为什么老板喜欢下属后，会先开除对方再表白？

我个人觉得这样是非常符合情理的。

把员工开除，再表白有两个好处。

第1个，在很多公司里是禁止员工内部谈恋爱的。

身为老板不能说一套做一套。

第2个。无论表白成功不成功，这个女孩子都不适合待在公司里。

成功他们朝夕相处在一起。

其他的员工会议论会分心。

而且万一说这个女朋友犯什么错误，

你也不好作出处罚，轻或者重都不好。

如果这位老板表白没有成功的话。

那么在公司里碰到会很尴尬。

而且身为老板，也有一点小小的丢脸。

所以说，开除后再表白，是最理智的做法。

1《亿万总裁的甜心妞》，作者：微笑络泪；

2《霸道总裁恋上小员工》，作者：魔主天凌；

3《吃醋总裁夺情霸爱》，作者：蔚然语风；

4《总裁的贴身冷秘》，甲乙明堂；

5《霸爱总裁的宠妻》，作者：小嘿大大；

6《恶魔总裁的独宠》，作者：柒夜微薰；

7《坏总裁的小甜心》，作者：高山舞者；

8《总裁好强大》，作者：秋如意；

9《总裁虐爱》，作者：胡狸；

10《恶魔总裁放过我》，作者： 月惜西子。

给喜欢的人表白方式有羞怯式，不经意式，霸道总裁式，浪漫鲜花式。

1、羞怯式

面对面会说出来话的人要怎么表达对他/她的爱意呢，做一张表达心意的卡片，用快递发给她，相信她接到卡片的时候惊愕的同时也会感觉到一份开心。

2、不经意式

聊QQ或微信时仿佛不经意的带出来自己的喜欢和表白。像是开玩笑式的试探，这样，被拒绝也不会太过尴尬。

3、霸道总裁式

给她一个大大的拥抱，直接告诉她，喜欢他，她今后归你管了。这种表达方式需要对适合的人，不然，容易起到反效果哦。

4、浪漫鲜花式

手捧99朵玫瑰来次浪漫的表白。当然女孩子比较能接受，但男孩子要是被这种方式表白，再英挺的人也会害羞吧。呵呵。像男孩子表白可以准备一份他会喜欢的礼物，也同样可以制造一个浪漫点的场景，让他看到你的用心。

表白

或称告白，意为向他人表达自己的想法或心意，特指向心仪的对象表达爱意，在这种情况下通常被认为是建立恋爱关系的方式。表白可以通过各种方式进行，如当面表达、写情书、打电话、送礼物等传统表达方式，也有部分人为追求创意，而创造出很多另类表白方法。