对待员工非常抠门的五大星座老板有哪些？

1摩羯座

摩羯座老总是坚持梦想的，他时常会以为在自身没有收获以前，职工就跟自身谈有点儿太实际了，她们从心里就瞧不起那样的职工，觉得那样的职工没有一点人生目标，跟自身并不是一条心，自身也就没有必需好好地看待这样的人。与此同时她们以为自已平常只需没有辜负职工就可以了，给不给附加的益处是商家的决策，而不是职工要想就可以了的。

2白羊座

白羊座老总自知工作不易，因此日常全部的耗费都是会认真完成，认真对待生活中的花费，反正有便宜就占。对于企业团队活动，她们只是为了更好地脸面自身压力一半职工压力一半。

3巨蟹座

巨蟹座的老总实际上是非常大方，但是因为她们管得过细，给人一种太斤斤计较的觉得。企业的各种各样日常易耗品随意消耗，她们一定会发脾气的。再再加上许多事过于用心，晚到要罚款、休假要扣费等问题，总之便是对职工的标准和规定太多了，一切便是太较真儿，给人一种一毛不拔的印像。

4狮子座

狮子座的老总一直执着地觉得自已很有工作能力，企业赚要多少全是自身凭工作能力赚的，这跟手底下的职工压根没有关联，没有贡献是就不太可能多给，由于多给你就表明你的贡献大，您有贡献了如何展示我的工作能力，因此狮子座的老总通常都只想要给个领域的最低水平，总之她们眼里全部的职工也不关键。

5狮子座

狮子座的老总一直全是奖罚分明的，他觉得奖赏就应当多多的给与在企业打造较大收益的职工，对于平时办事中等的职工就应当少给或是不给，由于菁英终究是极少数，因此企业绝大部分人们在眼里便是老总抠门了，

其实对于员工们来说，“征服”自己的老板是一件很有意义的时光清，得到老板的认可或者赏识，意义非凡，但是有些时候却不是那么容易做到的。这时候“对症下药”，针对老板的喜好来展现一些能力和特长也就显得很有必要。下面一起来看看，如何“征服”你的12星座老板们呢？

白羊座老板

白羊座老板会倾向于喜欢那种比较乐观，朝气蓬勃的员工，不管面对多大的事情，可以保持一种很淡定的态度。这也是让他们所欣赏的地方，相信这样的员工可以为自己带来长久的收益。

金牛座老板

金牛座老板不差钱，但是他们需要付给自己员工的每一分钱，都是花在刀刃上，换而言之，他们要自己支付的薪水，值得那个价位。只要你能够给他们创造尽可能大的收益，对你一定是刮目相看的。

双子座老板

在双子座老板面前，最重要的其实还是做人。为人处世方面要多一些细心和贴心，会让他们觉得你很不一样。而且对他们来说，你偶尔的关心也会让他们觉得你是个有温度的员工，并不只是和他们之间有雇佣关系。

巨蟹座老板

你的善良，可以“征服”你的巨蟹座老板，因为对于巨蟹座老板而言，一个员工的能力倒是不那么重要，关键还得看人品。你对一些人好，你的心地就会只击他们的胸膛，让他们对你不得不区别看待。

狮子座老板

实力是“征服”狮子座老板的必备前提，没有其他的捷径。这个星座的老板很现实，也很固执，就只是看员工的能力如何。能力高的，他们自然会觉得很发自内心佩服，但是表面也是装作云淡风轻的样子。

处女座老板

力求完美，这才符合强迫症的处女座老板，更何况他们本来就是一个爱追求完美的人，如果你和他们同步调，欣赏你不就等于是欣赏自己么？因此你做事情稍微用心一些，再努力一些，征服他们没问题。

天秤座老板

天秤座老板喜欢直爽的员工，有什么直说，工作的时候也要学会全身心投入。是这样，他们提倡劳逸结合，你想要假期，给你，但是工作的时候要工作得踏踏实实，这才是会让他们看好的员工。

天蝎座老板

天蝎座老板则倾向于比较看好一些非常努力的员工，自愿加班到很晚的是最让他们觉得发自内心钦佩的。他们当然也不是一个苛刻的老板，也会用自己的方式来给予自己的员工们一些补偿。

射手座老板

如何“征服”射手座老板？情商很很重要。你在工作的同时，更加是一种学习做人的过程。当你可以在应付任何事情都绰绰有余，在一些问题的处理上迎刃有余的时候，也是你会让射手座老板很看好的时候。

摩羯座老板

摩羯座老板比较喜欢有毅力的员工，一件事情暂且不去考虑你的能力，态度很重要。如果只是三分钟的热度而已，那么想必也没有多大的胜算。首先就得学会不气馁，同时不要半途而废，勇往直前。

水瓶座老板

水瓶座老板喜欢有创意的员工，你的想法越多，越容易“征服”你的水瓶座老板。有些时候甚至你偷偷懒都没关系，你的一个点子，就可以让他们的公司受益，这才是他们最为期待的事情。

双鱼座老板

双鱼座老板容易被员工的逻辑思维能力所征服，在面对一个极其繁琐的问题时，他们是那么那个耐心去一一分析情况的。如果你可以替他们做到，并且做的很好，那么很庆幸地告诉你，你已经进入了双鱼座老板的观察圈。

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看看就好，参考一下！

金牛座员工是：射手座老板的眼中钉

双子座员工是：狮子座老板的眼中钉

　　双子座的员工很有想法，非常会提企划案，而且很有创意，但是狮子座的老板比较喜欢脚踏实地的员工，狮子座老板觉得提了一大堆企划案可是都没有执行动作的双子座很不切实际。

巨蟹座员工是：双鱼座老板的眼中钉

　　双鱼座认为牺牲小我，很多事情要以大局着想，要把个人抛开，但是巨蟹座在意的是个人表现，而且他心情好就表现很好，心情不好可能就暂时需要休息，这看在双鱼老板的眼里非常不能够理解。

狮子座员工是：金牛座老板的眼中钉

　　狮子座很骄傲，很喜欢夸口，而金牛座注重的是具体的成绩，于是一开口话说的很满，而事后又无法按照自己的计划进行的狮子座会让金牛老板觉得很不实在，而且狮子座常常会没大没小，这让一板一眼的金牛老板也很受不了。

处女座员工是：白羊座老板的眼中钉

　　白羊座老板希望员工有执行能力有担当，处女座有执行能力，绝对可以做到一百分，可是一件事情完毕之后他会静待长官指示，因为处女座太规矩太小心，他怕自己擅自做决定会让老板不高兴，这让喜欢员工主动的白羊老板觉得处女座员工很被动，他希望他的员工是很自动自发的。

天秤座员工是：巨蟹座老板的眼中钉

天蝎座员工是：双子座老板的眼中钉

　　双子座的老板喜欢大家一起工作的感觉，而天蝎座的员工比较喜欢突显自己，比较有自己的主张和自己的意见，而且也很敢讲，有时双子老板开开玩笑，天蝎座会直接表示自己的意见，这会让双子老板觉得天蝎座干麻这么认真严肃，觉得天蝎员工的斗性实在太强，很容易破坏团体和谐的气氛。

射手座员工是：处女座老板的眼中钉

　　射手座的员工属于结果论，最好老板不要管他，他会自己把所有的事情做好，而处女座老板是过程论，他觉得应该按照步骤一步一步来，于是射手座做事的时候会让处女座老板很焦虑，因为他等不到他所要的过程，即使结果很完美，他还是会忍不住念射手座一番，因此两人之间剑拔孥张的气氛会非常明显。

摩羯座员工是：水瓶座老板的眼中钉

　　水瓶座的老板希望员工有创意，即使员工不打卡也无所谓，凡事采责任制，这会让摩羯觉得公司太没有章法了，他习惯有固定的上下班时间，即使要他加班也无所谓，只要事先先讲清楚，让他知道工作多少得到多少，对于水瓶座主管刚开始都没有关系，结果不好却又责怪的作法无法接受，因为两个人的标准不一样当然就会心生怨怼了。

水瓶座员工是：天蝎座老板的眼中钉

　　水瓶座天蝎座都是属于固执己见的星座，但是水瓶座的员工不管对方是不是上司，他觉得不对就是不对，一定会去顶撞对方，而注重权威的天蝎老板对于水瓶员工竟然这么不尊重他老板的身分会非常生气，勃然大怒之下即使他很清楚水瓶座是一个很优秀的人才，也绝对会马上就叫水瓶员工滚蛋。

双鱼座员工是：摩羯座老板的眼中钉

　　双鱼座员工属于自由发挥天份型，而摩羯座老板则希望员工最好是可以按时上下班，不要有太过突出和创意的表现，他希望自己的员工可以走中庸之道，在摩羯座手底下做事情会让双鱼座觉得没有学习、没有进步、没有表现，久而久之就受不了。

白羊座的老板非常开放和宽容。他们甚至不反对员工兼职或在外面创业，因为他们也是这么过来的，他们能完全理解一个人想要赚更多钱或成为自己老板的心情。但是，你可以做其他的事情，即使你是外面的兼职老板，白羊座的老板也不会过多的负责，但是你不能在公司里制造“负能量”。

白羊座永远不会对那些在公司里形成派系、建立自己的山并完全无视老板存在的“反叛者”有礼貌。一旦他们发现，他们会立即告诉你离开！想去哪里都行！

金牛座的老板有点吝啬，但只要你能为公司做出贡献，他们仍会给予适当的奖励，并提拔这些功勋卓著的领导。然而，不管你过去的成就有多好，你都不应该考虑利用公司的资源为自己谋利。金牛座认为公司的财产是它的神圣领土。一旦发现任何人胆敢伤害公众或获取利润或侵占公司财产，他们不仅会毫不留情地解雇员工，还会报警并追究对方的法律责任。 

双子座的老板非常有效率。他们不一定要求员工每天工作上班，只要他们能把工作做好。但是如果有员工不仅效率低下，而且还假装勤奋，双子座的老板会非常生气。你想骗我？有那么容易吗？双子座的老板不喜欢这些薪水，但是他们不能容忍精明的自欺欺人。一旦被发现，马上解雇那个家伙！

巨蟹座的老板对他们的员工非常好。他们的企业有一种家庭氛围。他们也希望他们的员工像他们的朋友和兄弟一样。巨蟹座的老板不会反对员工的兼职行为，尽管他们不同意。然而，他们有一个底线，那就是绝对不允许他们在竞争对手的公司兼职，也不允许他们建立一个与自己的公司竞争的公司。事实上，这些也是法律要求。

在生活和职场当中，细心的人总是更容易受到领导和大家的欢迎，因为细心的人总是特别的体贴，非常会照顾人，在工作里面也总是能够发现别人发现不了的瑕疵，双子座的人就非常注重细节，总是能够得到领导的喜欢。双子座的人注意细节，在生活里面总是非常注意形象，所以双子座的整个人从头到脚都是非常精致没有瑕疵的，在人前总是一种非常完美的形象，会非常细心的打扮自己，给别人一种干净精致的感觉，而且从这些小细节里面，我们也能够看出双子座是一个非常开朗活泼的人，会主动照顾别人的情绪。也非常容易获得领导的好感。

 细心的人在工作中也总是能够发现别人发现不了的细节和瑕疵，有的时候一个小细节就能够给公司带来巨大的损失，所以公司和领导非常需要那些细心的人来帮助自己查漏补缺，双子座的人的工作和生活当中从来不允许自己有任何的纰漏，对于自己的工作，会再三检查，直到确认无误以后才会交上去，这样的员工非常的让领导省心，领导自然喜欢。

双子座不仅在生活当中非常的注意细节，而且双子座的身上还有着很多的优点，首先，双子座的情商非常高，非常善于整理人际关系，其次，双子座的人在生活和工作当中，非常的擅长沟通，总是能够得到领导的赏识和喜欢，双子座还有非常聪明的头脑，以及敏锐的逻辑思维能力，总是能够想出别人想不到的主意，如果公司里面有很多双子座的人，能够给老板带来巨大的利益。

现在很多互联网公司都是实行996模式，很多人会觉得这是对员工的一种压榨。其实一个好的老板会让员工不仅在工资上还有在工作环境中都得到满足。而一个很喜欢压榨员工的老板，最后只会收到越来越多的离职跳槽。那么十二星座中有哪些人当老板就会压榨员工的呢？金牛座：是工作狂金牛座要是当老板的话，他们底下的员工都会过得很辛苦。因为金牛座是属于那种工作狂，加班加点经常是他们的常态，而且他们还会要求自己底下的员工跟上自己的节奏。常常是工作中有个什么失误就要所有人都留下来把问题解决了才行，所以底下的员工经常是叫苦连天。双子座：抠门双子座是那种很抠门的人，一分钟都要掰成两分花。所以他们当老板的话对底下的员工也是各种压榨，恨不得花最少的钱得到最忠心卖力的员工。往往是他们开出的工资都十分的低，还会对自己的员工有各种要求，反正是能够帮他们省钱就是最好的了。天蝎座：凡事都要管天蝎座是那种控制欲很强的人，不管是大事小事他们都要一切尽在掌握中，不允许有人脱离他们的控制。所以如果天蝎座当老板的话，底下员工的日子也是过得水深火热。因为天蝎座会很严格的要求自己的员工，恨不得每天都盯着员工们干活，让他们没有休息时间。射手座：唯利是图射手座是那种把利益看得十分重要的人，在他们眼中只有利益才是最重要的，至于其他的都可以忽略掉。所以他们会拼命地压榨自己手底下的员工，就是想要从员工身上多获取一点利益，把员工的价值使用彻底，这样他们就会感觉自己赚到了。