双鱼座员工眼中最好的十二星座老板排名

白羊座boss：

程度:★★☆☆☆

白羊老板往往不是故意折腾人，他只是爱一意孤行，不听劝告。他们也许并没有亏待员工的本意，但因为性格使然，往往亏待了员工还不自知，或者以为自己的行为不会导致不好的结果。有意见就明确表示出来，给白羊老板一个教训，因为白羊都是知错能改善莫大焉的典型。

金牛座boss：

程度：★★★☆☆

金牛座无良老板表面上做人不错，对待员工也满面春风，但丫更擅长口蜜腹剑，说得好听，实际好处能免则免，还要用好态度和大道理堵得员工无法开口讨要待遇。遇到耍赖的金牛老板，可以采取非暴力耍赖态度——金牛对上无赖就束手无策了！

双子座boss：

程度：★★★☆☆

能当上老板的双子智商情商都挺高，不会轻易得罪自己的手下，但这群家伙也自作聪明地和员工玩点花招，把属下当傻子耍。如果下属要找双子座老板要求提高待遇，必须保持冷静清醒，因为双子boss实在擅长绕开话题，更是打马虎眼的高手。

巨蟹座boss：

程度：★★★★☆

巨蟹座是老板中的伪君子，高层里的衣冠禽兽，最会假作斯文，内在黑心，比如说，让下属要着眼公司未来、放远眼光，不要计较眼前的一时得失，别计较短期利益，来到这个公司，对大家来说是多么大的锻炼和成长，扒拉扒拉扒拉……先把巨蟹老板捧得高高得，再让他没台阶下来，这样就可以好好收拾他一番，看他如何凶相毕露了。

狮子座boss：

程度：★★☆☆☆

狮子老板心眼不算坏，爱听表扬，所以时不时会用一些奇怪的方法施恩，但糟糕的是，狮子往往不知道下属真需什么，自以为是地对别人很好，一旦下属不能给足回报，会被狮子视为白眼狼。遇到狮子老板就先拍足马P，再告诉他你到底想要什么好处。

处女座boss：

程度：★★☆☆☆

处女座老板虽然都有点小心眼，但无良的危害程度不高，他们只是有时小气一点，有时磨叽一点，有时叨逼叨一点，有时烦人一点，而已。但处女座洁癖本性在前，即使当了老板，也不会真黑心到伤人害命的程度，对待下属更容易手软，只要你能力足够，忠心足够，也有脾气，就不必害怕处女座老板对你有任何威胁。

天秤座boss：

程度：★★★☆☆

别指望天秤座的无良老板对下属有啥同情心，在天秤座看来，他发了薪水，员工就该给拼命干活，人情大过天的情况不存在。能当老板的天秤都足够狠心，绝对养不熟，这样的老板看似公平，但最没人情味，所以，和天秤座boss要求提高待遇，千万别说你有多么多么累，而是要说你做了多少多少工作。

天蝎座boss：

程度：★★★★★

天蝎座老板是出了名的“得理不饶人，没理搅三分”。给这群腹黑心也黑的家伙们打工，要是被抓住了错处，肯定得吃不了兜着走。天蝎老板难对付，因此万万不能随时顺着他的想法和说法，要定好一套工作制度，而且什么事都做在前面，留好退路，每个角度都预备下说法，别让他抓到任何把柄。

射手座boss：

程度：★★★☆☆

射手座老板有百千条舌头，辩才无碍的这帮射手最擅长找理由，不过他可能把舌绽莲花的功力，都用在了对付下属方面。他会为自己的所有行为找出充足的理由，堵住悠悠之口。你对他提出要求，反而可能被堵得哑口无言，放弃原先的坚持。和射手boss过招就别和他打嘴仗，用行☆说话。

摩羯座boss：

程度：★★★★☆

做老板的家伙中属摩羯座城府最深。平常看起来气势平和，但只要需要，他不仅仅可以做到无良，更可以做到心狠手辣杀人无形，卖掉员工还能让员工帮自己数钱。万一你不幸遇到无良的摩羯老板，那么千万加倍提防，别轻易交代自己的底牌。

水瓶座boss：

程度：★★☆☆☆

不得不承认，水瓶座老板都很聪明。但他们自己是急性子就算了，还要拿小鞭子抽打着员工跟上自己的速度。如果你遇到走路带风的水瓶座缺德老板，就等着被逼到吐血吧。别想消极怠工，更不要指望偷懒——犀利地骂人同样是水瓶老板的擅长项目。不过只要你工作够努力，他们也懂赏罚分明的道理，多要求提高待遇吧。

双鱼座boss：

程度：★★☆☆☆

双鱼座老板也没太大缺德的地方，不过是喜欢拿员工当棋子想怎么折腾就怎么折腾而已。比如制定无数细到“每分钟做啥”的规定，或者要求下属跟他一样，神武英明不用睡觉一周工作七天……双鱼boss只是太细心太周到太喜欢控制人，他没想逼员工跳楼，他会说：你撑不住为啥没不我提呢？我一定会让你合理休息啊。

老板最喜欢啥星座的员工

老板最喜欢啥星座的员工，星座在我们日常生活中是非常有用的，星座的运势还是有很多门道的，星座很大程度上可以体现一个人的性格，给这个星座顺顺毛，我精整理了老板最喜欢啥星座的员工，希望对你帮助。

老板最喜欢啥星座的员工1

第一名：处女座

头脑聪明，行为谨慎，有计划有目的有毅力，处女座有这样的特质成为老板的得力助手

处女座可能不是十二星座中最聪明的，但却可能是十二星座中综合素质最高的。且不论处女座能把自己的本职工作做到最好，处女座做规划的能力绝对就很强：

他们对大局看得理智很懂得远虑，做什么事之前都会很慎重地去做调查，拿出好几个方案来对比研究，因此处女座了解啥样的规划有好处；其次他们做事善于调动一切有效资源，计划既做得漂亮又有实际推动力量，自己有些事不会做不要紧，他们可以去找到最适合做的人来帮着完成，只要是能借用的“外力”，他们都会搜罗利用起来，老板的心思在他们揣测范围里，且常常跟老板不谋而合，做事方方面面的顾全周到让人感觉服帖，自然也愿意去相信这类做事靠谱的人。

第二名：双子座

思想灵活，知道说什么、做什么才能讨老板喜欢

别看双子平时一脸嘻嘻哈哈没个正经的样子，他们做事的态度也可以很较真很严谨，尤其当工作能激起他们的挑战心且能让他们收获希望时，要招人注意很容易。思考碰到什么事情该做什么反应这类问题是双子的强项，不是刻意修养锻炼出来的结果，双子天生有这种敏锐，察言观色抓主要去终结问题帮他们周旋自如在各色人等中，对任何需要人脉支援的工作来说再好不过，自是老板认定的工作能力强的员工；虽然双子有时是带着目的去扩张人脉关系，但他们深知感恩的重要性，会找机会去做报答的功夫，对老板的知遇之恩也常放嘴边，无形中紧密了关系网，得到的资讯也更多、学到的也比别人更多，但要是遇到不喜欢圆滑处世态度的老板就要小心了。

第三名：天秤座

人际手段高，人脉广，很会出方案

天秤给人第一感觉就是好相处且适合共事，总是笑脸相迎的态度提升了他们给人的第一印象的好感指数，跟天秤共事、交谈会感觉轻松，不论是公事上的合作还是亲密无间的私交都能迅速融洽起来，因此天秤们在工作环境中得到的人群配合度高，同事愿意推崇、上级愿意提携；第二，天秤们脑子活、点子多，风向思维占尽优势，掌握跟大家一样的资讯不出彩，天秤座神奇在能从直接的信息中看到更多的隐藏信息，对事情的评估往往很准确，对危机做的准备多于别人，出方案也是集大成、办事方法灵活多选，所以他们不容易吃亏，难题也总是能轻松地上手；最后一点是：天秤座可以是老板的贴心小棉袄，在公事上为老板排忧解难责无旁贷之余还能在玩笑间把一份轻松的处世态度带给老板。

老板最喜欢啥星座的员工2

NO。5：双子座

双子座就是一个玩乐高手，而最令人佩服之处就是，双子座的办公室政治游戏也能玩得如鱼得水，当有着一个清晰的目标的时候，就会不顾一切往上爬，在双子座面前，孙子兵法也不过如此，凭着双子座的聪明才智，你争我斗就是一种乐趣，并且乐此不彼地跟“敌人”开战。

NO。4：水瓶座

只要不涉及到利益方面的事情，或许水瓶座都是一个可以交心的朋友，但是一旦有关于切身利益的事情，水瓶座就不能淡定了，真要争抢起来的话，六亲不认也不是没有可能的，水瓶座的本意并不是要伤害谁，只是在利益前面，水瓶座的厉害之处就显露出来了，不择手段地向着自己的目标前进。

NO。3：双鱼座

不要看双鱼座一副林黛玉的弱模样，似乎没有伤害力，但真相是，双鱼座就是扮猪吃老虎的高手，做人圆滑，做人做事都能干得漂漂亮亮，他们从不是在乎眼前的利益，而是擅于放长线钓大鱼，在不知不觉间，在别人身上获得很多对自己有利的东西，而当事人却还懵然不知，神不知鬼不觉！

NO。2：摩羯座

摩羯座在职场上自有一套与人的相处之道，处于低层时谦逊低调，处于高层时意气风发，虽然表面看起来一副对人和和气气的态度，但是只要握权在手的一天，都会居安思危，一旦意识到谁对自己存在威胁的可能，就会想方设法除掉，所以摩羯在职场总能有主浮沉的本领。

NO。1：天秤座

天秤座在职场上就是一个墙头草的角色，谁也不得罪，不管是对着最高层的领导，还是对着公司的清洁阿姨，都是一副毕恭毕敬的样子，称子们善于隐藏内心的情绪变化，表面看起来不争不抢的淡淡态度，其实内心比谁都心如明镜，往往就是这类人在职场上不鸣则已，一鸣惊人。

的确我们会看到在工作中独当一面的双子座，或许并不会得到老板的提拔，这是因为双子座的人情商都不太高，因为很多时候，双子座太过于注重工作效果了，没有注重到工作中的人际相处，同时也没有注重到和老板之间的那种交道。同时也就会让老板觉得双子座的人并不能更好的去升职加薪，因为一个人能否驾驭得住更好的职位，是要看这个人的综合能力，而不是说这个人超强的工作能力。

所以有些时候我要建议双子座的人能够在空闲的时候多多提高一下自己的情商和交际能力，因为很多双子座的交际能力真的非常的差，同时双子座的人只会盲目的在工作当中努力，并且成为工作当中的佼佼者，但是在人际交往当中，或者和老板同事之间的相处时，双子座就会变得非常的尴尬，同时也就没有那种领导同事的能力了。

在我看来，一个强大的工作者需要具备的能力就是拥有完美的工作能力，并且要拥有完美的领导能力，很多时候如果你有着很强的工作能力，但是你领导不起来，公司的这群同事，并且也没有办法让同事们信服于你，那么你肯定也不会得到老板的提拔，同时你也并不能得到升职加薪的机会，我希望双子座的人都能够明白这一点，并且积极的提高自己的交际能力和情商，这样才能让双子座在职场当中更加稳定。

希望在以后的日子当中，双子座也要注重交际当中的那些技巧，并且也要明白和老板之间相处要学会的东西是什么，同时也希望双子座能够在工作当中变得更加的强韧，有主见让同事们更加幸福自己，或许只有做到这些，才能让双子座真正得到老板的认可和提拔。

　　古人云：良才善用，能者居之。近日，有网友在网上发帖吐槽称一个80后老板招人要求 星座 ，还要双眼皮，引起了不少网友的热议。双子座和射手座真的有职场优势吗？下面不妨随我来看看吧。

　　第一名： 双子座

水星是双子座人的主宰行星，所以双子座的人也有着和水相似的性格，他们头脑精明、不受拘束，思维比较广泛，对于很多事情都能够考虑到多方面。所以，别看双子平时一脸嘻嘻哈哈没个正经的样子，他们做事的态度也可以很较真很严谨，尤其面对相当重要的事情的时候，他们的跳跃性的思维是他们考虑多方，处理方式众多的来源。

　同时，双子座重视整体人际关系，很快便能适应新环境并结交新朋友，得到的资讯也更多、学到的也比别人更多，相对的也加大了他们的办事效率。而且天生好奇，对所有的人、事、物都抱有很大的兴趣，喜欢学习各种新东西，对于新上手的工作，也能很快上掌握，在公司里扮演通天角色。但却有着“博而不精”的缺点，想胜过她唯有比“精”了。

　第二名：射手座

天生乐观、充满活力的射手座向往自由自在的生活，他们永不言败的性格感染了很多人，乐天派一族说的就是射手座人，而他们的正能量是职场所需的，在一定的程度会鼓舞员工的积极性，想要老板不喜欢都不行。

　此外，射手喜欢冒险，更喜欢旅行，对事物的见解有不一样的想法，在很多情况下，会是绝胜的关键点。同时，喜欢冒险的他们，总是会在一定的程度上考虑好各方面的突发情况，这样的精神在工作中可以说是未雨绸缪，是一种冒险加保守型的，也是老板喜欢的类型。

　第三名： 处女座

处女座的人很会精打细算，会注重细节，同时拥有很好的耐心，对工作井井有条，而工作的成败，往往是由细节决定的。当然，处女座可能不是十二星座中最聪明的，但却可能是十二星座中综合素质最高的。往往在做一件事的时候联想到另外的，引申能力还是不错的。其次他们做事善于调动一切有效资源，自身完成不了的会需找有效的外力来帮助自己完成。

　除此外，处女座的人很有荣誉感，而且他也会主动的帮老板说好话及做一些公关人际上的事情。偶尔对于一件事情，老板的心思在他们揣测范围里，常常跟老板不谋而合，做事方方面面的顾全周到让人感觉服帖，自然也愿意去相信这类做事靠谱的人。

　第四名：摩羯座

摩羯座是一个勤劳、认命、善于忍耐、置个人死生于度外、以公司利益为己任的员工、而他完全都是为了公司，以把工作做完为前提。不仅仅是摩羯个性的原因，更是因为，他们常常把事业放在整个人生的首位，喜欢踏踏实实、一步一步的迈向成功。此外，摩羯任劳任怨的性格是他们取胜的主要因素。

　同时，摩羯座的人认为把一个东西经营好，会比个人的生活更重要，所以在这种情况下，当然就是每个老板眼中的摇钱树，想要老板放弃摩羯员工是一种“割爱”。

　第五名：狮子座

夏天出生的狮子座天生具有果敢和胆略，工作中的他们控制欲很强，无形中给人一种压力，在一定的程度上也是促使团队积极进取的正能量。同时，狮子是一个会为知己者死类型的人，而且他也没胆子自己出来当头，因此如果老板很赏识他，他就觉得面上有光，就会为老板拼命卖命。

　此外，狮子爱面子，对自身所负责的事情都要尽善尽美，在相对的情况下会使狮子超常发挥。当然，狮子的自大与控制欲是老板所不能接受的，但老板运用得当，在一定的程度上，狮子会是他们最满意的员工。

　第六名：天秤座

天秤给人第一感觉就是好相处且适合共事，总是笑脸相迎的态度提升了他们给人的第一印象的好感指数，跟天秤共事、交谈会感觉轻松，不论是公事上的合作还是亲密无间的私交都能迅速融洽起来，因此天秤们在工作环境中得到的人群配合度高，同事愿意推崇、上级愿意提携。

　第二，天秤们脑子活、点子多，风向思维占尽优势，掌握跟大家一样的资讯不出彩，天秤座神奇在能从直接的信息中看到更多的隐藏信息，对事情的评估往往很准确，对危机做的准备多于别人，出方案也是集大成、办事方法灵活多选，所以他们不容易吃亏，难题也总是能轻松地上手。

1摩羯座

摩羯座老总是坚持梦想的，他时常会以为在自身没有收获以前，职工就跟自身谈有点儿太实际了，她们从心里就瞧不起那样的职工，觉得那样的职工没有一点人生目标，跟自身并不是一条心，自身也就没有必需好好地看待这样的人。与此同时她们以为自已平常只需没有辜负职工就可以了，给不给附加的益处是商家的决策，而不是职工要想就可以了的。

2白羊座

白羊座老总自知工作不易，因此日常全部的耗费都是会认真完成，认真对待生活中的花费，反正有便宜就占。对于企业团队活动，她们只是为了更好地脸面自身压力一半职工压力一半。

3巨蟹座

巨蟹座的老总实际上是非常大方，但是因为她们管得过细，给人一种太斤斤计较的觉得。企业的各种各样日常易耗品随意消耗，她们一定会发脾气的。再再加上许多事过于用心，晚到要罚款、休假要扣费等问题，总之便是对职工的标准和规定太多了，一切便是太较真儿，给人一种一毛不拔的印像。

4狮子座

狮子座的老总一直执着地觉得自已很有工作能力，企业赚要多少全是自身凭工作能力赚的，这跟手底下的职工压根没有关联，没有贡献是就不太可能多给，由于多给你就表明你的贡献大，您有贡献了如何展示我的工作能力，因此狮子座的老总通常都只想要给个领域的最低水平，总之她们眼里全部的职工也不关键。

5狮子座

狮子座的老总一直全是奖罚分明的，他觉得奖赏就应当多多的给与在企业打造较大收益的职工，对于平时办事中等的职工就应当少给或是不给，由于菁英终究是极少数，因此企业绝大部分人们在眼里便是老总抠门了，

看看就好，参考一下！

金牛座员工是：射手座老板的眼中钉

双子座员工是：狮子座老板的眼中钉

　　双子座的员工很有想法，非常会提企划案，而且很有创意，但是狮子座的老板比较喜欢脚踏实地的员工，狮子座老板觉得提了一大堆企划案可是都没有执行动作的双子座很不切实际。

巨蟹座员工是：双鱼座老板的眼中钉

　　双鱼座认为牺牲小我，很多事情要以大局着想，要把个人抛开，但是巨蟹座在意的是个人表现，而且他心情好就表现很好，心情不好可能就暂时需要休息，这看在双鱼老板的眼里非常不能够理解。

狮子座员工是：金牛座老板的眼中钉

　　狮子座很骄傲，很喜欢夸口，而金牛座注重的是具体的成绩，于是一开口话说的很满，而事后又无法按照自己的计划进行的狮子座会让金牛老板觉得很不实在，而且狮子座常常会没大没小，这让一板一眼的金牛老板也很受不了。

处女座员工是：白羊座老板的眼中钉

　　白羊座老板希望员工有执行能力有担当，处女座有执行能力，绝对可以做到一百分，可是一件事情完毕之后他会静待长官指示，因为处女座太规矩太小心，他怕自己擅自做决定会让老板不高兴，这让喜欢员工主动的白羊老板觉得处女座员工很被动，他希望他的员工是很自动自发的。

天秤座员工是：巨蟹座老板的眼中钉

天蝎座员工是：双子座老板的眼中钉

　　双子座的老板喜欢大家一起工作的感觉，而天蝎座的员工比较喜欢突显自己，比较有自己的主张和自己的意见，而且也很敢讲，有时双子老板开开玩笑，天蝎座会直接表示自己的意见，这会让双子老板觉得天蝎座干麻这么认真严肃，觉得天蝎员工的斗性实在太强，很容易破坏团体和谐的气氛。

射手座员工是：处女座老板的眼中钉

　　射手座的员工属于结果论，最好老板不要管他，他会自己把所有的事情做好，而处女座老板是过程论，他觉得应该按照步骤一步一步来，于是射手座做事的时候会让处女座老板很焦虑，因为他等不到他所要的过程，即使结果很完美，他还是会忍不住念射手座一番，因此两人之间剑拔孥张的气氛会非常明显。

摩羯座员工是：水瓶座老板的眼中钉

　　水瓶座的老板希望员工有创意，即使员工不打卡也无所谓，凡事采责任制，这会让摩羯觉得公司太没有章法了，他习惯有固定的上下班时间，即使要他加班也无所谓，只要事先先讲清楚，让他知道工作多少得到多少，对于水瓶座主管刚开始都没有关系，结果不好却又责怪的作法无法接受，因为两个人的标准不一样当然就会心生怨怼了。

水瓶座员工是：天蝎座老板的眼中钉

　　水瓶座天蝎座都是属于固执己见的星座，但是水瓶座的员工不管对方是不是上司，他觉得不对就是不对，一定会去顶撞对方，而注重权威的天蝎老板对于水瓶员工竟然这么不尊重他老板的身分会非常生气，勃然大怒之下即使他很清楚水瓶座是一个很优秀的人才，也绝对会马上就叫水瓶员工滚蛋。

双鱼座员工是：摩羯座老板的眼中钉

　　双鱼座员工属于自由发挥天份型，而摩羯座老板则希望员工最好是可以按时上下班，不要有太过突出和创意的表现，他希望自己的员工可以走中庸之道，在摩羯座手底下做事情会让双鱼座觉得没有学习、没有进步、没有表现，久而久之就受不了。