首先,我要问的是,你了解好吗?喜欢一个人最好先去了解她,先慢慢做朋友,慢慢了解对方,慢慢让对方知道你的心意,感情的事,急不来,也许急了,反而会让她觉得反感,很多女孩都希望有足够的安全感,而那份安全感一自于对方,像你们这个年龄应该学会成稳,很多事情我们都需要去尝试,如果可以,你可以先给她发发短信,或者聊聊QQ,可以多解下她,你要是真的很喜欢她,那多下点功夫,了解下她喜欢的、讨厌的,这样你会收获很多的,如果你们真的在一起了,希望发好珍惜对方,现在真正的相爱的很少了,有的人可能追到后就不懂得珍惜了,那样会让人心冷,所以不管什么时候,请珍惜身边你所爱的人,祝你幸福了
两个人在一起工作,之后你得表白会让其他同事觉得很惊讶或者说会让该女同事感觉奇怪的念头!不过没关系。你需要的是观察一下她的平常作息和喜欢做的事情,比如你可以说:今晚有两张**票,我自己留一张,还有一张找有缘人了,直接递交给她。表白的地方尽量不要在公司里面,毕竟公司都是比较反对内部人员恋爱的!
男的表白不要太委婉了,如果你不好意思的话可以用发短信的方式,想要浪漫比较难,直接说清了,先追到手要浪漫以后再说嘛~但在表白之前最好是先和她多接触,多关心她,让她对你有一点好感,然后再表白,这样成功几率比较大。
如果那个男的真的喜欢她,那真的要抓紧了,在他彻底爱上她之前你抓紧那个男的一般就会死心了,不要去介意~祝你好运,呵呵
在追人的时候。适当的保持神秘是很应该滴。。。毕竟,你要给人家一个去了解你的动机。如果,你什么都说了,她就很难有去了解你的过程了。。。总而言之。。。慢慢来,比较好。其次就是好好工作也是必须滴。。。
工作表现好,能带领团队,人缘好,周围人都说你好,幽默,开朗,乐观,积极,乐于助人。找机会与她一起工作,请她帮你个小忙然后以此为由头请她吃个饭。
不要冒失表白,直到你感觉到她心里认可你了,才可以表白,否则被拒绝了你很受伤,她也防着你的非分之想,那你成功概率会下降1、塑造高价值
人们常说女生是用来“追”的,但其实两性之间谈恋爱是靠吸引的,加上公司本来就是一个小的社交圈子,女生都喜欢地位和价值高的男人。
如果你想在公司博得女同事的关注,要么是有足够的领导才能,要么是在公司人缘非常的好,要么是在公司有才华或者长的帅,要么是勤奋上进别人很依赖你等等,只要你在某方面有足够的价值,女同事一定会对你刮目相看。
2、互相了解、加深印象
公司同事主要以合作共赢为主,日常当中免不了会有工作、生活上的交集,比如一起协作完成某个项目,互相买咖啡、带外卖、请吃饭等,可以利用这样的机会和女同事互动起来,俗话说“一回生二回熟”,不经意间就能提升你对她的吸引力。
3、低调追求
女人的骨子都非常矜持、内敛,而且非常在意别人对她的评价,加上公司的同事人多眼杂、人言可畏,稍有不慎你喜欢女同事的事情就会在公司传开,你和女同事就会被别人指指点点,你们之间还没开始就被消灭在萌芽里。
如果你想保护好喜欢的女同事,就一定要私下里低调的追求她,不要让你们的关系陷入舆论的漩涡。而且在公司里最好不要得罪小人,否则你口碑不好也会影响女生对你的感觉。
欢迎分享,转载请注明来源:表白网
评论列表(0条)