喜欢单位别的部门一个女孩子，我们都不小了，27、8了，我没处过对象，怎么追求她。表白呢？？

首先，我要问的是，你了解好吗？喜欢一个人最好先去了解她，先慢慢做朋友，慢慢了解对方，慢慢让对方知道你的心意，感情的事，急不来，也许急了，反而会让她觉得反感，很多女孩都希望有足够的安全感，而那份安全感一自于对方，像你们这个年龄应该学会成稳，很多事情我们都需要去尝试，如果可以，你可以先给她发发短信，或者聊聊QQ，可以多解下她，你要是真的很喜欢她，那多下点功夫，了解下她喜欢的、讨厌的，这样你会收获很多的，如果你们真的在一起了，希望发好珍惜对方，现在真正的相爱的很少了，有的人可能追到后就不懂得珍惜了，那样会让人心冷，所以不管什么时候，请珍惜身边你所爱的人，祝你幸福了

这种情况下，你自己低调一些。将事情说清楚之后，和这位同事保持一定的距离，避免两人单独相处的情况出现。如果有工作需要找对方的话，尽量找你的女性同事一起去联系工作。

时间长了，这些传言自然就消失了。

大家能够相聚在一个单位共事，本身就是缘分。在加上同事之间，经常交流，而且是除了家人之外，接触最多的人，产生好感，进而喜欢上同事，是很正常的事情。个人建议，既然喜欢，那么就更应该努力的去工作，让自己更进一步，让自己可以配的上对方。

把对对方的喜欢作为自己奋斗的动力，到了时机合适的时候表白几率就大了。 现在不适合表白的，女生一般都会考虑男方的而经济问题的，因为男方将来是要作为家庭支柱的人存在，所以是必须考虑的，现在表白只能说没有任何可能。

让自己变优秀，取得她的信任

办公室恋情一般很难成功，原因是一切都被看在眼里，女人择偶标准是往上看的，假如你在公司地位不如她，那么你很难成功，何况她已经明确拒绝了你。停止一切表白行为，改变自己，先重新拉回和她亲密无间的关系，可以先和她说做回朋友，取得她的信任，对她表现出关心体贴，开玩笑时要不经意表现出自己的幽默感，不要急于表现，不管你放不放的下，你俩天天抬头不见低头见的，一定不要再轻易出击，否则到时候会更难堪。

关心和坚持

要知道女孩是需要呵护的，你得学会照顾她，也要有些眼力。看她难过生病时，就找各种理由去陪她。还有就是最重要的，每个月的那几天你一定要对她更多的关注一些哦！不是每一个人追女孩都是特别顺利的，有些人就会遇到各种各样的困难，这是我们无法预料的。就比如说表白这件事，你就大胆的去，一次不行就两次，两次不行就三次，总会有行的那一天！

结语

没有目标就去寻找目标，你现在有目标的，怎么做就要靠自己了。一定要努力，努力不一定成功但是你一定不会后悔。别让自己在以后得日子的充满的后悔！

很乖的姑娘追起来比较麻烦，手段激烈一点就可能被吓走。首先你喜欢她的事儿一定要保密，不要弄得公司人尽皆知。追一个女生的第一步就是要在她的心里留下深刻的印象。这个方法有很多，比如说你没事儿给她倒杯水啊，帮她拿个东西啊打个饭啊什么的。但是一定要自然，不能让别人发现你对她额外的好，同时也要小心别让她觉得你对她有什么企图比较好。积蓄什么的不用想太多，如果是那种比较乖的女孩的话，追求阶段那些都是空的。现在的关系是见面打个招呼是吧，那就再进一步，见面多问一句，什么吃了么？最近怎么样？有没有什么需要帮忙的？之类的都可以，以开玩笑的语气问出来。放松一点，当你一直想着追她的时候，你面对她会很不自然，先不要把她太放在心里，用朋友的感觉去接近她会比较容易。以上的方法耗时比较长，还有激进一点的，就是有危险。直接在公司里传你和她的谣言，注意谣言尺度，要那种玩笑形式的，就好像别人拿你们开玩笑那种，注意找一个可靠地朋友去传，一定不要让她知道是你散播出去的，让她觉得你和她都是玩笑的受害者。这样会很快的拉近你和她的距离，但是危险在于她有可能被谣言弄得刻意与你保持距离，那样你就悲剧了。一定要放得开一点，说实话男追女很难成功的原因就是，放不开的男人和放得开的男人相对于女人来说，后者吸引力要大得多。不要在心里把她放在太高的位置，心理优势一定要把握住。从头到尾，至少在你自己的心里，你要是强势的那一方，“非她不娶”是你成功之后再说的事情。在心里留下深刻印象之后，你就可以名正言顺的去关心她，要频繁，但是不能太强烈。可以平时给她倒杯热水，在她忙的时候帮她一把，在做这一切的时候记着一定要自然，要让她觉得是正常的，这个度比较难把握，可以一点一点的前进，在她习惯了一个尺度的时候稍稍的超越这个尺度一点，然后重复几次，等她习惯了这个尺度，就再往前进一点。最早的当然是见面打个招呼，进一步就是每天聊两句，再进一步是中午一起吃饭，再进一步……总之一点一点来，心急难免出错。这种比较乖的女孩就像是质地比较硬的牛肉，要文火慢慢熬才行，老话说的好，好女怕缠郎，记着别缠太过小心对方叫警察。平时开开玩笑什么的都是可以的。加油吧，祝天下有情人终成眷属 ，是前生造定切莫错过姻缘。

在追人的时候。适当的保持神秘是很应该滴。。。毕竟，你要给人家一个去了解你的动机。如果，你什么都说了，她就很难有去了解你的过程了。。。总而言之。。。慢慢来，比较好。其次就是好好工作也是必须滴。。。

喜欢是对一个人的思想品德、脾气性格，工作能力的赞美和欣赏，而不仅仅局限于异性的颜值和柔情，它包括高雅的气质和文化内涵。如果双方都是未婚青年，在单位里可以由同事之间的友谊，发展成为恋人之间的关系，这是一段美好的情缘值得拥有，也能受到同事们的青睐和赞成。假如是上下级、或者是已婚的人员，这就属于不正常了，不论是真心的还是有非分之想的，都是不道德的行为，也属于精神出轨的范畴。

许多办公室里的恋情特别是已婚人员的恋情，不但会破坏双方家庭的夫妻感情，而且也会对单位和社会造成不良的影响，其结果只能是双方名誉扫地，臭名远扬，最终被清除出机关管理岗位，造成恶劣影响的，有可能还会也会开除公职。一个有道德水准、受过高等教育、品质高尚的人，面对形形色色的诱惑，是能把握住自己的感情底线的，是不会接受对方任何施舍的。不会因为夫妻两地分居而背叛对方，也不会因为同事对自己释放喜欢的信号而移情别恋。还是先过段时间看看，你也可以找点其他事分散一下注意力，冷静一段时间看看，说不准只是一时的想法。

如果是真的喜欢可以考虑说去告白，但是真的是不可能的话，那就不用去了。想你该想的人，陪你应该陪伴的人，做你应该做的事。越过界限的人往往都很惨，毕竟界限这东西，不是说着玩的。平时对她多点关心，看到她工作上有什么要帮忙的，可以帮一下，在她心里留下良好的印象，有些小问题可以找她帮忙或者给意见。不能向她倾诉烦恼，因为女的多数找有担当的人，可以约她出去走走或者看**，如果不肯可以叫上另一个同事去一起去！