狮子是百兽之王，那么狮子座有哪些过人之处呢？

狮子座的过人之处有这些：

心胸宽阔

狮子座，动作大、肚量大、气势磅礴，连声音都比别人大，是标准的百兽之王。狮子座的眼光长远，不会为了眼前的小利而与他人斗。狮子座发现有人在台面下做了什么对自己不利的小事情，并不会立刻狂暴，不以威势吓唬对方，也不会仗势欺人，反而会找人打听清楚，等到问到下落后，如果无关紧要，狮子座就会放对方一马。假如对方是因为不得已而这样做，狮子甚至会以德报怨，互相帮助向正途迈进，这是就是仁者所为。

坦率地说，狮子座的人心眼特别好，只要别人装可怜，说几句感动人心的话，或者口口声声说下一次不敢或跪地求饶，狮子就会从气势磅礴变成柔情似水，什么事情都会变得好说商量。尽管狮子有发动暴力的力量，但他们不会滥用力量，总是宰相肚里能撑船，宽恕他人，也不会过分苛求他人，懂得留一条生路给他人。胸怀宽广的狮子，有一种能成就大事、宽恕他人、出类拔萃的气度。

大将之风

能有狮子座一样的力量、激情、人际关系的人并不少，但要像狮子般地利用这些优点，自然散发出高贵王者的气质，除了狮子之外，再无其他。大将之风，就是知道如何去领导别人。一位成功的领导者，并非因为十八般武艺样样精通，也非因为一个人吃苦耐劳，只要付出时间和精力就能有所收获，更非因为一遇到问题，就能奋不顾身地坚持要做的事情。狮子座之所以能成为王者之尊，是因为他懂得如何突破领导的魔咒，他知道知人善任、放权、不干预过多，也不会不闻不问，让每个人都能感受到他的优秀和独到领导。

狮子座的外表看来是个威严的、气势磅礴的独裁者，其实是一个会为大家着想的仁君。一头雄狮带着大将之风，非常容易获得他人的信任，在大家看来，只要狮子一出马，就可以平定一切，解决一切问题，是非常厉害的大人物，久而久之，狮子座的地位也就更加稳固。王者需要的是气质，不仅要有高贵不凡的气势，还要热情开朗、热心助人，而狮子则完全符合，难怪受大家喜爱。

开拓性强

对未知的事物，我们总有一丝胆怯和畏惧，但狮子座却全然不顾这些，他们觉得没有什么未知是无法征服的，因此他们的开拓能力十分强大，令人惊叹。狮子座的生活中经常扮演着那种第一个吃螃蟹的人的角色，不了解什么东西，他们就敢于去了解，也愿意花自己的心力去了解，懂得之后必然会开拓，在这方面他们做得特别好。因此狮子座其实最让人羡慕的是他们用不完的勇气，不会为自己的行为感到害怕，如果有什么事情能开拓一个全新的市场，我们大可放心地把任务交给他们，不必担心。

“狮子座”是十二星座之一。

在西方占星学上，黄道12星座是宇宙方位的代名词，一个人出生时，各星体落入黄道上的位置，说明了一个人的先天性格及天赋。狮子座是黄道十二宫之第五宫，出生日期为7月23日-8月22日，位于巨蟹座之东，处女座之西。

扩展资料

古代为了要方便在航海时辨别方位与观测天象，于是将散布在天上的星星运用想像力把它们连结起来，有一半是在古时候就已命名了，其命名的方式有依照古文明的神话与形状的附会。

另一半是近代才命名，经常用航海的仪器来命名。在古代因地域的不同，所以"连连看"的方式也就不一样，而21世纪世界已统一星座图为将天空划分88区域88个星座。

二千多年前希腊的天文学家希巴克斯为标示太阳在黄道上观行的位置，就将黄道带分成十二个区段，自春分点算起，每隔30° 为一宫，并以当时各宫内所包含的主要星座来命名，依次为白羊、金牛、双子、巨蟹、狮子、室女、天秤、天蝎、人马、摩羯、宝瓶、双鱼等宫，称之为黄道十二宫 。

--狮子座

狮子座在十二星座里面是偏向于内敛的性格的，就是狮子座的人一般都比较内向，这是从星座的星象上来说是这样的，但并不是所有人都是这样。因为不同人受到的教育不一样，成长的环境不一样，这种形成的性格就是不同的，这不能一概而论。

比较内敛的性格更适合那些不频繁与其他人打交道的工作，像是销售以及服务业，就比较频繁的与其他人去交流沟通交流沟通是人生和生活中非常重要的一环。但并不是所有人都擅长，有些人就觉得很多事情自己去做没问题，我愿意去做自己一个人就可以搞定的事情，觉得人与人之间沟通的难度远远大于自己去做这个事情。因为这个事情虽然难，但是可以学，只要自己能学得懂那就不难，但和其他人沟通那不是我们可控的范围。

这种工作之后自己慢慢也懂了，与其他人沟通的这个过程往往是最浪费时间的过程，因为自己觉得很理所当然的东西，别人可能理解不了，人家就是理解不了。那有什么办法，但这个工作就需要人家配合呀，以自己的专业经历工作经历来说，这个东西很简单的，不需要去解释什么。但那个人不懂要跟那个人解释清楚，自己又不清楚对方的专业基础到底是怎样的，偏偏这件事情没了对方的参与这事做不了，所以这事情就麻烦了。

内敛性格的人他更适合做一些文职性的科研性的工作，因为这些类型的工作他都不需要太多其他人的参与，其他人参与越多的工作越是存在不确定性，超出一个人自己的可控范围，沟通的好了，那可能效果很好，沟通的不好了，自己就改不了工作的前景，不是完全受自己影响的。而科研文职性的一些工作，自己把自己的本职工作做得好，那就是做好了。