跟上司谈恋爱什么后果，我身边跟男上司谈恋爱的小姑娘

从年轻小姑娘一枚长到中年大姐姐，这一路上我见证了不少女性朋友，在最年轻漂亮的时候跟上司谈恋爱。

乍一听，干到上司的男性，想必是又有才华又多金的，多少带了点霸道总裁的味道，这场恋爱一定是浪漫又甜蜜的！

可惜，梦想很丰满，现实却特别骨感。这些跟上司恋爱的小姑娘，结局都比较惨，没有一个是事业与爱情双丰收。

看了她们的事迹，我总结了跟上司谈恋爱的四大隐患，没有一个是轻易能够避免的。

隐患之一：为了爱情，你可能会牺牲掉事业

出于各方面的考虑，很多公司都明确规定，禁止上下级和同事之间谈恋爱。所以女下属与上司的爱情一旦公布，必然会面临至少一个人走人的结局。

是小姑娘走，还是男上司走？答案很明确。

前者事业刚起步，待遇一般般，做的工作也基础；后者干到了管理层，在公司也掌握了一定的话语权，如果不是到了非跳槽不可的时候，贸然离职显然损失更大。

权衡下来，一定是级别低的人离职更划算。所以当上司的男朋友肯定会苦口婆心地劝女朋友：

“要不，你就跳槽吧，反正在哪儿都一样。宝宝放心，以后我挣钱给你花。”

于是，为了这份风花雪月能够继续下去，你不得不离开这个你或许很喜欢的平台，重新换一个地方工作，不论怎么说，对事业都是有影响的。

然后，若是爱情能够继续还好。万一俩人的感情并不如意，最后以分手告终，那么对于女孩子来说，岂不是损了夫人又折兵吗？

出于这一点考虑，那些公司里内部恋爱的男女，在关系确定之初，往往会选择先当一段时间的“地下党”，一切悄悄进行。

于是乎，我们的隐患二，就出现了。

隐患之二：双重关系令人受尽委屈

迫于现实，必须要“地下党”恋情的女下属和男上司，必须在大家都不知情的情况下忍受这种双重关系的折磨。

并且，这种尴尬的双重关系，往往是女方受伤更多一些。

恋爱中的女生出于情感上的依赖，通常都希望男朋友宠自己，多关心自己。可是，若这个男朋友不幸是自己的上司，这种情感需求往往会遭到毁灭性打击。

你帮他带一份早餐，还得小心翼翼地避开同事八卦的眼光；你们相约下班一起去看**，不得不偷偷摸摸地各自启程，在**院门口见，一路上还要担心会不会遇到熟人。

这到底是在谈恋爱，还是在偷情？

尤其是俩人刚大吵一架，恰逢冷静期时，却还不得不硬着头皮在办公室相见，一板一眼地配合工作。

一方面心怀鬼胎各种不自然，另一方面还得担心被同事看出来，这种境遇，说是折磨一点也不为过。

本来应该很纯粹的感情，因为这种办公室上下级关系，被披上了一层并不美好的灰暗色。也正因为如此，不少恋人最终选择放弃这段关系，然后感叹：

还是工作与情感彻底剥离开来的感觉更爽！

隐患之三，挟裹在爱情名义里的占便宜，让你憋屈得无处诉苦

我的一个朋友，多年前就跟我诉苦过。部门经理跟她表白后，双方感情迅速升温，在他们单独相处时，他常趁人不备，偷偷摸把小手，KISS一个。

这种甜蜜又刺激的感觉令她相当上头，她很快意乱情迷，不能自拔。

随后，这位经理兼男友约她去看**，在黑漆漆的**院里开始动手动脚，一会抱抱，一会摸摸。**结束后，双方也就水到渠成地去开了房。

没想到，上了几次床后，对方对她的态度却忽地冷淡下来，单独相处时也回到了上下级之间的一板一眼。

再然后，上司将新谈的女朋友带到同事的聚会上，嬉笑着介绍给大家，同事都在起哄，她却只觉坠入冰窖，半天回不过神来。

明明心碎到死，却还得装作若无其事；明明亏得要命，却还是不得不接受他的领导。

这种局面，没有几个姑娘能够承受。最后的结局，大抵是以伤心涂地、离职走人告终。

恋爱中的小女生，根本无法分辨是爱还是性骚扰。如果是单纯的恋人，在一开始不太了解时，尚还能有所防备，循序渐进，一发现不对的苗头立马喊停。

若此人恰好是上司，那他就自带偶像光环，他们说什么小女生们都信，往往会更加令她们把持不住，头脑一热，就容易吃亏和上当受骗。

可是，世上哪有这么多既优秀又专情的好男人？

披着羊皮的狼倒是有一大堆，或许刚好就是身边这一个。

隐患之四：“被小三”？OMG，这是最惨的一种情形！

其实以上三种情况都还不算惨，最惨的一种，就是自以为谈了一场风花雪月的恋爱，殊不知在别人的故事里，自己连背影都没有。

能干到管理层的男士，年纪通常不会太轻，一般都在三十五朝上了。再加上事业有成，优秀多金，他们中的一大部分，早在年轻时就已经被预定了，说不定已经当了爸爸。

出于某些不可告人的目的，很多龌龊的男人，会刻意在公司营造一种钻石王老五的人设。再加上老婆孩子不在本地，这种人设很难被识破。

小女生们对于又成功又成熟的“大叔”们很难抗拒，只要大叔们多花点心思，不愁钓不到涉世未深的小女生。

这种恋爱往往是最伤人的，一片真心只被错付，尤其当故事败露在同事面前时，还会落个不道德的风评，最后仍然只能以女方心碎离职告终。

而那个始作俑者渣男，却往往因为对公司价值更大，除了迎来几句谴责以外，几乎毫发无损。

以上四种隐患，广泛存在于女下属与男上司的恋爱中。不管是哪一种，损失最大、伤得最惨的往往都是更年轻、更易被摧毁、地位也更加被动的女生。

要想不被办公室恋情伤得一败涂地，也许只有一个办法—— 离男上司们远点，坚决不跟他们谈恋爱！

（原创作品，版权归本人所有，抄袭必究）

现在大部分人生活中百分之八十都是工作，职场已经成为很多打工人的主场，每天在公司待的时间都不少于8个小时，所以同事对于每个人来说都是常有的陪伴了。但是往往职场都不如在学校时那样的单纯，工作中的男孩女孩会经常遭遇一些桃花，这是非常正常的事情。那如果是公司经理呢？那会答应么？

第一步：需要根据实际情况考虑经理是否真心

很多感情是需要分真真假假的，有些人是真的因为喜欢但有些人是因为一时孤独寂寞，碰到感情的时候女同胞们需要擦亮眼睛。首先，我觉得需要看看经理是否是有家庭的，如果有那就拒绝，不插入别人的感情是基本的素养。其次，需要看看经理是喜欢你的内在还是喜欢你的外在，往往因为你的内在而去喜欢你的才是靠谱的。最后，你可以先拒绝他，看看他的反应，如果他不再对你好，感觉他不喜欢你了那你应该庆幸躲过了一劫。

第二步：判断经理是不是自己喜欢的类型

每个女孩子找自己另一半的标准是不一样，有些人喜欢帅气多金的，还有人喜欢浪漫细心的。这时候就需要看看经理是不是自己喜欢的类型了，如果不是那就不要开始了，直接拒绝就可以了，在感情这方面还是得看心理感觉，不可将就。我个人觉得，就算是自己喜欢的类型，也不要快速答应，多相处相处，很多人在工作和生活中是不一样的。

第三步：权衡一下工作与感情

毕竟是经理表白，所以肯定得和工作挂钩了，不同的人有不同的想法，我个人比较看重工作，如果这份工作能带给我成长和机遇，那我肯定不会轻易答应，毕竟分手了肯定就得离职了就没有这份工作了。如果这份工作价值型不是那么高那就可以考虑接受。

这种事情就是在于自己的心理，也不用过多纠结，自己开心幸福就好。