秘书学专业怎么样_主要学什么_就业前景好吗

高考 填报志愿 时，秘 书 学 专业怎么样 、主要学什么、 就业前景 好吗等是广大考生和家长朋友们十分关心的问题。以下是 为大家整理的秘书学 专业介绍 、主要课程、培养目标、 就业 前景等信息，希望对大家有所帮助。

1、秘书学专业简介

秘书学专业培养培养企事业单位和其他社会组织中全面协助领导 工作 的高层次秘书人才。

2、秘书学专业主要课程

秘书学，文书学，公共关系学，社会心理学，教育学，行政管理学，传播学，管理学概论，档案与信息管理，写作，现代汉语，中国文化概论，中国古代文学作品选读，中国现当代文学作品选读，中国通史，办公自动化，会计学原理，市场营销， 计算机 基础与应用，计算机程序设计等。

3、秘书学专业培养目标

培养目标

（1）掌握马克思主义的基本原理和关于 语言 、文学的基本理论；

（2）掌握本专业的基础知识以及相关知识；

（3）具有文学修养和鉴赏能力以及较强的写作能力；

（4）了解我国关于语言文字和文学 艺术 的方针、政策和法规；

（5）了解本学科的前沿成就和发展前景；

（6）能 阅读 古典文献，掌握文献检索、资料查询的基本方法，具有一定的科学研究和实际工作能力。

培养要求

本专业要求学生系统掌握秘书学专业的基础理论、基本知识和基本技能；具有相当的政策、理论水平，具有相当辅助领导决策的调研、信息处理以及协调、公关能力。

4、秘书学专业 就业方向 与就业前景

本专业的就业前景很好， 毕业生 主要的就业方向有教师、各类编织职务、文秘、文案策划人员、记者等。

秘书的专业知识点有哪些

　文秘专业学生毕业后，可以参加公务员考试，充实到各级政府机关。以下是我整理的秘书专业知识点，希望大家认真阅读!

　一、秘书工作的特征

　(一)秘书工作的本质特征

　秘书工作与其他工作的本质区别在于秘书工作从属于一定的领导机关或领导者，并为领导工作提供综合辅助性服务。因此，综合辅助性服务是秘书工作的本质属性。其具体体现为：(1)所有秘书工作都要围绕领导工作展开。领导工作涉及哪里，其工作范围就要扩展或延伸到哪里。(2)能够参加领导班子的各种会议并共同研究问题，并提出各种解决问题的方案，但是只有发言权而无表决权，更无决定权。(3)秘书人员在处理任何问题时，一般只能根据领导的意图和指示的精神办理，不能超越职权范围自作主张。

　(二)秘书工作的一般特征

　秘书工作除了具有综合辅助性服务这一本质属性外，还具有政治性、被动性、综合性、全面性、事务性、灵活性的特点，这些特征是由其本质特征所决定的、为各类秘书工作所共有的特征，具体体现为：(1)政治性。由于我国的秘书工作是为人民政权服务的，与党和国家的根本利益密切相关，因此，秘书工作具有强烈的政治色彩。(2)被动性。主要体现为两点：一是秘书的'工作根据领导的需要来安排;二是凡是无法分解到具体部门的工作都由秘书工作来承担。(3)综合性。这是由于秘书部门作为综合性服务部门的性质所决定的。(4)事务性。这是由秘书部门所处理的工作内容来决定的。(5)灵活性。这是因为秘书工作经常会遇到突发情况，要求秘书能够具备很强的变通能力，从而灵活处理问题。

　二、秘书工作的规律

　(一)秘书工作的基本规律

　1领导工作对综合辅助性服务的需求是秘书工作存在的客观基础

　秘书人员提供的综合辅助性服务与领导者对综合辅助性服务的需求之间，本质上是一种供求关系。其中，领导工作的“需求”居于支配和主导地位，而秘书人员的“供给”则处于服从和次要地位。因此，领导工作的“需求”是秘书人员的“供给”，即秘书工作赖以存在的客观基础。

　2秘书工作高质量的综合辅助性服务是领导工作正常开展的必要条件

　由于领导工作对综合辅助性服务的需求是严格限定在公务活动的范围之内的，主要是指领导者在实施领导行为的过程中，需要秘书人员辅助完成的公共事务。随着新时期的发展，领导工作所面临的矛盾和问题渐趋复杂化，因此，秘书人员高质量的综合辅助性服务是领导工作正常开展的必要条件。

　3不断满足领导工作对综合辅助性服务的需求是推进秘书工作的根本动力

　设立秘书部门是领导工作对综合辅助性服务的客观需求。随着这种需求的日渐强化，将会对秘书部门的服务水平提出更高的标准和更严的要求，这必然推动秘书工作向新的水平迈进和发展。所以，不断满足领导工作的需求是推进秘书工作的根本动力。

　4领导者对综合辅助性服务的满意程度是检验秘书工作水平的主要标志

　领导者对于综合辅助性服务的期望是“没有最好，只有更好”。而从秘书工作的价值角度来看，一切活动均是为了确保领导职能的正常运转。领导对秘书人员提供服务的满意程度越高，领导工作绩效越明显，秘书工作的价值就越大。因此，领导对综合辅助性服务的满意程度是检验秘书工作水平的主要标志。

　秘书人员要深刻认识秘书工作的普遍规律，正视秘书工作的服务水平与领导工作的服务需求之间的矛盾，明确秘书工作的重要价值，更好地为领导做好综合辅助性服务。

　(二)秘书工作的具体规律

　秘书工作具体规律实质上是秘书工作基本规律的具体表现，其主要体现为下述三点：

　1秘书参谋活动的规律

　所谓秘书的参谋活动是指以出谋献策为手段，以辅助领导决策为目的。秘书部门在行使参谋职能时应当注意以下规律性认识：(1)将秘书参谋职能寓于具体工作中。(2)秘书参谋方向必须与领导决策目标保持同一性。(3)秘书参谋内容必须与领导决策需求相一致。(4)秘书参谋方法必须与领导决策特征相适应。

　2办公室日常运转的规律

　办公室作为秘书工作的主要场所，处于中枢地位。办公室的工作既有程序性、稳定性的一面，又有随机性、灵活性的一面。在日常运转工作中，应注意以下规律：(1)区分办公室工作的轻重缓急。(2)增强办公室工作的质量和效率意识。(3)优化办公室环境氛围，塑造健康的办公室文化，增强办公室工作人员的凝聚力和向心力。

　3秘书写作活动的规律

　写作作为秘书人员的一项经常性工作，体现了秘书人员发挥参谋和助手作用的重要职能。在秘书写作实践中，经过人们逐渐总结和摸索，形成了以下一些规律性的认识： (1)秘书人员的知识、能力、素质水平，要与“以文辅政”的职能相适应。(2)秘书人员的思想观点，要与领导者的思想意图相统一。(3)秘书写作的内容，要与领导工作的要求相合拍。(4)秘书起草文稿的风格，要与领导者风格、个性相协调。(5)秘书起草文稿的表达，要与领导立意相吻合。

　秘书的写作行为和文稿质量，必须以符合领导工作需求为本质。高质量的公文文稿，对于推动领导工作，实现领导职能起着举足轻重的作用。

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秘书学专业还是不错的，从需求数量上看，被调查的民企100%均表示需要文秘人才。在回答今后三年平均每年需要文秘专业毕业生人数时，90%以上的单位选1—2个，另有近10%的单位选了3—5个或更多。这说明民企对文秘人才的需求有一定的空间。

从秘书学需求层次上看，80%以上的单位选择了大专（高职）毕业生，只有不到20%的单位表示需要本科及本科以上的毕业生。这显示，民企对文秘人才的需求比较注重实际，一般认为受过文秘大专层次教育已够用。

秘书学专业就业方向：

文秘教育专业学生毕业后可在高等、中等职业技术学校和各类教育机构进行文秘类课程教学和研究以及在国家机关、企事业单位和各类社会组织和机构中从事文秘、公共关系、商务等业务工作。就业岗位：行政前台、前台文员、文秘、前台接待、总经理秘书、行政助理、行政专员、前台、前台接待 总机 接待生、销售助理、行政文员、总经理助理等。

高考填报志愿时，秘书学专业就业方向有哪些以及就业前景怎么样是广大考生和家长朋友们十分关心的问题，以下是整理的秘书学专业简介、就业方向、就业前景等信息，供大家参考。

1、秘书学专业简介

秘书学专业学生应具有广博的基础知识和精深的专业知识，系统掌握秘书学、文书学、逻辑学、应用写作、档案管理、形象礼仪、现代办公、企业和行政管理等方面的基本知识；熟悉现代办公流程，全面掌握打印机、复印机、多功能一体机、扫描仪和传真机等办公设备的操作及维护；具有良好的职业精神、深厚的语言文化素养和较强的企业与行政管理能力；具备适合秘书要求的听、说、写、做的能力，能够胜任行政机关、企事业单位、社会团体等部门从事文秘工作的应用型文秘人才。

2、秘书学专业就业方向

毕业生主要的就业方向有教师、各类编织职务、文秘、文案策划人员、记者等。

从事行业：

毕业后主要在新能源、互联网、计算机软件等行业工作，大致如下：

1新能源

2互联网/电子商务

3其他行业

4计算机软件

5专业服务(咨询、人力资源、财会)

6教育/培训/院校

7房地产

8农/林/牧/渔

从事岗位：

毕业后主要从事总经理助理等工作，大致如下：

1总经理助理

工作城市：

毕业后，广州、武汉、北京等城市就业机会比较多，大致如下：

1广州

2武汉

3北京

4宁波

5成都

6南京

7南宁

8嘉兴

3、秘书学专业就业前景怎么样

从需求数量上看，被调查的民企100%均表示需要文秘人才。在回答今后三年平均每年需要文秘专业毕业生人数时，90%以上的单位选1—2个，另有近10%的单位选了3—5个或更多。这说明民企对文秘人才的需求有一定的空间。

从需求层次上看，80%以上的单位选择了大专(高职)毕业生，只有不到20%的单位表示需要本科及本科以上的毕业生。这显示，民企对文秘人才的需求比较注重实际，一般认为受过文秘大专层次教育已够用。不少民企认为，他们急需的是文秘专业方面的适用人才，看重的是文秘人才的专业素养、技能和事务能力，并非仅以学历高低为条件。

从需求的秘书类型上看，65%的单位选了复合型秘书，这表明，当前复合型人才最受欢迎，其次为应用型秘书(15%)、创新型秘书(10%)，另有5%的单位分别选了操作型秘书、技术型秘书。

我是来自河池学院的的学姐啦，我大一的时候是学秘书学专业的，现代文秘学跟秘书学大差不差的，学的东西都是一样的。但是现代文秘跟我们不同区别的是一个是专科，一个是本科。

首先来说说这个专业学习的内容。这个专业所涉及的非常广，有实务和写作还有人力资源，创业就业，礼仪（低年级礼仪，高年级舞蹈：像是芭蕾啊，中国传统舞蹈的都有学），会计，商务英语，速记速录，办公软件使用。

有些如会计人力资源都是初级的，就不会深入教学。文秘还要学中国文学史，古代汉语，现代汉语等文学类的东西，也是都不会太过于深入去学习的。一方面来说考试难度不会大，另一方面就是说学得太广泛都是一些皮毛

从就业来说，几乎所有的单位都会需要文秘一类专业的人才，每年国考、省考、事业单位考试岗位要求中明确写“文秘”的数不清，企业在招聘时也会一定程度上倾向于写字功底强的。所以这个专业的就业前景还是挺大的。

在我看来，文秘就是辅助型的工作，做得比较宽泛，但是如何能做好就比较难了。上升空间呢，似乎是跟着老板以后转到其他部门，或者跟着老板，做私人秘书。其实这工作不太好做。有些人认为这就是一个花瓶，有些人认为可有可无，有些人认为谁都能做。所以得需要你自己不断提升自己的知识能力了。

个人感受

一般人有个错误的观念，觉得文秘工作无足轻重， 文秘岗位是闲差。其实，在政府部门和企事业单 位，文秘一般隶属于办公室或秘书科，是非常重要的岗位。很多领到都是领导秘书出身，而很多领导 秘书又是从文秘中产生的。

从专业来说，文秘是个需要耗费巨大心力的专业，有的人浑浑噩噩也过了四年，有的人博览古今也过了四年，同样是四年，出来以后就是翻天覆地的差距。所以重要的不是这个好不好，而是你能不能在大学四年中，利用自己专业更加的充实自己，提升自己，让自己不拘泥于这个专业。是金子总会发光的，加油吧！

　文秘专业很多人都听说过，可是大部分选择专业的毕业生都会疑惑，文秘专业到底怎么样呢想知道文秘专业到底怎么样吗，下面是我为大家整理的，欢迎阅读

　文秘专业怎么样

　说实话，各个资料上都说秘书的就业率不错，而我国没有专门的秘书研究生学习，只在本科有在中文或管理方面有秘书方向，而且秘书专业的课往往很杂，但又学不精，所以到最后还是不知道自己会什么。所以秘书更需要的是工作后的实践，需要自己摸索着学习。所以不要太指望在大学学习期间能够学到什么有用的知识，我本科阶段学的就是中文系汉语言专业秘书方向，现在在准备考研已经决定学古代文学汉魏晋方向了，不如当大学老师，还能稳定点，这只是我个人的观点。如果想做秘书，必须掌握新闻，写作，会计，管理，经济金融等等多方面知识，还有秘书自己的专业知识，既然这样，不如专门学这其中的一门，把它学好，这样自己才有亮点，才好发展。

　由于这个专业的专业性不是很强,很多不是本专业的人也都能做,所以它的竞争对象就不仅是本专业的人了,但是我想每个专业都有它的优缺点,比如有些人认为文秘专业考公务员比较容易……不过最终还是要看你自己的兴趣了，还有选专业时还要考虑自己的性格是否适合该专业 文秘(涉外商务秘书方向) 本专业主要面向外贸企业、外贸出口权获权企业、外资企业、外事中介服务机构、政府相关部门的涉外商务秘书及相关岗位，培养高技能秘书类专门人才。毕业生将具有较强的商务英语听、说、读、写能力，熟悉国际经济合作、国际贸易的程序、文件、单证，具备涉外经济活动中的外事接待与服务、商务洽谈、会议筹划、会务组织、文件制作、档案管理等专业能力。 本专业开设的主要理论和能力培养课程有：涉外经济贸易法律法规、秘书学、档案学、电脑速记、现代办公技能、国际贸易实务等。本专业学生将参加外事秘书等专业技能的社会认证、并获取相应的职业资格证书。