白羊、双子、双鱼
00白羊座有朝气，性格爽快，精力充沛，但有时个性不稳，做事会比较容易冲动。双子座待人非常热情、诚恳，他们对新的事物充满了幻想和好奇，对各种事情也都很关心。双鱼座无论在怎样的环境下，都喜欢比较浪漫的气氛，使周围的人感觉到温馨，但有时容易情绪化，而且有时会让人难以跟上他们的想法。这三个星座相对来说，可能就没有很强的领导力，但这并不是说他们的能力不够，而且因为他们没有那么大的野心和企图，随遇而安的个性，使他们不喜欢与别人攀比，他们认为能开心的生活最重要，而名和利也只是过眼云烟，所以他们更适合做一些辅助性的工作，并且会非常出色。
00金牛、狮子、处女
00狮子座的人大多做事讲究效率，积极主动，但很强势，总喜欢控制他人。金牛座朴实勤劳，热爱生活，他们对属于自己的利益会去努力争取，可以说很现实。处女座的人有时比较喜欢完美，遇到事情，要做就要做到最好。这三个星座有很强的领导能力，但可能会缺少领导者的胸怀，他们有时会用强硬的方式，勉强别人来服从自己，但是要明白，这可能只是短暂的，假如有一天失势，那些内心不服从的人就会给其好看，所以，要想做一个好领导，除了有能力外，还要懂得以德服人，应多去了解别人的感受，而只有冲动和欲望是行不通的。
00天秤、射手、水瓶
00天秤座就不用多说了，他们凭借自己的能力、做事严谨认真的态度和良好的人际关系，就会得到很多人的支持。射手座的人比较细心、乐观，做事有激情，有正义感，当别人对他们求助的时候，他们便会难以拒绝，总是义不容辞的给予帮助，这样能助人为乐的射手座，再加上自身的领导能力，想管理好团队，对他们来说非常容易。水瓶座的人对新鲜的事物会很感兴趣，而且能与他人很好的相处，即使遇到自己不喜欢的事物，也会乐观勇敢的去面对。这三个星座有着很强的领导能力和指挥天分，而且大家如果有困难也都会主动找到他们，并且非常信任他们，因为他们确实有着超强的领袖魅力。
00巨蟹、天蝎、摩羯
00巨蟹座的人虽然做事沉着冷静，也非常善解人意，但他们会经常出问题，容易没有自己的立场，这需要多注意。天蝎座会给人以神秘感，有敏锐的洞察能力，但有时他们的外在可能与内心会不同。摩羯座的人做事有自己的主见，而由于他们为人比较深沉，不喜欢展现自己，也常不能被他人了解。这三个星座也有领导能力，但如果是很小的团队，那他们可能会是比较出色的管理者，可如果去领导非常多的人，这样会由于关系变得复杂，而难以兼顾各方面，也可能控制不了局面，甚至容易因忽略了一些人而导致抱怨声起。有的时候不要勉强，因为现在的努力都是为了以后能获得更大的成功打基础，而做事也应懂得循序渐进，不要太过于急迫。
不论你在职场是小白还是老司机，是不是正在或者曾经为如何与上级领导相处感到困扰？例如：想发挥能动性但被领导束手束脚；真心的赞美领导却被当成了拍马屁。
有些时候，未必是领导的心思太难猜，可能是你没与他们处在同一个频道。顺畅的沟通从抓准切入点开始，下面的一些建议或许能帮助到你哟~
白羊座领导
白羊座领导是真正的行动派，非常注重时效性，所以你接收和上报工作时一定要有效率。积极主动是必要，但是不能表现出太多野心；层级关系一定要时刻谨记，最好让他们感受到“群众的敬仰”，但不是拍马屁。
让他们建立起对你坚实的信任感。不要质疑领导的决策，没有授权的事情千万不能做，哪怕是灰色地带，也不要去挑战领导的权威。早请示晚汇报，他们有了安全感，才能给空间让你施展。
金牛座领导
金牛座领导沉稳淡定，同样也喜欢稳定踏实的员工。如果共事不够久，你可能觉得他们日复一日年复一年都会是你看到的样子：思维基本是定式，致力于把方案落到实处。
给他们做副手，要将这四字箴言铭记心中：性价比高。不论是选人还是策划、执行还是把控，给出实操性强、性价比高的意见你会被重点关注。注意不能光说不做，若执行完美你就会躺赢了。
双子座领导
双子座领导大概是看上去最好相处的，注意是看上去。他们能跟你谈天说地，态度也够亲民友善。如果你够聪明，够机灵，就越过了及格线，在工作上甚至在私下都可以很好与他们相处。
但是不要忘了，他们毕竟是领导，虽然不那么看重等级，也是在你能力可以、办事不拖泥带水的基础上。他们会给你弹性的施展空间，对于不喜欢按部就班的人来说自由度高真的会助长工作热情。
巨蟹座领导
巨蟹座领导大多时候给人感觉温和，一旦执着起来也无人能敌。他们确立的规章制度，他们要执行的工作细节你通通不能有相反意见，服从就对了。他们情绪化的表现也比其他人明显，十分敏感，搜索雷区也只能靠你自己摸索。
不论怎么样，听话是第一法则。有时候你能从他们那感受到职场外的生活气息，好像亲朋之间才会有的互动，也算是压力下的调剂。
狮子座领导
狮子座领导最看重的是能力！能力！能力！不是说人品不重要，如果没有能力，人品再好也不会得到他们的青睐去提拔你。除了能力也要成果，用实力碾压是他们最欣赏的方式。
有时候你会觉得他们过于自信，靠感觉去判断甚至做决策，如果实在想提建议，用先扬后抑的方式比较好。狮子座领导有点傲娇，你可以表达关注，但是别过分赞美。只要你把本职工作做得到位，他们都会看在眼里的。
处女座领导
处女座领导要求完美那是毫无疑问的，他们超强的逻辑性和精确的分析能力常常让员工头皮发麻。所以提交工作时候要做到检查检查再检查。他们处处讲实干，新鲜创意你可以提，但一定要具备实操性，不然会被“挑剔”到怀疑人生。不用害怕，被这样的领导磨炼，成才的速度会倍增。
他们非常善于发现瑕疵，至于点在哪里因人而异，这就需要你自己去发觉然后规避。为他们做事也需要实用主义精神，按部就班，按时完成，仔细认真的态度更容易得到赏识。
天秤座领导
天秤座领导出场自带优雅滤镜，他们会时刻关注周遭氛围，对冲突和麻烦比较敏感，但是这不代表他们不会生气，千万不要试探他们的“好脾气”，特别是有二心，越级，违反规矩这种漠视领导权威的行为。
除此之外能力也是天秤座领导比较看重的，尤其是解决问题的能力，包括但不限于统筹规划、协调沟通、对接安排等等。当你踏实可靠，又能为他们排忧解难，就离成功不远了。
天蝎座领导
天蝎座领导对资源的把控极度严密。要得到他们的信任真的有点难，毕竟他们的洞察力堪称宇宙之最。不能套路这样的领导，他们分分钟破译之后还会反套路。他们的执着看似固执，实际是追求一切尽在掌握之中，对人对事都一样。
作为员工，你要有危机意识和竞争力，不断给自己增值，对领导交代的事细心完成，给出令他满意的结果。过程最好是独立完成，越让他们省心越好。
射手座领导
射手座领导的思维比较发散，偶尔会跳脱。机灵是让他们满意的必备条件，就是任何时刻都能想出个plan B。他们喜欢放眼全局看问题，抓好细节的工作就更需要你来完成。尽量与他们保持调频一致，反应要迅速，执行要到位。
面对困难时你千万别成了泄气的气球，有时候做个打气筒，给他们些力量，有助于你在他们心中的印象加分。间歇时刻可用新奇有趣的事物做调剂，既放松又表现了自己。
摩羯座领导
摩羯座领导的雄心壮志如果排第二，没人敢争第一。位高权重可能是他们理想的人生巅峰了。面对接触不多的跨级领导毕恭毕敬就好。如果顶头上司是摩羯，你要重点做好分内工作，遵守规章制度。
保守生存法则是忠诚又安分守己，为他们提供可靠又有价值的消息，巩固他们的地位而后容易成为左膀右臂。得到领导器重和赏识以后一定要懂得感恩，时刻谨记你的军功章上有领导的一半。
水瓶座领导
水瓶座领导在工作中依然走冷静路线，理性思考，条分缕析，虽然给人感觉冷淡，但必要时也会表露出人文关怀。不论他们领导的位置坐到多高，一定都有专业技能傍身，所以他们欣赏的员工素质里能力永远排第一位。
他们大局上是客观的，有时会固执己见，这时候不要过分强调自己的方案有多适合，跟随他们就好。竭尽所能将你的本职工作完成到最优，靠才华去赢得他们的关注，更容易在职场中晋升。
双鱼座领导
双鱼座领导换位思考能力非同寻常，互动中是可以感受到来自他们的爱心，哪怕是上下级关系。他们对当下有超强感知，思维发散甚至到天马行空，也许你都听不懂，也许听懂了但是落实比较难。
这时一定要甄别，不能一味当捧场王。你要尽职尽责，把分内工作做好，替他们完成细节。培养自己的独立性，努力成为解决问题的多面手。把艺术美感跟工作结合更容易得到他们赞赏。
有些人的不张扬是迫不得已的挑选，但是对于有些人来说，不张扬只因为自己不喜欢被人过多多关注。在星座中，有些人与生俱来喜爱身处备受关注当中，比如白羊座。但是有些星座则喜爱做人要低调，比如摩羯座。那做人低调的除开摩羯座之外，一般爱好阴暗处观查的人不太喜欢被关注，比如金牛座、天蝎座。这群人虽然做人要低调，但并不好得罪。缜密的思想和理性的心智，永不言败的性情，让她们全身气魄，却远比高姿态的人更为富强。
1金牛座土象星座带来了对权利的向往与关心，带来金牛座2个特点。一个是有力管理能力，一个是精美的利己主义者。资源整合在金牛座这儿实际上习以为常，她们总是能在繁杂的现象中寻找事情的本质。而理性全面着称的金牛座，非常少不理智做事。一旦决定做某事，就要做好最好是。但金牛座的人不喜欢被操控，为了不被别人危害，因而就会自己学好操控全部。也代表着，金牛座通常是精美的利己主义者。他的一切个人行为都要从个人利益考虑，喜好于认真观察之后再慎重行为。因而金牛座通常不是很喜欢被人过多多关注，这很容易让他们的想法被别人捕获。她们想要的，便是营造一种高深莫测的气氛。这很容易让对手造成畏惧感，因此不张扬是金牛座保护自己方式之一。
人群之中，几乎看不到金牛座对自己的事高谈阔论。她们很少会在外人面前展示出与众不同的性格，看起来好像一直柔和有礼貌。但金牛座即便看起来率真随和不张扬，并不是没有棱角。当有人的言论让金牛座不适感时，不爽的金牛座不容易管你与她们是什么关系，便会尖酸刻薄地怼另一方。而比较敏感又圆润的金牛座，抓其他人缺点，通常是一抓一个准。但怼对方的时候，也不会让对方找到属于自己的把手。因此许多情况下，明明知道金牛座对自身开展报仇，但很多人却仍然拿金牛座万般无奈。长此以往，很多人就对金牛座产生一种不张扬却不太好得罪惹的品牌形象。
2摩羯座相比金牛座的利己主义者，摩羯座显得更理想。但也正因为理想，摩羯座一旦下决心做某件事，会显得更执着。因为我们也不在乎个人得失，因而无法被引诱。同样作为土象星座，摩羯座更关心的是针对自我成就的向往。因而一切阻拦她们变得越来越好的事或人，会被他们马上抛下。实质上的摩羯座并不是趾高气扬，但他们却并惹不起，因为我们对自我的规定很高。要实现自身超过自己的理想，摩羯座便以极强的激情去做好规划和指导，这时候的摩羯座非常容易成为领导者。因为我们不怕不便和繁杂，富有责任感。只需能够达到目标，她们就愿意无私奉献自身。
但这种无私奉献包括自己的时间、时间精力及其钱财这些。但土象星座又授予摩羯座厚实的性格特点，即便摩羯座内心火热，所表现出来的依旧还是处事不惊。摩羯座并不喜欢虚伪交际。因而，有些时候摩羯座宁可没被关心，进而能够静静地做好自己想要做的事。但这不是摩羯座怕麻烦，当摩羯座想去交际时，理性的摩羯座还可以全面做事。但摩羯座会以为，这些所谓的交际耽误了自己做事时间和精力。当别人阻拦摩羯座做事时，摩羯座就会非常厌烦，这时候的他就会运用一切方式去处理不便。例如装作冷酷无情、不讲情面的模样，让其他人望而却步，借此机会避开多余的人情世故这些。
3天蝎座被冥王星守护的天蝎座，通常代表着暴发和极端化，因而即便是天蝎座展示出她们温婉的一面，但他们依然惹不起。这来源于她们高深莫测情绪的迈向，及其极端性格特点。天蝎座一样不太喜欢被关注，由于躲到阴暗处可以让天蝎座更加全面清楚地观查他人。保守的天蝎座，通常需要全方位调查过一切以后，再行为。因此许多情况下，天蝎座看起来细心十足。在思考清晰以前，天蝎座会有意保持低调的一面。黑喑会让一切念头重归静寂，因而天蝎座的不张扬是为了更好的达到目标。
他们常常背地里激发一切可以借助资源，变成戏弄人心掌控者。天蝎座非常容易变成理性的疯狂者，她们身体内有着很强的探险心理状态。只需有益的方式，他就会运用起来。这就使得天蝎座很多情况下看起来至情至性，看起来不张扬，但却又令人心惊胆战。针对这三个星座而言，不张扬是为了更好的完成心里总体目标的一种手段。因此许多情况下，他们的行为会因这件事情的迈向而产生变化。不论是不张扬或是高姿态，他们也能够很好地融入。
如果金牛座的女孩遇到一个咄咄逼人的上司，那么金牛座的女孩肯定会以自己的行动来感化自己的上司的，首先我们要知道，金牛座都是一个特别务实的星座，她做任何事情都是要做得非常圆满的才行，否则的话金牛座的人是会一直把这件事情给做下去的，因为金牛座的脑袋里都是一根筋。
所以说她并不会想一些创新的方法来把这些事情给完成，更不会走一些捷径，她只会根据一定的规律去把这件事情给做完，但是如果说金牛座的女孩遇到一个咄咄逼人的上司的话，那么金牛座的人也是特别没有脾气的，但是她始终认为只要自己把自己的事情做好了，那就可以了，就算自己的上司对自己再过于挑剔。
但是只要自己认为这件事情做的并没有毛病，或者说其他人也觉得金牛座的人把这件事情做得特别好，那么金牛座的女孩就不会去理会自己的上司，这样时间久的话，自己的上司也并不会找自己的麻烦了，因为他们根本不能够从金牛座的身上去得到什么，也不会让金牛座的人过度的奉承他们。
这些上司在看到金牛座的态度之后，也会放弃去针对金牛座的女孩了，可能金牛座的女孩就会用自己的天真去打动一个人吧，她不可能去做一些让你喜欢的事情，也不会去低头讨好一个人，因为金牛座的人的思想都是特别固执的，她并不会去想一些特别好的办法去讨自己上司的开心，她能够做的就是本本分分的做好自己的本职工作，为公司带来效益。
每个人从事的职业，过多过少都跟自身的性格有关系。都说生活态度，决定生活方式。生活中大多数人都是被领导者，这是因为做人上人并不是一件非常容易的事情，大多数人是不具备这样的潜质。下面我就给大家分析分析，到底是几个 星座 的人，具备成为人上人的潜质。
一、 天蝎座：永不妥协永不放弃
天蝎座是最具领导潜力的星座，因为天蝎座性格的人就像钢铁一般强硬，他们只要确立了目标，就会永远的坚持下去。他们能够坦诚的面对心中的欲望，想要什么他们就会努力去得到什么。天蝎座能够成为员工的楷模，带领员工拼命的工作。
二、 金牛座 ：心如止水信念坚定
在我们的生活中有很多领导都是金牛座，金牛座之所以具备当领导的潜质，这是因为他们有一颗平静的心。无论发生什么，他们都能够从容的面对。因此当他们做领导的时候总能够处理好各种事情，当其他人都慌乱的时候，作为领导的金牛座具备泰山崩于前而面不改色的领导气质，因此金牛座特别适合做***，能够带领团队克服一切困难，最终获得成功。
三、 摩羯座：低调冷静，义气为先
摩羯座具备低调冷静的特点，在生活中他们不爱出风头，总是默默的努力与付出。因此摩羯座具备了当领导的胸怀，那就是把功劳都让给别人，有一颗博爱的心。除此以外摩羯座特别注重义气为先，往往他们会牺牲自己，来成全他人。所以这种人往往会受到其他人的爱戴和拥护。如果你的领导是摩羯座，那么你工作起来就会特别开心，特别有成就感。因为摩羯座的领导特别善于鼓励别人，不会轻易的去批评某一个员工。
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