遭到上司表白，不知道如何是好，怎么才能委婉拒绝？

作为一个女员工来说，如果遭到上司的表白，首先我们要了解他对你来说是否也是喜欢的类型，如果喜欢就接受，但也是要在他没有家庭，在你也没有男朋友这样的前提下，其实上下级之间也并不能说一定不能做情侣，正所谓窈窕淑女君子好逑，这一点很正常。

如果说你的上司是你不喜欢的类型，我觉得这样一个境遇就非常的尴尬，如果接受对你自己来说，会觉得不舒服，如果拒绝在两个人相处过程当中会很尴尬。

作为你的上司来说他的处境也更加的艰难，如果说你拒绝了他，那么在今后工作当中，当你出现了纰漏，他也不好意思直接性的来责备你，因为这样看来似乎会有一种穿小鞋的嫌疑。

所以我觉得如果遇到上司的表白，对于这样的情况，如果接受那么就继续在一起工作，如果拒绝那就选择换一个工作环境，或者向人事部门做出申请，选择换一个部门工作，这是一个非常好的处理方法，也是为了防患于未然。

其实平时在工作当中也要保持男女之间的距离，不要给人一种感觉过于暧昧。所以发生这样的事情也要在自己的身上找原因，其实很多人都不提倡办公室恋情，因为办公室恋情不纯粹，而且在两个人真正相处之后，甚至会发生很多的摩擦，因为经常性的在一起工作，生活也在一起，似乎没有了二人的私人空间，会有很压抑的感觉。

1、你不吸引我

我不喜欢你”这句话当然坦直地注解了本身的立场和设法主张，但总不免过于直接和顺耳，对告白者的毁伤也对比大年夜大年夜，假定不想彼此的关系从此闹僵，无妨将“我不爱好你”换成更安然安静礼让一些的“你不吸引我”，换一种更委宛的说法，或许就可以收成更想不到的结果。

2、或许我真的配不上你

通知剖明对象TA的长处和超卓的处所，尽可能赞美对方，同时也为你的回绝启事带上一些你本身也没法节制的成分，例如：“你是一个很好的汉子/女人，然则我其实太忙了，还没有工夫投入到经久、摆荡的爱情关系中”、“我对前一段爱情照样很放不上去，我不肯望带着这类表情末尾另外一段爱情，这对你也不公允”等等。

　3、我们两个不配

脾气是一件很成心思的任务，两特点情不合的人看对眼的时辰是互补，看纰谬眼的时辰就是脾气不合了，是以，当对梗直好是你不爱好的对象时，你可以通知TA，我们是糊口在两个世界的人，不是彼此最适合的人。

4、你不是我心目中的类型

当平常伟大年夜关系不错，然则你却没有那方面意思的同伙向你剖明，你可以选择通知对方，你觉得TA不是你心仪的类型，你们可以或许更适合做同伙，并且欲望能继续对峙现有的友情关系。你的委宛回绝其实不会让对方下不来台，相信有风度的人是不会因此而和你断绝交往的。

有能力的人走到哪里都是会被人另眼相看的，就像我们在工作中偶尔会遇到公司老总要挖你去他的公司上班，而你对现在的工作很不舍，怎么拒绝对方的好意呢？

个人总结出了以下三种方式，希望可以帮到你。

1

先说谢谢，再言辞恳切的拒绝。

无论对方出于什么目的，总而言之是要请你去他的公司，并且肯定了你的工作能力这个时候无论答不答应都要先谢谢对方对你的肯定。

然后如果想要拒绝就要给出一个让人信服又不好强求的理由。

个人觉得最好的理由就是你和同事相处融洽，这里的融洽可以解释成你非常不喜欢去陌生的环境工作，因为会认识很多不熟悉的同事，会影响自己的工作效率，很满意现在的状态，暂时没有跳槽的打算。

2

要感谢现在老板的知遇之恩，并承诺如果想跳槽首选他们公司。

既然对现在的工作很满意，那肯定是现在的老板对你很不错，无论是公司待遇还是人际关系都让你很满意。

这个时候你可以大胆一点，就说自己特别喜欢现在的老板，因为有他才现在的你，你学到了很多，不想做一个“忘恩负义”的人。

这套说辞不仅能完美的拒绝对方，还能给对方留下一个非常好的印象，给你自己加分，这个时候你可以再给对方一点甜头也给自己留一条后路，就是礼貌性的承诺对方如果自己有一天想要离开，一定先考虑他们公司，希望到时他不要嫌弃之类的这样能缓解再们之间的小尴尬。

3

用极高或者偏苛刻的条件让对方知难而退。

这个拒绝方式很冒险，而且情商低的有可能得罪人，所以个人不建议没考虑好就随便用。

既然对方是诚信相邀，相必条件一定会不低，想要干脆利落的拒绝对方那就需要提出让对方无法接受的条件，这个时候即便他想挖你也有心无力了。

以上三种方法都能有效的拒绝对方的邀请，但第一种太温柔，第三种太极端，个人还是建议用第二种当时比较好。

不过根据个人的性格可以自行选择用哪种方案，但对方抛出的橄榄枝毕竟是好意，所以尽量不要得罪对方，给自己留点余地会更好。

很高兴你的能力得到这么多人的认可，希望你未来可以前途似锦，财源广进。