职场经常被孤立的星座会是谁呢

想要在职场上一帆风顺的生活并不容易，但是大部分人都会朝着这个方向努力。在职场上被孤立不是一件好事。被孤立会让每个人的生活越来越难过，每个人都希望得到认可。那么在十二星座中，谁在职场上经常被孤立呢？今天就来看看吧。

白羊座：情绪拖累别人。白羊座是那种不以大局为重的人。他的小情绪很容易影响周围同事的工作进度。白羊座在职场上拖累别人是常有的事，所以白羊座这个时候和大家相处不好是很自然的。白羊座大部分时间需要独立工作，合作难度大。

金牛座：有很多不合群的行为。金牛座在职场上很排斥合作，因为金牛座很霸道，什么事情都要自己掌控。合作需要互相配合，金牛座几乎做不到。如果有很多不合群的行为，金牛座自然会被孤立。金牛座经常对同事不屑一顾。

处女座：表里不一处女座对不同的同事有不同的态度。口是心非其实更让人不喜欢。处女座认为自己做得很好，但其实会在处女座背后指指点点，不能一视同仁。所以处女座很难和同事相处好，需要改变自己。

天蝎：太冷漠天蝎冷漠的态度很难在职场立足。有很多人不喜欢天蝎的态度，所以天蝎要想在职场上有一个好的发展，就必须改变冷漠的态度。天蝎座的冷漠会让同事觉得自己很傲慢，所以这个时候同事会想远离天蝎座，天蝎座也会变得孤独。

职场的变化非常大，而不同星座的人们，对于不同的行为，也会有不同要求。不同星座对于不同事情的感受，也有很大的不同，所以极度不爽也有自己理由。仔细盘点十二星座，让不同星座极度不爽的行为，的确是有较大的不同。

1身后说朋友闲话针对金牛座而言彻底难以忍受

金牛座喜欢做事简单直白，但是在职场中，却往往遇到一些自己并不了解和知道的事情，而遇到同事们会在背后说坏话，向领导打小报告这种事情，对于金牛座来说的确不爽的很。

2碰到新朋友刚到就任何东西都比自个强天蝎座很难受

天蝎座的独特是很强悍并且有实力的星座，也因此特别的自信心，碰到刚来的朋友每一件事儿都做得特别好，并且获得老总的器重比自个还多，确实是会有一些难受的，也是难以接纳的事儿，难受的最关键问题。

3勤奋了许久却最后没有取得成功双鱼座才最难受

勤奋了好长时间，有自身的方位，却最后没有得到最终的取得成功，尤其是对自身拼搏的方位确立，双鱼座针对最后的挫败和打压，会积蓄力量，但依然是最不痛快的一个星座。

4要想谈个男女关系却不被看中摩羯座才最难受

摩羯座在职人员场的之路之中，要想谈个男女关系，却又碰到不被看开心的事，因此摩羯座碰到男女关系引诱的情况下，通常便会感觉非常的难受，可是这样的事情，通常不被祝愿，因此难受的很。

职场中的人们会遇到各种各样的事情，而职场中的12星座遇到不同的问题，也会有很大的不同，特别是这几个星座遇到类似的事情，也往往会对一些事情极度不爽的表现。当然这些事情也往往是让人非常不爽的很主要的理由。

初入职场如竞技场，初入职场便是一个小社会发展。这是一个非常磨练人的地区，它不但是想要你有较强的业务水平才可以站住脚，还想要你的人际交往，相处水平也必须优异，便是智力加情商智商都必须及时。而有几个星座便是情商智商特别的低，经常惹恼朋友，还对他人没有提防心，进而在职人员场上栽跟头，不但混的差还一直吃大亏。然后就来扒一扒十二星座在职人员场上的这种“倒霉鬼”吧。

1金牛座

在职人员场中，每个人是险象环生，提心吊胆的跟他人在共处。但是金牛座就偏要出类拔萃，她们从来不在乎他人的观念体会，也不在意惹恼了身边的人。一直体现得很以自我为中心，令人抵触，不遭受打击才怪！并且十分简易兴奋，也非常纯粹，一不注意就被人家当枪使，频繁跟自身的朋友和领导干部闹不愉快，不明白克制自己的心态，怪不得初入职场中自始至终混不太好。

2天蝎座

自高自大的天蝎座在职人员场上是很并没有原则立场的人，她们的性情很固执，再添加有时候“过度”信赖自身的才可以，一直太把自己当一回事。狂妄自大，不把自己的领导干部与同事当回事，一副不可一世的模样。在职人员场中过多的关爱自身的自尊，令人感觉娇情。天蝎座就非常容易吃大亏，遭受朋友的喑算，更非常容易怀恨在心，有苦说不出，这会危害她们初入职场的发展趋势，必须高度重视。

3白羊座

白羊座的性格较为不理智单独，按耐不住脾气，碰到啥事都是会大呼小叫，沉下不来心更不容易稳重的去解决问题，因此在团体中的合作才可以相对性低。心浮气躁的性子造成它们常常惹恼许多朋友，这在其中在所难免有些人给他使绊子。再加之白羊座的防御心理状态较为弱，都不明白忍耐。经常会把琐事乱成大事儿，最终告上领导干部那边去，吃大亏的或是白羊座自身。

职场中金牛座要克服的困难

　职场中金牛座要克服的困难，星座是黄道带的十二个均分区域，在生活中有很多人喜欢研究星座，能量场相合的星座一起能提高彼此的运势，了解更多的职场中金牛座要克服的困难。

职场中金牛座要克服的困难1

　 学会敞开心扉

　在职场上经历过多次挫折的固定星座金牛座自信的感觉会大幅度降低，而且会有畏缩、不敢在机会面前争取的心态。与此同时，为了补救与挽回自信心，他们会选择被动的方式在团队中蜷缩着，随大流工作，听从大众的意见。当然，我们前面所提到的贵族气和事不关己高高挂起的心理因素依然存在，只是他们会将事情降低到最大的心理忍耐限度。这种心态并不利于个人成长，有的时候你低调，但金牛座就是金牛座，你总会有固执己见、态度强势的时候，所以你要学会打开思路与视野，在遇到不同意见、选择与观念的时候，学会换位思考，否则，你能容身的环境会越来越小，而过于谨慎、总先想到失败的心态会让你失去很多施展才华的机会。

　 价值带来的影响

　金牛座是土象星座重视物质，所以他们的价值观是个比较难讲的事情，个人色彩太过浓重，有的时候你与他们合作会发现，他们的想法有些不着调，也就是所坚持的东西似乎与业务和当下无关，如果是从事艺术领域工作的金牛座倒还好说，毕竟那是仁者见仁，智者见智的东西，但如果你在传统行业里就职，就要时刻告诉自己在人屋檐下，要懂得低头的道理。除非你有决策权在手中，不过尽管如此，充分学习他人想法与不同的见解才能让自己获得成长。另外，也因为以上特点，在努力过后没有得到预期的回报，特别是物质上的收获，也会让金牛座放弃当下的项目或是目标，这点要特别留意，因为你的每次努力不可能全部成功，而且对成功的定义也并非单纯用收获多少来定义，要知道，通往事业巅峰的路上，不一定每次战役都能够胜利，而暂时的吃亏、迂回前进更是为了攀登高峰不可或缺的一步棋。

　 鸡肋心态带来的两难

　主星金星和土象特质给金牛座带来的强烈占有欲是第二大问题，这让金牛座人，不管是员工还是老板会有类似“贪”、想多占、都要等心态渗透在工作与生活中。比如：对本不属于自己但以后可能会用到的资源的占有、对多个自己有能力或是计划承担的项目一次性承接，这会让金牛座们出现贪多嚼不烂、反倒是哪个也没做成的情况出现，不过这是正向特质，还算好讲，如果说霸占资源与多项目的承接是为以后工作铺路，这也是能够说得过去的，关键是他的反向特质，那就是不愿意失去的心理。这将会导致金牛座人在工作中遇到选择的时候，特别是有一方面出现明显鸡肋、有问题与瑕疵的时候，因为不想失去的心理而继续承担、背负，从而给自己招更大的麻烦，并让自己失去选择新方向的最佳机会，比如某些已经牵扯了你人力、物力等资源，但收效与结果甚微并不划算的项目，与另一个刚开始接手，需要你腾挪资源，过去而且很具有潜力的案子，比如当下这家你倾注心血并努力得到一定职位与成绩，却面临着改革或业务转型的公司，与一家和你兴趣与志愿相投、非常具有发展潜力职位也相当高但却是朝阳企业、无法一时满足你物质上需求等等情况下出现明显的凤尾与鸡头心态的角逐。

　 学 会放松

　我们再次要提到金星带给金牛座的贵气与土象、固定星座稳固特质综合影响，那就是在以上我们所提到的所有问题，在看待、选择时隐藏在心里的、类似完美主义心态的自我高标准。尽管对于工作和业务来说，金牛座的专心努力、致力于做到最好使他们成为一个好的员工或老板，但是对于他们自己来说，太累了，而且失去了工作的乐趣，特别是在个人理想目标与实际工作不相符时，那种逼迫自己做好但是心里又不爽，然后让自己摇摆在理想与现实两端，反倒失去了稳定的工作状态与个人心态。所以金牛座要时刻告诉自己：理想需要一步步实现，千万不要因为过于高瞻远瞩，忘记你已经拥有的成绩，做好当下才是真正的完美。

　 被忽视

　金牛座在职场上就只知道埋头苦干，也不大擅长适时地展现自己的能力。这样低调的言行举止，难免被与之共处的同事或者上级领导所忽视，如此一来，金牛座会感到心里不平衡，付出的再多却始终没有得到相应的回报，不禁自怨自怜，却又因自身懦弱固执不喜变动的性格而陷入心累的泥沼。

　 金牛座职场上遇到困难会怎么样

　 谨慎的金牛座表现：沉着冷静

　“阳命土相人”的金牛座可以说是十二星座里面最令人赞赏的星座之一了，因为他们在职场上通常都会表现的很沉稳，一副老大哥的样子，不过虽然如此，但是这份性格也让金牛座丧失了很多机会，因为有时候机会是赌出来的，而金牛座的人遇到困难时会想要尽量的压制它，消灭它，很难会去利用它给自己创造机会。

　因此谨慎的金牛座在遇到困难时，就会去和同事们一起去探讨解决的方案，集思广益，沉稳的金牛座人会收集大量的数据和资料，从正面和侧面共同出击去消灭困难，总得来说，金牛座遇到的困难大多数都能安全解决。

　 给金牛座职场员工的建议

　 金牛座：不要因个人破坏团队

　肚子饿就愤怒，眼睛里有红血丝就臭脸，是金牛座的特殊属性。没吃饱没睡够的金牛座像个火药桶，稍不留神就爆炸，一次祸害全团队，连客户和供应商都要跟着受气。

　良心建议：金牛座员工请吃饱睡够之后再来上班。拜托你们上班之前至少要吃到八成饱，睡到八分够啊！乖啦，拜托拜托。没吃饱的金牛在工作时候一直吃吃吃对公司形象不利，让你们饿着肚子奋力工作更是不敢想。所以你们一定要吃饱睡够再来上班哦，来拉勾勾。

　特别提示：随身携带坚果饼干，适时分享更招人喜爱哟。

职场中金牛座要克服的困难2

　 职场中的金牛座上司是怎样的

　 稳扎稳打的慢热型上司

　金牛座之所以能成为上司是靠一步一个脚印，稳扎稳打的努力换来的，而当他们成为别人的老板时，也希望员工可以做到这样，不要做太过冒险的事情，不要有空洞的梦想，嘴里整天喊着梦想，行动上却始终停滞不前。对待下属，金牛座看着亲和，实则还是比较疏离的，这是因为他们本身就是一个非常慢热的人，不擅长跟人做过多的交流，能够和睦相处就可以了。而在工作里，金牛座要求严格，但不会严苛，要求员工必须做到细心细致，认真负责，不能够马虎，不要浑水摸鱼。

　 如何面对金牛座上司

　不管你的上司只有三十或二十六七岁，只要他是四月底到五月出生的牛座，那么你的小心了，收起你的莽撞、狂飙，金牛座上司喜欢精准胜过快速，当然在这样的社会你能够又快又精准保证能够得到大家的欢心啰！金牛座的上司特别注意细节的部份，或许你的案子写的天花乱坠创意十足，但是他还是会注意到你的“在”全部用成了“再”然后退回你的案子要你重新修过，可别被他的一号表情击退了，他们天生就是这种死人脸，和这样的上司合作你得学学董月花越冷越开发，你越细心越能够得到他们的激赏，越耐操他们越爱你，不过公归公私归私除非你们很对盘，否则多数的金牛座的老板不太会拉近你和他之间的距离。

　 金牛座老板你绝不能碰的爆点

　像金牛座这么好吃懒做的`星座，一般都是多一事不如少一事、大事化小、小事化了，只要不打扰他们吃喝玩乐，他们就轻易不发怒。但是！他们讨厌别人死命催促他们，特别讨厌被追着要指示做决定。如果不给金牛座预留反应时间，立刻就要他们定下最优决策，他们心里可就开始憋气呢！而且这种死倔牛都是越催越慢，越催越尥蹶子，你越急他们火越大。等他们憋足了CP值，一次性就轰死你！

　 杀伤力：★★★★

　平时特别讲理的金牛座老板发起火来，特别不像人！！他们怒吼、咆哮，掀桌子、踢板凳，CP值耗尽才会停，简直就是兽化了！！要是不想看到牛魔王妖怪的一面，就一定提前预约他们的时间，提前安排好流程。临场发挥的事情，只能靠你们自己，金牛是绝对做不出来的。

　 职场中如何向金牛座老板认错

　最在意的是造成了多大的伤害与损失。

　金牛座的老板最在意的是造成了多大的伤害与损失，不会去管是因为什么前因后果，他们只在乎有没有受到损失和伤害，所以最好在认错之前先把所造成的影响给评估出来，并且计划好补救的方案，在认错时把解决方案一并提出，通常就可以减低老板的怒气，不过肯定是不免一顿骂了，但是切记一定要等他决定出使用哪一个补救方案之后再做出行动来弥补过失，否则即使把问题解决了他还是不会高兴的。

　 金牛座的职场表现

　判词：深谙世道难快乐，敞开心扉回报来。

　 职场轨迹：

　 初入职场：保守

　初入职场，金牛座是表现的最兢兢业业的，特别是土象星座的那份务实踏实感在职场很容易发挥的淋漓尽致，同时金牛座又是一个稳固不愿改变的固定星座，因此在职场上是很容易呆很久且安分的做一份工作，只是由于自我感知经验不足，所以显得过分保守。

　 菜鸟升级：稳扎稳打

　金牛座的人不是那种非要到火烧眉毛才去完成某项工作的人，他会对工作作出明确的安排和规划，甚至是长远打算对他来说是必不可少的一件事情。在职场环境中，金牛座的人个性严谨、自律，不会轻易的改变自己的想法，除非是自己发现自己在规划中有了明显的漏洞才会转移目标。

　 大权在握：步步为营

　金牛座的人在工作中是分外安静的，你能看到他保守的一面，也能看到他在职场上格外大胆的一面，这也是为什么很多金牛座会给人眼前一亮的感觉，因为他们沉溺安稳不谙世事却又深谙各种规则，所以往往出头格外的迅速。

　当金牛座成为职场小人：职场里如果金牛座成为小人，那只能用“不鸣则已一鸣惊人”来概括了，显然这是褒义的成分居多，因为在金牛座的价值观里，占有欲这个名词格外的显眼--是他的他一定会想办法得到。当金牛座成为职场小人，很难说会做出什么举动，他们甚至是不会让你有一丝察觉，因为他的内敛不仅容易给人错觉的“安全感”和“稳妥”也会慢慢的将你的安全底线击溃。不过金牛座也是很少出小人的星座之一，因为对他们来说，往往是“懒得跟你计较”居多。

　优点：务实、内敛、有原则，实事求是。

　缺点：善妒、占有欲太强，易僵持自身

　相处之道：互相配合保留底线。

人们在职场中打拼，总是希冀得到成功的吧。不管是升职也好，加薪也好，都要更加有收获才行。但不是所有人都能在职场中获得成功，也有的人是失败者。十二星座中也有失败者，只是他们的失败原因，不尽相同。

一、白羊座和射手座 失败原因：没有计划

身在职场，要想获得成功，当然要步步为营，不可以完全没有计划，冲动行事。有的人为了升职，从早期就开始努力，有的人为了跳槽到更好的地方，方泛撒网，扩充套件人脉。而白羊座与射手座，不注重这方面，想干什么就会去干，虽然适合创业，但不适合在职场混。

二、金牛座和摩羯座 失败原因：不懂变通

金牛座与摩羯座的人，做事通常是一板一眼的，倘若是一个领导上司，可能下属于会觉得乏味无比。他们之所以会在职场失败，大部分的原因都在于不能变通，所以在需要灵活处事待人的职场中，往往吃不开。

三、双子座和水瓶座 失败原因：不受管束

虽然说太会管着人管着事的人的职场上司或底层老员工，往往会让人吃不消，觉得很想打破这一桎梏，但是遇到双子与水瓶座这种不受束缚，管不了，很难管的自由型的员工，大家也是很郁闷的，自然升职的机会，难轮到他们。罗鸣老师认为，他们会职场失败，正是因为如此。

四、巨蟹座和双鱼座 失败原因：过于感性

在职场当中，人人都会戴上面具，隐藏自己内心的真实情绪，有时候甚至会如机器一般，麻木地干活儿。可是巨蟹与双鱼这种感性的人，却真的很容易因为一些压力顶不住，一些工作忙不了，让情绪崩溃。收拾不了感情的他们，往往不会成功。

五、狮子座和天蝎座 失败原因：太过功利

这两个星座的人，功利心是很强的。所谓成也萧何，败也萧何。如果在一直创业型的职场，可能他们还是可以为公司创造不错利益的，职场容易成功。但是如果是在一个已经成型的公司，他们暴露出来的强烈的功利心，反而容易被人利用，最后沦为炮灰。

六、处女座和天秤座 失败原因：理想主义