面对事业心极重的狮子座男朋友，要如何劝说？

面对事业心极强的狮子座男朋友，你一定要学会理解他，因为如果你要他放弃自己的事业的话，我认为是不可能的，甚至他觉得这影响了个人的生活，影响了自己的利益，他很清楚自己想要什么，他清楚通过什么样的努力才能得到这个，他不愿意让自己变得越来越糟糕。

所以他在成功的道路上可能做法有一些极端，甚至让自己觉得原来自己这么差劲。所以在这个时候你要尝试理解他，让他知道你是他身边的一个贵人，你能够扶持着他一步一步走下去。我们在发展的过程中，其实特别希望得到别人的理解，因为只有这样才能让自己发展更加有动力一些，不能够让自己变得无欲无求，我想谁都不愿意让自己变得很糟糕。

作为你的男朋友，我觉得你应该已经很了解他的性格了，你们两个之间选择在一起的时候，就已经了解了对方是一个什么样的性格，在这个时候如果我们太过于挑剔的话，显得我们个人好像又不讲理，所以说这是自己选择的，自己也要坚持下去，一定要让自己选择的值得自己所有的付出。

可能在这个时候你觉得他的做法有一些极端让你难以接受，但是你一定要学会尊重他的选择，只有这样你们两个人才能有一个共同发展的可能，两个人在一起就是为了开心舒服的一起工作，一起为未来努力。如果你不接受他不了解他的话，他会对你产生意见的。

如果你的上司是狮子座的，那么我觉得你在公司中不加班的可能性为零，因为狮子座的人本身的事业心就很强的，他们认为，事业才是自己生活中最重要的东西，所以在工作中他会用，非常严格的要求去要求自己，当然作为领导，他对自己的员工也是非常的严格，他认为，公司的员工应该向他一样，将自己的全部时间和精力都放在工作上，这样才能够更好的发展和充实自己。

一旦狮子座的领导要求我们加班的时候，首先，我觉得应该保持冷静，千万不要生气，很多人在面对领导无故加班的要求的时候就会变得非常的暴躁，但其实这个时候暴躁并不能够有效地解决问题。你只有学会了冷静，才有机会和领导好好的的沟通。如果你有一些非常紧急的情况，不能够让你加班的话，我觉得你应该将这件事情都告诉你的领导，尽管狮子座的人认为事业才是最重要的，但是他们也有很强的恻隐之心，所以会很容易被别人打动。

人心都是肉做的，即使是狮子座的领导，如果你真的是遇到了一些紧急的情况，那么我想他们肯定也会理解你的。

我有个朋友，他的领导就是狮子座的，所以当他遇到一些事情的时候，他就会特别的紧张，首先是担心，怕这些事情不能够很好的处理，其次是因为自己领导的原因，自己不能够轻易的请假，所以这个时候她就特别的焦虑，在焦虑的状态下，自己的工作效率也非常的低，而且特别容易出错，每当这个时候，领导就会把他叫到办公室找他谈话，其实这个时候也正是吐露心声的好时机，在这个时候，你一定要把握时机，把你近期的一些问题全部告诉他，其实领导也会非常的理解你，在这个时候领导就会主动提出不让你加班的要求。

我认为最主要的原因是狮子座的人，工作能力强，有责任心，而且天生具有领导能力，而且他们乐于助人，热心肠的想要帮助全世界，狮子座的人还多才多艺，相信一个公司里面狮子座的员工多了，这个公司绝对会活力十足，蒸蒸日上。

狮子座的人一般是一个比较好的组织管理角色，喜欢从总体上了解和看待事物，但比较粗心大意，不注重细节。为了让自己轻而易举地掌控整个流程，在做任何工作之前，他们都会尽可能的将相关因素考虑在内，制定一套大致的方案，然后按照这套方案执行，具体细节则交由其他人来完成。

狮子座的人希望自己的工作能够执行顺畅和演出良好，获得别人的欣赏和重视。他们具有撼动和笼罩别人的领导热情调派人力和物力资源的组织能力发挥自我创意的表现欲望不受反对声浪动摇的自尊意识斡旋一切事情的说服力和自信心，个人愿景色彩浓厚的商业冒险精神。

当然狮子座的人因为性格比较强势，所以很容易招人厌恶，但是世上没有完美的人，有优点就有缺点，但是我们不能否定狮子座的人工作能力是非常强。

不是每个人都适合做领导者。有些人工作能力很强，可能会把事情处理得很妥当。但如果让他们当领导，可能就乱了。今天，我们来看看。十二星座中有谁懂得如何做领导，能平衡所有员工？

白羊座：了解你的员工。白羊座很了解他们的员工。他们知道谁擅长什么，谁的缺点应该避免。所以在安排员工做事的时候，心里都有一个特别的想法。他们绝不会胡乱安排，但每次都能最大限度地发挥员工的优势，所以员工都愿意为他们工作。

狮子座：千万不要偏心很多领导，就是偏心，会导致员工产生很深的反感，有时候会特别排斥工作。但是在狮子座，这永远不会发生。因为狮子座能很好的平衡每一个员工，所以他们对每个人都一视同仁。工作的分配不会让谁多吃亏，所以员工会尊重他们。

天秤座：适当的表扬天秤座知道员工的心理。他们知道，要想让员工为自己做事，就要懂得如何让员工对自己满意，这样才会全力以赴，不会浑水摸鱼。天秤座的做法是，他们会时不时的表扬自己的员工。不管你是优秀还是平凡，他们都能找到值得称赞的地方。

水瓶座：水瓶座的平衡就是他们不会让一家独大。如果有些员工太高调，那么水瓶座作为领导就会打来打去。如果员工自信心不足，就会互相鼓励。他们希望员工能良性竞争，而不是为了利益互相捅刀子，这样真的对他们一点好处都没有。

面对一个工作狂的狮子座上司。其实想要避免被嫌弃的话，那么就要尽可能在工作中努力一些。因为狮子座上司最喜欢的就是那种努力并且乐观的员工。所以这个时候你就要尽可能的投其所好，在工作中表达出你那种努力的境界，这样才能够让老板真正的认可你，同时你也能获得更优秀的工作体验。

其实很多时候工作狂的狮子座上司还是比较善良的，并且他会听从每一个员工的想法和意见，所以你应该尽可能的给狮子座上司提一些意见，比如工作上的新思想，还有工作上的某些新态度。这样狮子座老板会觉得你是一个比较有头脑，并且也会觉得你是一个懂得变通的人，而不是说一味的去傻傻的努力，狮子座老板就算是工作狂，但是也是非常认真的去工作，并且也会懂得变通。

所以在和狮子座老板交流的时候，我们也要尽可能的表达出我们的真正思想含义。让狮子座老板看出我们的诚恳态度，这样我们才能够在工作中得到老板的真实肯定。并且才能在工作中让老板看到我们积极向上的一面。或许我们不应该盲目的去努力，而是懂得在工作中寻找方法寻找技巧，这样老板才会明白，原来你是一个有头脑有思想境界的人。

其实作为一个普通的员工，我们很多时候只要学会脚踏实地全力以赴的工作，也是一种美好的境界。因为这种员工会让老板在某种程度上非常的放心，同时老板也会非常的认可这种员工。我也希望我们可以放平心态积极工作，这样老板也就越来越认可我们了。只要我们在工作中有自己的态度，有自己的思想，那么很多时候老板是不会轻易的就嫌弃我们的。