完美搞定，你的应变能力很厉害，思维转变快，能及时解决问题，安抚客户的情绪，绝对是一位不可多得好帮手。

　在工作中，你完全可以独当一面，不管在什么岗位，是金子总是会发光的，优越的工作表现难逃被老板“盯上”的命运，十分出色的成绩能轻易赢得老板的爱戴。

　金牛座：

　金牛座是众多员工中，说话最少做事最多的一个，虽然表现力并没有那么锋芒毕露，但是你的性格踏实，看起来波澜不惊，往往像你这样的人才是爆发力最为惊人的。

　你做事专心致志，可以全心投入到工作中，本本分分，并不会有太多的杂念，老实可靠，容易取得老板的信任，再加上坚强的意志，老板实在找不到理由不提拔你。

牡羊座上司魔羯座、金牛座下属

牡羊座上司敢想敢做，行动力十足，也不缺乏冒险精神。但是他们往往太过冒进，而忽略了对后续工作的安排。另外，牡羊座的人通常比较乐观，所以他们在做决定之前，总是会一厢情愿地只考虑理想状态，忽略掉最坏的可能。因此这种情况下，一名谨慎持重的下属是他们最合适的助手，例如魔羯座、金牛座，他们天生谨慎而缜密的思维，可以弥补牡羊座习惯凡事大而化之的不足。

金牛座上司牡羊座、宝瓶座下属

金牛座上司喜欢务实稳健的工作态度。他们在制定决策前，会多方面听取意见，不确保万无一失就不会采取行动。这样的性格让金牛座上司的工作风格往往倾向于“只求无过，不求有功”，但是作为领导，怎么可以缺了锐气呢？所以一名独具创新思想的下属，像牡羊座跟宝瓶座就可以成功地成为他们的动力源。相信他们每一个大胆的创意，都会让金牛座上司感到非常惊喜的。

双子座上司射手座、天秤座、狮子座下属

双子座上司对于自己的工作，总是灵感多多，因为双子本来就是个喜欢求新求奇的星座，但是这种性格有时会成为双子座上司在职场上的短板。毕竟有些时候，太过个性的创意在落实方面，恐怕不能获得广泛的效果——不是谁都能像双子一样新潮的！因此这种时候，唯有射手座、天秤座、狮子座这样心直口快，说起话来总是“童”言无忌的下属，才有可能一针见血的指出双子座上级欠考虑的地方。要知道，得罪上司这种事，可不是谁都有勇气去一而再、再而三地尝试的！

巨蟹座上司处女座、天蝎座下属

巨蟹座上司总是非常体谅下属，但通常来说，这样会让下属对他们产生“亲和力有余而威慑力不足”的感觉，因此时间一长，下属就难免用拖延工作、讨价还价等方式来试探巨蟹座上司的底线。这种时候恐怕也只有宠辱不惊、随时保持平常心的处女座跟天蝎座下属，才能规规矩矩地随时服从巨蟹座上司的指示了吧。

牡羊座上司魔羯座、金牛座下属

牡羊座上司敢想敢做，行动力十足，也不缺乏冒险精神。但是他们往往太过冒进，而忽略了对后续工作的安排。另外，牡羊座的人通常比较乐观，所以他们在做决定之前，总是会一厢情愿地只考虑理想状态，忽略掉最坏的可能。因此这种情况下，一名谨慎持重的下属是他们最合适的助手，例如魔羯座、金牛座，他们天生谨慎而缜密的思维，可以弥补牡羊座习惯凡事大而化之的不足。

金牛座上司牡羊座、宝瓶座下属

金牛座上司喜欢务实稳健的工作态度。他们在制定决策前，会多方面听取意见，不确保万无一失就不会采取行动。这样的性格让金牛座上司的工作风格往往倾向于“只求无过，不求有功”，但是作为领导，怎么可以缺了锐气呢？所以一名独具创新思想的下属，像牡羊座跟宝瓶座就可以成功地成为他们的动力源。相信他们每一个大胆的创意，都会让金牛座上司感到非常惊喜的。

双子座上司射手座、天秤座、狮子座下属

双子座上司对于自己的工作，总是灵感多多，因为双子本来就是个喜欢求新求奇的星座，但是这种性格有时会成为双子座上司在职场上的短板。毕竟有些时候，太过个性的创意在落实方面，恐怕不能获得广泛的效果——不是谁都能像双子一样新潮的！因此这种时候，唯有射手座、天秤座、狮子座这样心直口快，说起话来总是“童”言无忌的下属，才有可能一针见血的指出双子座上级欠考虑的地方。要知道，得罪上司这种事，可不是谁都有勇气去一而再、再而三地尝试的！

巨蟹座上司处女座、天蝎座下属

巨蟹座上司总是非常体谅下属，但通常来说，这样会让下属对他们产生“亲和力有余而威慑力不足”的感觉，因此时间一长，下属就难免用拖延工作、讨价还价等方式来试探巨蟹座上司的底线。这种时候恐怕也只有宠辱不惊、随时保持平常心的处女座跟天蝎座下属，才能规规矩矩地随时服从巨蟹座上司的指示了吧。

射手座上司金牛座、处女座下属

无论是工作安排还是管理方式，射手座上司都喜欢不断尝试新的选择。这样做的好处自然是更多选择更多欢笑，坏处则是创新和改革都有失败的风险。这种时候，一名务实派的下属会是他们最好的左膀右臂。反正射手座上司的容人之量是出了名的，即使谨小慎微如金牛座、处女座，也不会因为在他们面前进言而感到压力。

魔羯座上司宝瓶座、巨蟹座下属

魔羯座上司既不缺乏长远规划的前瞻性眼光，也具备着土相星座谨慎务实的优点，可以称得上是攻防两用型高素质人才。但需要注意的是，无论放眼未来，还是自身评估，魔羯座上司总喜欢用旧有的经验去作为参考标准，因此他们的因循守旧，有时可能会导致自己错失一些战略性机遇。而宝瓶座、巨蟹座的下属既具备对新生事物的敏感性，又很擅长说服别人，自然是魔羯座上司得力的助手。

宝瓶座上司天蝎座、魔羯座下属

宝瓶座上司特别擅长的，是通过对现象的分析作出对未来的预估。因为他们在这种推断的过程中，才能真正找到当领导的感觉——换言之，除了极其强悍的思辩能力之外，连宝瓶座自己都说不清楚，身为领导的自己有什么可以倚仗的。尤其在人员管理方面，IQ爆棚、EQ缺缺的宝瓶座真的搞不定。不过，善体人心的天蝎座、魔羯座对这方面倒是颇有建树，并且他们的可贵之处在于不仅能发现问题，还能适时提出解决问题的方案。

双鱼座上司天秤座、双子座下属

双鱼座上司在工作方面总是表现得很出色。他们头脑清晰，灵感如泉，也不缺乏各方面的判断力。但唯一的缺点在于，双鱼座上司很容易因个人情绪而影响工作状态，而具备良好沟通能力的下属则能够很好地平衡这一点，例如天秤座、双子座下属。当上司状态失常时，聪明的他们会通过各种方式帮上司减压，比如可以主动分担工作，或适时寻找减压话题等等。

不会，反而会可以接近，制造更多的相处机会。

男上司大多比较理想和成熟，他更喜欢在没有公务之时和你聊天、谈情。相反，他不喜欢利用工作时间和你搅在一起，因为工作对他来说是第一位的。所以，你会发现他和你相处的大多时间是在工作之外。

一、男上司喜欢女下属，一定会女下属的职位变得更高

男上司喜欢女下属，一定会女下属的职位变得更高。因为男人喜欢一个女人的时候，肯定是希望在这个女人面前表现自己。表现自己的能力，让女人更加的崇拜他。然而很多女人在职场当中，若是不想做着平凡的工作，都会借助被人的权利，让自己的工作职位变得高起来。

二、男上司喜欢女下属，会让对方工作位置接近他

男上司喜欢女下属，会让对方工作位置接近他。因为一个男人喜欢一个女人，肯定是希望对方的工作的位置离他近一点，这样的目的是可以更容易看到自己喜欢的人。人的感情是奇妙的，只要看到自己喜欢的人，内心都是会非常的欢喜。

三、男上司喜欢女下属，会制造更多的相处机会

男上司喜欢女下属，会制造更多的相处机会。例如到了下班的时间，男上司也会要求下属加班，这样的目的是为了让双方有更多的相处机会。毕竟已婚的男人，对于婚外情并不能明目张胆，所以，只会通过工作的方式去创造相处的机会。

不知大家有没有发现，在职场生活中，深得领导喜欢人一定是升职最快的人，说到这里，可能很多人愤愤不平，觉得这种人只是会拍领导马屁，没有什么能力可言，其实这种想法是错误的，会社交也是一种能力，在很多场合，能看人说话，是非常高情商的，而且会社交不等于没有工作能力，来看下是哪些星座有这种特质。摩羯座在十二星座中，说到工作狂就不得不提摩羯座了。摩羯座在工作中一向秉承一分耕耘，一分收获的信念，踏实本分、做事细心认真，懂得吃苦耐劳。当工作上面临困难时，他们也从不会退缩，反而会激发出勇往直前的斗志。在摩羯座的心中，工作比其它事情更加重要。工作能力出色、做事效率极高说的就是他们，而且摩羯座对于自身在职场上所具备的工作经验从不吝于教给同事，所以在职场中，摩羯座总是深受领导和同事们的喜欢。金牛座稳重是金牛座在工作中所拥有的最大特点，也是他们遵循的一种工作方式。确保自己能够脚踏实地逐步解决工作上的问题一直是金牛座所追求的目标。这样的人虽然并不能够在工作中创造出什么奇迹，但绝对能够玩成交付给他们的任何任务。所以说金牛座在工作上能够获得上司的认可，就是因为他们的这种稳重特点。虽然他们并不能够成为上司解决棘手问题的首选，但最为困难、最为艰巨的任务往往都会交由金牛座，这也是他们虽然职位不高但收入一直很出色的原因所在。天秤座情商极高的天秤座在为人处事的过程中协调能力极强，非常擅长处理复杂的职场人际关系。即便是遇到困难了，天秤座也很擅长隐藏自己的情绪，淡定得仿佛什么事情都没有发生。大家都知道，在职场中善于掌控自己的情绪是多么的重要。所以就算天秤座一开始没有多少经验，但是时日一长，等到积攒了足够的工作经验，同时也很擅长处理人际关系的天秤座总是能够在职场中混得风生水起。