巨蟹座是领导者还是追随者

　巨蟹座

　　巨蟹座是一位天生的领导者，即使是安静而温柔的那种类型的。当你能从自己爱的人那里获得足够支持的时候，你会表现出自己最好的那一面。不过你也通常倾向于独立工作，很少会邀请他人进入到你的内心世界直到他们反复证明他们自己是值得的。不过尽管自治本身并不是所谓的领导力，但它却是一种伴随着领导力的同等重要的品质。就像人们常说的那样，高处不胜寒；也许你并不喜欢孤独，但是你却能够理解它并且直到如何去管理它。你非常擅长项目的启动并且与此同时去激励他人。你能够运用自己对对错的感知树立榜样。此外，在家庭里你是整个家里的主心骨——那个能为整个家庭设定情感基调的人。

狮子座

狮子座是控制欲挺强的那种人，他们很喜欢要求另一半，最好是对方什么事情都能够按照自己的想法来，狮子座比较霸道，他们的控制欲非常强烈，他们希望所有人都可以听从他们的想法，在事业上，狮子座一点都不服输，他们想做某件事情，就一定能够做成。

狮子座的人总是有着不可思议的优越感，总是让别人绕着他，觉得狮子座的人特别喜欢当老板，狮子座享受被所有人崇拜的感觉，他们做事情非常独立，什么事情都可以自己做主，所以狮子座的人总是会有一种莫名其妙的优越感。

巨蟹座

巨蟹座在感情里很缺安全感，即便是自己相识再久的人，也很难真正让巨蟹座能完全放下心，在平时的生活和工作中，你可以发现巨蟹座非常有责任感，同时也非常有团队精神。

巨蟹座的人一般会比较吃苦耐劳，而且会比较注重他人对自己的评价，他们在工作当中也是很有能力的人，作为领导，也是不虚其它任何星座的人，把握的比较精准，爱玩也比较有精气神的那种，总的来说就是靠谱。

天蝎座

天蝎座喜欢当领导者，不管是在工作上，还是对待感情方面也是如此，天蝎座的格霸道，总是一副很强势的样子，天蝎座的控制欲连他们自己都控制不住，天蝎座也希望可以占据主导的地位，他们的控制欲绝对是不容小觑的。

天蝎座的人总是有些自以为是的感觉，似乎不管什么事情只有自己的决定才是正确的，天蝎座其实和外表高傲冷漠的态度不同，他们非常善于运用利益来驱使别人做事，他们不喜欢显摆什么东西，一旦有了感情，会很认真，会给自己一个目标。

摩羯座

摩羯座是一个非常聪明谨慎的人，在指挥做事上并不逊色于别人，摩羯座一切的谦虚，都不过是为了隐藏内心的强大野心，以及要强的的个性，摩羯座真正在意的这件事已经慢慢的脱离了自己的掌控而焦虑。

他们比较细腻周全，又不缺乏杀伐决断的能力，认真负责做好所有的事情，但是摩羯座却并不是一个自私的星座，而是一个极具大局观的星座，摩羯座享受躲在暗处，掌控一切的快感，还让大部分人都看不出来。

有领导能力的人，往往能成为工作中承担主要责任、带领群众的人。这样的人往往承受更大的压力和责任，往往也有更多的收获和成就。巨蟹座天生一副百折不挠的性格，经常喜欢凡事抢在前面，领导能力非常强。而巨蟹的天赋足以让他们成为工作中的领导者。他们业务能力优秀，能解决很多问题，提升自己的阶层。再加上他们极强的自律性，往往是团队中领导者的最佳选择。

首先，我们可以了解到美国，总统小布什是一个巨蟹座的人，所以从这个故事中我们可以知道巨蟹座的人其实很适合做一个团队的领导者。毕竟，小布什当美国，总统时做得很好，他把美国经济和整个国家管理得很好。从这一方面也可以反映出巨蟹座的人天赋出众，同时又有着非常宽容的态度。所以，他们自然在领导这一块做得相当不错，不会让下面的人有太多意见。

自然，他们可以让整个团队以一种良好的方式工作。狮子座男人有霸王的风格，他们非常自信，可以自由操纵自己的事情，可以勇敢地决定自己的人生道路。狮子的自信来自内心。他们坚信自己的工作能力和自己的辨别力。因此，他们可以针对管理决策做出快速且无悔的选择。狮子的决策力很强。他们有决策的气魄，也有承担恶劣影响的勇气。

所以狮子男非常容易成为领导者和管理者。狮子座男生有全局观念，但在小细节上难免有些粗心。其实管理决策不可能是完美的，考虑到话太多会失去最佳时机。巨蟹座的人眼光极好，所以看问题的时候，总能抓住一个事物的主因或者命脉。这样他们可以解决很多时间，让团队把所有的力量集中在一点上，反而可以发挥更大的效益，甚至事半功倍。白羊男思维前卫，从不轻易局限于确定的刻板印象。他们勇于打破常规，探索更广阔的世界。白羊座的男人积极进取，勇于尝试，这样他们的眼界就高了，心胸就宽广了，在做管理决策的时候也能更准更快。

在2022年上半年，金牛座、双子座容易得到领导的厚爱。因为他们的工作目标异常的清晰，并且在上半年整体状态很好，能够以极佳的状态投入到工作当中，这样的星座能够得到职位晋升的机会，同时也要把握住每一次机会。

一、金牛座

金牛座给人一种特别踏实的感觉，身边很多金牛座都是老实沉稳的性格。他们在工作的时候，就会一直专注工作，不会去想着玩手机或者是回复他人的微信。这样的行为在领导看起来都是非常热爱工作的表现，并且他们的工作能力很强。只要是领导安排的工作一定能够出色的完成，并且能够为公司带来很大的利益，因此这样的星座最受老板的喜爱。在2022上半年的时候，会发现职位竞争的机会很多，并且家庭幸福美满。

二、双子座

在很多同事的心目当中，双子座总给人一种特别卷的感觉。大家都想下班，结果双子座一直在加班，甚至觉得非常的开心，认为工作给自己带来了很多的能量。他们为人低调，每天笑脸相迎，给同事和老板留下了很好的印象。并且经常会去帮助老板完成一些私事，虽然这是工作之外的，但是双子座也乐意至极。双子座特别擅长与老板处理好关系，知道如何拿捏分寸。

三、水瓶座

在以往的日子里，水瓶座的人生活过得并不是特别的幸福，他们总是与另一半吵架，也觉得工作总是产生问题。这是因为他们的状态不好，因此在水瓶座静下心来之后，就能够获得很高的工作效率。他们能够分清工作中的轻重缓急，在上班的时候，不接受外界环境的打扰。甚至连上厕所的时间都短了许多，这样一天工作量爆棚。

思想保守，拥有慈父慈母般热情的巨蟹座头脑冷静，感情细腻，既有孩童的天真，也有超常的毅力。他们为人真诚、热情，对待身边的每个人都非常友好。　　巨蟹座喜欢深居简出、和谐安定的环境，因此如果在职场中遇到巨蟹座的老板，没有事情那你尽量不要打扰他们，除非需要他做决断的时候。　　巨蟹座的老板，内心其实是十分敏感且缺乏安全感的，他们非常需要团队的力量，需要得到别人的信任和支持，只有这样，他们内心的不安才能降低。他们虽然有较强的组织能力，但不代表他们的工作效率第一，他们有办事拖拉的毛病，因此如果你是个急脾气，那你们相处起来可能比较麻烦。还有就是闷骚的巨蟹经常让人琢磨不透他们的情绪，虽然他们总是为别人着想，这也是需要你在工作中注意的。

巨蟹座在职场中的表现不是特别突出，但也有升职的希望，因为他们是比较机灵的，善于抓住一些机会，给公司带来一些效益。面对着升职，巨蟹座的人会努力的争取，不想一辈子都是一个小职员。

工作是一件大事，如果没有办法把工作做好，就会让自己的收入比较低。所以巨蟹座对于工作的态度是非常认真的，即使他们在感情中有一点渣，可能会在和前任藕断丝连的情况下去结交异性，但他们对待工作就不会像对待感情那么的含糊，能够把一些事情处理得很妥当，也是比较干脆利落的。狮子座的人不会那么的亮眼，但是也是会有自己的一套行事准则的，能够和同事相处好，也能够和领导有着比较亲密的联系，随时都可以知道公司的一些比较细微的动向，比如说裁员或者辞职。这个是普通的员工办不到的事情，所以巨蟹座的人也是有一定用处的，并不是一无是处。

每个人都想在职场中升职，即使是非常咸鱼的人，他们在面对升职这个选择的时候也会坚定的说出好这个回答。不过升职并不是单向选择，而是一种多项选择，如果你的能力比较差劲就会落选，根本就没有办法赢过他人。为了赢得这个升职的机会，剩下这个人也是会更加努力的，比如在工作的时候会付出十二分的心血，会努力的把自己手中的项目给完成的更加好，让公司能够收获更多的效益。这样的人也是比较有魅力的，所以能够吸引一些人的注意力。

升到更高的职位当然是一个很好的情况，但如果没有与之相匹配的能力，就有可能让你难以服众，所以巨蟹座的人也需要多考虑一下，不要做能力之外的事情。