狮子座的人聪明吗 狮子座的智商是第几名

导读 ：狮子座的朋友是个很满足的人，一句关心的话就可以让狮子座非常感动的，还会深深的记在心里面，就会想着等到以后自己一定要加倍的回报对自己好的人，那么下面大家就随着我去看看狮子座的人聪明吗狮子座的智商是第几名吧!

狮子座的人聪明吗

狮子座给人的第一印象往往并不是聪明绝顶或者精明能干，而是他们的强势和霸道，这让他们在人群中相当显眼，也容易成为大家关注的目标，可是却很少有人关注狮子座人非常精明的头脑，这一点正是他们在各种工作和生意场上立于不败之地的保证，所以说他们是最有智慧的人并不为过，因为狮子座人的聪明才智对得起这个称号。

一般来说，很少有问题能够难倒狮子座人，这一点和他们强大的实力有关，当然更是他们的精明发挥到了极致，也就是说他们非常善于利用自己的精明处理事情中，还取得了不错的成就。就算取得再大的成绩，他们也不会松懈了自己，还是一如既往地跟着目标前进，这就让他们更容易出类拔萃。其实说到底还是他们过于聪明，而且精明有头脑。

狮子座的智商是第几名

第8名

狮子座的人很多时候都是特别清高，而且有点自信过头，特别的自满，不管什么事情都是按照自己的想法，从来不管别人，有点不讲道理。狮子座的智商排名8，他们很聪明，但是不懂和人交流去变通，所有狮子座的你们要改一个这个习惯哦。

狮子座特别厉害的地方是什么

开朗自信

狮子座就像是一个吉祥物，他们大猫的身份总是源源不断地带给你积极向上的动力。这自然是需要狮子有一种很厉害又充满魅力的能力啦!无论什么困境，狮子总是能看到事情最美好的一面，别说什么好颜面，可以说好听点就是：不投降不放弃精神。放在一边就能很好地鼓舞你的士气了，送你一句激励语录：“车到山前必有路。”

　对于狮子座的人来讲，他们在性格上都是最为宽宏大量，而且也是有着坚韧不拔的毅力。那么你知道狮子座的智商多少下面我告诉你狮子座的智商，欢迎阅读。

狮子座的智商分析

　狮子座在十二星座智商排行榜NO8

　狮子座IQ指数 智商：100

　狮子自视过高，过分自满，难以接受别人的批评。他们在体谅别人、讲道理方面比较差，有组织计画的头脑，却没有化解细节与问题的技巧。分配及命令别人的能力就很强，但分析及变通能力则较弱。推荐阅读：双鱼座女人分手

　狮子座智商高，情商也低：他们总是掌握大局的一个，掌控局面，运筹帷幄，智力极高。总是能站在一个高处看待问题，令人佩服。在感情上占有欲极强，却不能敏感的感受到任何人的情绪，容易使问题扩大化。在人情世故上也颇为失败，受不得人家的冷嘲热讽，明示暗示。

狮子座的爱情智商：★★★☆☆

　狮子座的霸道众所周知，在爱情中同样也是如此，你总认为自己的决定都是对的，一味要求恋人顺从，殊不知每个人追求的东西都有所不同，也许在你看来微不足道的事情，却是别人心中至高无上的梦想。即使你不能理解，至少也该学会尊重，偶尔低下你高傲的头颅，你会发现，在恋人面前示弱，其实并不是一件困难的事情。

狮子座谈恋爱时的智商：8分。

　总是站在胜利顶点的狮子，自信是他们面对一切事情的态度，备受爱神青睐的他们，在爱情的世界，大都是要风得风，要雨得雨，根本不会想到会有突然出现的变化，所以也没有准备好要如何面对。他们会不能接受，很不爽，脾气不好，听不进任何人的话，但是，王者风范使他们知道如何重新振作，大体上，面对爱情，狮子的智商还是不错的，发泄过后，又会开始新的生活。

狮子座提升智商的方法

　狮子座：拼图猜谜找乐子

　狮子座的人似乎无时无刻不在考虑他们的大事业，休闲的时间也宁可拿去玩乐、购物，在奢侈品中醉生梦死。

　这些，无法提高你的智商。如果狮子的你想变的更优秀，可以尝试在空闲时候有意识的进行拼图、猜谜、填字谜等游戏。

狮子座的情商最高的，情商高的人是不会自己吃大亏的，有时候大智若愚吃点小亏也无所谓，有些东西懒得跟他们计较，我们的口头禅，君子坦坦荡荡，小人常戚戚；平生不做亏心事，夜半不怕鬼敲门。有些人不理解，认为狮子座高傲、自以为是，所以经常树敌自己还不知道，这算情商高吗？这样想的哥们属于不了解狮子，也因为他们的情商跟不上狮子，达不到狮子的境界。谁说跟身边所有人关系都处的好就是情商高啦，我们狮子座之所以高傲那是因为又高傲的资本，有资本不拿出来现一下怎么啦，还有别以为我们不知道我们的一些为人或者说话方式早已令你们不满而我们不知道，心理清楚的很，只是我们看的很开的东西，对方有时候看不开在斤斤计较，不过没关系，就算你们感觉不爽也不会恨狮子不是吗？因为狮子永远坦坦荡荡，做人很正派，我们不奢望你们能够理解，其实张扬个性也没什么不好，不是吗？狮子就是狮子，有时候把你们惹火了心理清楚的很，要不要幽默一下或者用魅力缓和一下气氛那就要看我们心情好不好了。

狮子座 I Q 指数 智商：100 狮子自视过高，过分自满，难以接受别人的批评。他们在体谅别人、讲道理方面比较差，有组织计画的头脑，却没有化解细节与问题的技巧。 分配及命令别人的能力就很强，但分析及变通能力则较弱。