对于很多公司来说比较忌讳的就是在公司里谈恋爱，这样的话对于工作影响是比较大的，而且对于这个女生来说可能是因为自己的某种原因，害怕表白失败，当自己离开的时候自己就无所顾忌了，所以说在这种情况下可能也是表白的最佳时间，因此才会有这样的一个举止，所以说在这种情况下根据自己的一个现实状况进行选择吧，如果你也喜欢对方的话，那么就要好好的相处。
1就当没有这回事，想办法忘记这件事。2好好上班，总结一下他拒绝你的原因。好好努力，争取以后没有这个原因。3转移注意力，近期多与其他朋友（女性）户外活动，慢慢就不会尴尬了，而是想起来会自豪。
因为这件事，我放弃了一家本该属于我的企业。
我一年前刚到单位的时候，这家单位才上市不久，我的上司是一个四十刚出头的女人，那时单位的老板是她的老公。单位在运作了一段时间之后，便出现了经营不善的情况， 因为两人在经营理念上的不同，加上以前感情也不是很牢固，这件事直接导致他俩离婚了。
她老公很讲究，离婚后把企业留给了她，净身出户。从那之后我的女上司更是成了我的老板。因为被她的事业心所感动，我一直不离不弃地帮她打理生意上的事，逐渐 成了她的左膀右臂，在我们的努力下，半年后我们单位的生意便红火起来。
上周是我的生日，女老板邀请我吃饭，给我过生日。几瓶红酒下肚后，她含情脉脉，突然羞涩地抓住我的手， “你在我最脆弱的时候不离不弃，虽然我是你的上司，但更多时候我都把你当成主心骨，我想让你一直做我的主心骨，以后生意由你来打理，我专心做你的女人好不好？”
面对突如其来的表白，我也是手足无措，我让她给我三天的时间考虑。这三天我把自己关在屋子里，一直在考虑应该接受还是拒绝。虽然接受以后我可以拥有自己的企业，还能得个媳妇，但是我帮她是因为佩服她的事业心，同时把她当成自己的姐姐，并不是因为爱她，我不能因为贪图她的企业就违背自己的良心。
在把我真实的想法告诉女老板之后，我就辞职了。在她依依不舍的目光注视下，我离开了扯弹拉面馆，离开了这家刚刚走上菜市场一年时间，足足有20平米的拉面馆，头也不回地走了！
我是无非集，一个善于解答 情感 问题的专业医生，关注我，从我的文章中得到启发，希望我能帮到你。
离异女上司的表白，接受与否，是要看你个人。
如果你们之间存在爱情，那就接受，同时对你的事业有所帮助。
如果并没有感情可言，建议利落拒接，要知道强扭的瓜不甜。
分享一段朋友的故事。
小四，那年20出头，正是年轻帅气的时候。他怀着一股热情与干劲，来到陌生的上海打拼。对于全部陌生的城市，对于学历并非很高的他，遇到前所未有的困难。
将近弹尽粮绝 ，他只能选择做门槛低的业务员，当年的底薪好像是500元吧。他非常的努力工作，老天不负有心人， 他的业务做很好，女老板对他很赏识，对他也特别照顾。
经过他住的地方，会特意下车买点水果去看他。说把他当弟弟一样照顾，初入 社会 的他，并没有多想。
有一天，女老板说顺道送他回家，在车上女老板无意将手放在小四的腿上，这下他意识到不对，立马说有事要下车。这可能也把他吓到了吧，居其他老同事所说，女老板是离异且带着一孩子，但特别有钱。
事情如同小四所想，女老板向他表白，说觉得他特别有安全感，同时也特别帅气，希望成为他的女朋友。
其实小四并不知道怎么拒接女老板的表白，所以只能提出辞职。
许多年过去，我还把这件事拿出来笑话他。如果当年接受这女老板，那可以少拼博几年呀。
不过小四现在过得也不错，是个小公司的老板。
所以接受与否，还是要看你们之间有没有感情。
图/网络
这种情况一看就知道:你确实是被你们公司的女同事拒绝了。
但是她这种拒绝不是那么直截了当，属于那种委婉方式的，也就是装作没有看到你的表白短信，虽然你们彼此心里都清楚这条短信的内容。
虽然她拒绝了你，但是态度也不算那么激烈，所以你如果确实喜欢她，还可以继续试试其它方法，看看能不能让她对你产生好感。
但是需要提醒你的就是，现在很多公司都禁止同事之间谈恋爱，也就是禁止办公室恋情。而且如果开始谈朋友了，最后又没有在一起，在同一个公司里面每天见面还是挺尴尬的。
工作表现好，能带领团队，人缘好，周围人都说你好，幽默，开朗，乐观，积极，乐于助人。找机会与她一起工作，请她帮你个小忙然后以此为由头请她吃个饭。
不要冒失表白，直到你感觉到她心里认可你了，才可以表白，否则被拒绝了你很受伤，她也防着你的非分之想，那你成功概率会下降1、塑造高价值
人们常说女生是用来“追”的，但其实两性之间谈恋爱是靠吸引的，加上公司本来就是一个小的社交圈子，女生都喜欢地位和价值高的男人。
如果你想在公司博得女同事的关注，要么是有足够的领导才能，要么是在公司人缘非常的好，要么是在公司有才华或者长的帅，要么是勤奋上进别人很依赖你等等，只要你在某方面有足够的价值，女同事一定会对你刮目相看。
2、互相了解、加深印象
公司同事主要以合作共赢为主，日常当中免不了会有工作、生活上的交集，比如一起协作完成某个项目，互相买咖啡、带外卖、请吃饭等，可以利用这样的机会和女同事互动起来，俗话说“一回生二回熟”，不经意间就能提升你对她的吸引力。
3、低调追求
女人的骨子都非常矜持、内敛，而且非常在意别人对她的评价，加上公司的同事人多眼杂、人言可畏，稍有不慎你喜欢女同事的事情就会在公司传开，你和女同事就会被别人指指点点，你们之间还没开始就被消灭在萌芽里。
如果你想保护好喜欢的女同事，就一定要私下里低调的追求她，不要让你们的关系陷入舆论的漩涡。而且在公司里最好不要得罪小人，否则你口碑不好也会影响女生对你的感觉。
很多人在工作过程当中，都喜欢上了自己的女同事，这个时候尽量不要表白。因为一旦被对方拒绝，会非常的尴尬，同时很多公司都是明令禁止员工之间谈恋爱的，因此这样会触犯公司的底线，从而导致两个人都出现离职的情况。
同事是很常见的一个工作关系，在工作的过程当中，很有可能会被对方认真工作的样子迷住，又或者被对方的性格给吸引到，这个时候都会控制不住自己的内心，从而喜欢上对方。但是有些公司对于这种情况是很在意的，所以一定要了解清楚公司的规则之后，再做决定。另外工作和私生活大家都得区分开，而且很多女性朋友对于男性朋友的这种表白，也会笑笑，不给予任何的回应。因为这个时候还是不太深度了解对方的，很有可能两个人谈了恋爱之后，就会出现一些问题。
而且如果直接被对方拒绝了，那么两个人之间的感情是非常微妙的，而且抬头不见低头见，这种工作状态非常的让人尴尬，所以即使自己特别喜欢一位女同事，但是也不要轻易的表白。因为同事是经常在一起互相工作的人，产生感情也是很常见的一件事情，因此一定要反思自己这种喜欢是发自内心，还是只是对对方有好感？
如果自己对于对方真的是喜欢的无法自拔，那么这个时候是可以表白的，但是不建议在公司表白。而是找一个时间私下里见面，诉说这件事情，如果对方明确的拒绝，那么自己也要一笑带过，不能够因为这样一件事情，就影响两个人之间的关系，这都是非常不好的。而且同事之间的一些工作还经常出现摩擦，所以一定要控制好自己的情绪。
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