跟领导在一起时间长了，渐渐产生了感情，该不该表白？

跟领导在一起时间长了，渐渐产生了感情，该不该表白？

1可以表白。但如果你不说你真的喜欢这个领导，只是说你想在工作中过得更舒服，想接近这个女领导。因为工作给你提供了接触对方的便利，但同时办公室恋情又是一般公司不允许的，也是大多数人不认可的，那么如何处理感情和工作的关系呢？如果你真的觉得双方都有爱，请不要先说出来，更不要盲目表达。用你的智慧让你的老板主动。如果领导对你有意思，他肯定会说的。如果没有，那么你可以选择离开或者不说，因为一旦说清楚了，很可能连工作都没有了。

2我觉得女生在特殊情况下是可以表白的，但是这种情况下你还是不需要表白的，除非你就是想让自己放弃。虽然事实很残酷，但你可以早点认清现实重新开始。说你的直觉告诉你，你的老板在关注你，仅凭这一点，你就可以判断他对你有意思。我想说的是，老板关注每一个员工是非常正常的。因为一个人关注另一个人的因素很多，有可能你有想法，他欣赏你。也有可能认为自己工作很好，或者因为工作急需自己。这些都可能构成一个人对另一个人的关心。如果只把他定义为男女关系，那就有点一厢情愿了。

3一般来说，办公室恋情是没有结果的，但是如果你真的喜欢他，他对你也是有感觉的。可以先试着开发一下。但是如果你的领导结婚了，那么你最好放弃这个想法。毕竟这是小三的存在，只会破坏别人的家庭，很不道德。一定要坚守自己的道德底线。如果领导已婚或者有女朋友，要控制自己的情绪，不要介入别人的生活，不要打扰别人。不要和任何人讨论你的领导力。在工作的过程中，也许你会被领导的魅力所吸引，会忍不住找其他同事讨论他的优点。

　　婚外恋的节奏，只有极少数会有好结果。你想从中得到什么呢？婚外情不是什么好事，当一个有家的人面对爱情和家庭的选择时，十有八九的都会只偏向已有的家庭。所以及早醒悟，于已于他都有好处。不浪费时间，去用心找寻属于自己的幸福才是正理。

　　人各有志，道不同不相为谋。人生就是在不停的选择，选择自己追求的，选择自己喜欢的，更是要选择对的。

证明了已婚的女上司是能够接受男下属，其实一早就应该向对方表白。尽快的破坏对方的家庭，让他们的家庭破裂，那么你就很容易跟你的女上司结婚了。到时候他的儿女就是没有妈妈的儿女，或者你就是他们的继父。

已经结婚，有家庭了，要拒绝领导对你你好意，免得引来不必要麻烦，女人要懂得保护自己。就这道理，好好处理那种关系，做个好女人，不破坏别人家庭，你为感情为你老公保守自身，现在就是有太多女的攀高陪老高干，无耻，你可以清楚和他表明你的立场，说明你的想法，拒绝他的好意，帮助之类。不要有亲近表现，我相信他能懂，像这种男人用他权利爬过多少女人。坚持 不要想若干年后怎么样 起码问心无愧。至于还会关注他，我觉得很正常啊。男人对你有好感，即使你不喜欢他，也会多少在意一些和他有关的事情，久了就淡了。万一不行你辞职，工作丢了可以再找，一个家庭散了就难复原。自己家庭孩子最重要，不要为了这样的男人愧对家庭。你男人不会因你丢工作怪你，把原因说明，只会更爱你，你说你会多幸福。　假如你老公知道了问题就不是那么简单了，本来没有事也成有事了，把注意力放到老公和孩子身上，慢慢就放下了！就和你说的一样，就当一个小插曲吧，偶尔回忆一下说明自己还是有魅力的！