运城高中有哪些好点的学校

运城高中好点的学校有：

1、新绛县海泉学校。新绛县海泉学校是由全国五金商会理事、运城市政协委员王海泉先生1999年投资创办的一所民办学校，在创办初中的基础上，于2002年又投资创办了海泉中学高中部，海泉学校已经成为运城市规模和社会影响最大的民办学校之一。

2、山西运城向阳学校。山西运城向阳学校创办于1998年，是举办最早的民办学校之一。先后荣获全国创新作文教学示范学校、全国艺术教育先进学校、全国教育网站系统示范单位，山西省文明学校，山西省优秀民办学校，运城市高中教学质量先进学校，运城市优秀民办校，盐湖区初中、小学先进课改实验学校等项奖励。2001年以来，连续六年获市、区两级高考先进校奖励。

相比较普通高中的办学，私立高中在学生的管理方面只会更严格，想要去私立学校“混日子”是基本不可能的。私立高中可能在影响力方面赶不上普通高中，但在管理和升学方面是严抓的。一般的高中管理并不是很严格，都是人性化的管理模式，如果自家孩子自律性不高，去往私立高中上学是不错的选择。

    海泉学校的校歌《我们从这里远航》悠然飘荡在耳旁，“牢记苦实严，百炼方成钢……”，歌词诠释着学校所奉行的教学理念。学校秉承端正的教学和优良的学风，“苦实严”也是我对海泉学校最深刻的印象。借由老师和孩子们的视角，我见证着它追求卓越、永创辉煌的一个个精彩过程。

      一、有缘初识，印象深刻，落地生根

      早在多年前，在我的记忆里，海泉学校就是别人传说里“高不可攀”的存在。也许，美好的东西总令人神往，我便开始对海泉学校有所关注，与此同时，期盼着孩子能与它结伴而行。有幸，孩子的努力，加深了我们和这所学校之间的缘分。让它在我的心里生根，起始于小韩同学跨入到海泉学校的那一刻起。或许是受我影响的缘故吧，来到这里，也是他向往已久的期盼。开学，孩子加入到七年级二部2019的班集体，那是孩子开启他乡独立生活学习的新起点、新征程，也是我对海泉学校“萌生发芽”的开端，期待和惊喜也徐徐拉开了帷幕……

  二、良好的开端， 身心愉悦，萌生发芽

      人常言：好的开始就是成功的一半。开学后，孩子洋溢着青春无限、活力四射的激情，满怀着笃定执着、坚毅勇敢的信心，让我真正觉得为孩子做对了一道选择题！

        学校及老师们合理的教学节奏于细微处见真情。   

        特殊的第一课。开学第一天班主任老师就给孩子们初定整体目标；各科老师们密切配合，通力协作，安排观看阅兵纪录片、节目主题为“少年强，中国强”的开学第一课，“第一课”以特殊的”在抗疫行动中最具份量的榜样人物和英雄代表”生动阐释了担当、团结、科学的三大篇章。

      不一样的军训。军训，哪里都有，海泉学校别具一格。为期一周的军训时间里，老师亲自带领站军姿、喊口号，和孩子们一同经历日晒，共同体会疲累，一起淌过汗水，那是感同深受的心灵洗礼，孩子们个个都呈现出不一样的面貌。老师高声呼喊着，孩子们激昂回应着，由陌生到熟悉再到团结一致，军训汇演证明了成长，远足磨练超越着自我。优秀老师的指导和陪伴，加之温柔亲情般的关怀与引领，起始教育的精心别样，已为孩子们种下担当向上的种子。

      三、真情相伴，温柔关怀，暖心成长

      首次与孩隔离后的第一次会面，十分欣慰孩子在刚步入青春期的成长、愉悦和收获，禁不住感叹：士别三日，当刮目相看。

      孩子嘴里的美女班主任曲老师就是一个典型，实力担当成为孩子们学习的典范和榜样。

她被亲切地称为“曲老大”。对待班级：她力求团结一致、奋力上进；对待学习：她毫不含糊，带领老师们，把学习责任落实在每个知识点上。在日常生活的料理上，她对待孩子们，从不将就，把关爱升级到冬日暖暖的冰糖雪梨汤中。每个细微处都藏着满满的爱，作为家长，隔着屏幕都能让人感怀到“润物细无声”的滋润和温暖。

      在海泉学校里，深厚的师生情，阐释着陪伴是最长情的告白之真谛，老师在孩子学习、生活、心灵成长中给予的呵护与贴心，老师们每一份真心的付出，都变为这个寒冬时刻“温暖牌”的贴心关爱！

      四、积极的引导，科学管理，高效收获

      在我的眼里，学校是这样子的。学校的整体学习氛围好、学习和生活都很规律，培养孩子们良好的生活和学习习惯，塑造吃苦耐劳的坚毅形象。从规律的早起一杯水到晚睡前的晚安道别；从叠军被的认真指导到洗衣生活方面事无巨细的关怀备至；从队伍集合的整齐划一到口号呼喊的铿锵有力；从稳定的学习成绩到课外活动的精彩纷呈，我们一次次见证了孩子在学校里成长的节奏，看到从突破走向优越的变化，感受到努力奋进中汲取着积极向上的力量，这都离不开学校强大的教育体系建设，先进的教育理念和模式，更倾注着每一位海泉老师们为辛勤培育孩子们所付出的心血和努力。

        老师们不仅勤勉教学、乐于奉献，还创新教学；注重培养思考能力，强化逻辑性思维；既能融会贯通，还致力于拓展知识面，易于理解和掌握，成绩自然稳步提升。   

      五、家校互通，感怀回馈，安心陪伴

      归家来，家里是心灵安放的栖息地，是身心温暖的港湾。每次放假，都是最好的安排。   

      在学校的精心安排下，老师为了让孩子们养成良好的生活习惯，要求回家也不能忘记老师的安排和嘱托。晨起喝第一杯水，坚持锻炼身体，认真完成“四个一”活动：做一次家务，给父母洗一次脚，捶一次背，与父母谈一次心等等。比如：做一些洗锅、扫地等力所能及的家务事体会劳累之苦；孝敬父母亲人，给父母或长辈捶捶背、洗洗脚，帮忙缓解疲劳；真诚地谈心，沟通交流学校里发生的种种感动和细节，维系亲情；心怀对父母的养育之恩，要求用语言和行动表达出来；陪同大人参与角色体验，积极参加社会实践活动，感同身受家长工作中的不容易，一起度过愉快而有意义的假期。

      在海泉学校这块土地上，每份付出的汗水都为孩子们提供了肥沃的土壤，足以生根发芽；成长中，海泉的老师们给予孩子们暖心、安心的丰盛营养，让孩子们在“吃苦、务实、严格“的历练中，积蓄力量，勇敢执着地成长，孩子们在最美的青春年华里积淀着点滴生活和成长轨迹。亦如：想,凌云壮志；做，脚踏实地。追求卓越，臻于至善。长期以往，如此高效能地坚持下去，海泉学校必将成就更好的未来。

                                        莲,知般若   

                                写于2020年1月11日晚

2002年7月，王海泉在创办了小学、初中之后踏上了高中教育的征程。

在办学之初，他就认为“有一个好校长，就有一批好老师；有一批好老师，就有一批好学生；有一批好学生，就会造就一所好学校。”

为了寻找一个优秀的管理人才，他驱车百里，亲自登门拜访并先后聘请了原省重点中学———临晋中学副校长程修斌和原新绛县文委主任、教育局副局长王怀斌担任高中部校长，并且下放实权，鼓励自主，任何事情，从不干涉。这种用人机制和管理模式，在运城市也是少有的。用他的话说：“只有请懂教育的行家按教学规律办学，才能办成让学生放心，让家长满意的学校。金奖银奖不如家长的夸奖，金杯银杯不如家长的口碑。”

在招聘教师方面，他以方圆200公里作为自己选择的范围，遍访名师，高薪聘用。不惧高温酷暑，不怕风吹雨淋。被人误解，他淡然一笑；被人拒绝，他从头再来。正是凭借着对教育事业的一腔热情，一颗诚心，他从陕西、河南、运城、临汾、侯马等地高薪聘请了30名具有10年以上高三教学经验的优秀教师来海泉高中教授高一课程，培养高一新生。有人说他大材小用，有人说他浪费资源，有人说他不计成本，但在王海泉的心目中，却存在着另外一种计算方法：“有了质量，才会有规模。没有质量，什么模也没有。”他是这么说的，也是这么做的。

没有一个学生敢拿自己一生的命运去作赌注，没有一个家长愿意把自己的孩子送到一所新的学校去“做实验”。这就是王海泉在招生问题上面临的尴尬局面，但他依然满腔热情地开始了艰难的破冰之旅。家长怀疑，他就苦口婆心地一家一家去解释；学生犹豫，他就耐心细致地一个一个去开导。家庭困难，他当即承诺费用全免，一免三年；父母有病，他当场拿出医疗费用，双手奉送。

不知道磨破了多少次嘴皮，不知道熬出了多少根银丝。终于，一个家庭有了一名海泉的高一学生，一个村子有了几名海泉的高一学生，一个乡镇……就这样，海泉高中拥有了自己第一批高一新生———111名学生。

孵化的过程是艰难的，痛苦的。但孵化的过程也意味着生命的奇迹。

教学 严谨管理育英才

美国哈佛大学有句名言：用哈佛的制度来管理哈佛的一切。这，正是王海泉所推崇的。

《海泉高中管理制度》就是学校日常工作的核心和灵魂，为各项工作有序开展保驾护航。从领导岗位到一线教师，从职能部门到教研小组，从后勤服务到保安门卫，从奖励方案到处罚规定，每一项制度，每一条细则，都量化细化到实际操作中，简单明了，实用方便。《海泉高中管理制度》就是海泉高中工作的总纲。

关于制度的核心内容，可以形象地概括为：对学生，钢门铁线；对教师，优胜劣汰；对家长，热情接待。

对于学生，在录取方面，海泉高中一贯坚持“分数至上，择优录取”的钢铁原则。经过入学考试，成绩特优，给予免费；成绩优秀，予以录取；成绩较差，一概不收。任何关系户、说情者，都被王海泉拒之门外，不予通融。用他的话说：“学校是大家的，不是我个人的，进任何学生，得全体老师说了算。”在管理方面，学校和每一位家长都要签订协议书，明确学校“八条高压线”和“十个不准”内容，明文规定学生在校期间应该遵守的日常纪律和管理条例，一旦学生违反规定，按照协议内容办，毫无商量余地。

对于教师，学校实行承包学生责任制，进行优胜劣汰。所有班级通过抓阄的方式将本班学生平均分配承包至每一位任课教师名下，由承包教师通过与家长沟通、与学生座谈、学情调查、问卷反馈等多种形式，及时全面地了解所承包学生的学习、生活和思想状况，力争使每一个学生都能在海泉高中体会到学习的快乐。

对于家长，王海泉把自己的手机号码告诉了每一位家长，嘱咐他们有任何意见和建议都可以随时和他联系。这样，他的私人手机号码就成了学校公开度最高的监督电话。

4年是一个很短暂的时期，也是一个创造奇迹的时期。海泉高中在4年时间里由最初的3轨111名学生、30名教师发展为拥有10轨1000多名学生、100余名教职员工的规模，迅速而成功地走过了发展道路上的裂变阶段。这一切并非是偶然却注定了必然。裂变仍旧在继续。

可以走读。

山西新绛海泉小学的学生并不是只有周末才可以回家。学校管理模式，不是封闭式管理。所以是可以走读的。

新绛县海泉学校位于山西省运城市新绛县，是经省市教育行政部门批准，由新绛县海泉五交化有限责任公司创办的一所集小学、初中和高中教育为一体的全日制寄宿制民办学校。

新绛县海泉中学的高中部资费标准没有在网络上公布。

新绛县海泉学校创办于1999年，是经省市教育行政部门批准，由新绛县海泉五交化有限责任公司董事长王海泉先生创办的一所集小学、初中和高中教育为一体的全日制寄宿制民办学校。

学校位于绛州学府城，占地260余亩，总投资2亿元，建筑面积110000平方米。现有教职员工近千人，在校学生8500余人。生源覆盖全省30个县市，其中外县学生占到学生总人数的70%以上。

办学理念：

学校以“美成在勤，同风拿云”为校训，“发展、丰富个性、培养创造型人才”为培养目标，把学校办成具有“师资队伍建设一流、教育教学设施一流、教育教学环境一流、教育教学管理一流、教育教学质量一流”的“五个一流”办学特色的学校。

以上内容参考——海泉中学

学费：3200，生活费：2800，杂费：1300，合计：7300。根据查询运城海泉小学的官方网站得知，截止到2023年3月7日，海泉学校创办于1999年，是经省市教育行政部门批准，由新绛县海泉五交化有限责任公司董事长王海泉先生创办的一所集小学、初中和高中教育为一体的全日制寄宿制民办学校。