男上司如果喜欢女下属是什么眼神或者有什举动可以看出

男上司如果喜欢女下属眼神是怎样的，有哪些举动可以看出喜欢女下属

如果男上司喜欢女下属，那么，看她的眼神会非常温柔、暧昧、眼睛里都能看到笑意。他会有事没事的故意和她接近、和她说话，偶尔亲昵的拍拍肩。

哪些举动可以看出男上司喜欢女下属

那就是经常只关心她一个人，经常会看这个女下属，

也会经常找她聊天，有时候请她吃饭，

都可以看出来的，

男上司如果喜欢女下属的眼神是怎样的

工作的时候就会老盯着女下属看，老是走神的样子。平平又慌慌张，害怕被别人知道，因为毕竟是上司，最怕闲言闲语的了。

看男的长相的，难看就是猥琐的眼神。帅气的就是欣赏的眼神。一般般的就是色狼的眼神了。

男上司喜欢女下属眼神

色眯眯的吧

一般都会叫她单独到一个地方聊天

表明用意之后就来了

一般都是这样的情况

什么眼神可以看出人家喜欢你

不是眼神，是感觉，这个东西其实是很明显的~~~~观察人家对别人和对你的不同~~~

有什么举动可以看出那个男孩也喜欢你

眼神不离开你，你出事会担心你，

男上司喜欢女下属都有哪些举动

说话很温柔，不大批评你，经常夸奖你，偷偷看你，反正你能感觉到的

男上司如果喜欢一个女下属，还会当众批评女下属么？

得看这位上司是不是有品啦

男领导无论是对女下属的工作还是生活都特别的关心，除了工作时候互动频繁，周末也会约出来吃饭聊天，总是想方设法的为女下属谋福利，甚至对她的家人也很好，即使当着同事的面，也不掩盖他们之间超出同事友谊的关系。

分享个表妹和她前任男领导的故事给题主参考。

我表妹工作的部门一共有六个同事，除了一位男领导和一位男同事以外，其他都是女同事。也许是因为表妹是单亲妈妈，再加上她豪爽的性格和领导很对脾气，在朝夕相处之间他们的关系慢慢地由单纯的同事友谊变得暧昧起来。

平日里领导会当着所有同事的面让表妹充当他的秘书，给他端茶倒水拿书递报，虽然表妹嘴上埋怨但都会照做，听表妹给我的描述感觉他俩这日常互动就像小情侣之间的打情骂俏，不知道他们同事有没有同感。

周末，如果领导的妻子加班，他就会约表妹出去吃饭，火锅、烧烤、串串香、海鲜、牛排、大盘鸡，只要是表妹想吃的随便点，最后都是领导结账。听到表妹讲到这的时候，我有些许走神，被她描述的美食馋的不行。

公司有充值电话卡送手机的福利活动，这个活动本来只有领导级别才可以参与，领导会自掏腰包给新电话卡充值，然后把新手机和新电话卡一起送给表妹用。

过年发购物卡给员工作为福利，领导会在每位员工原定额的基础上额外给表妹多发二三百购物卡，当然这件事情对其他的同事是保密的。

除了对表妹的关心，领导还不忘记关心表妹的孩子。领导会记得表妹孩子的生日，每年的这个时候都会给她孩子发一千元的大红包，过年的时候也是如此，所以表妹的孩子认了领导做干爹。

在表妹任职这家公司期间，还有很多领导对她关心的体现，这里就不一一列举了。

再说表妹和领导的关系，他们的同事不可能没有察觉，他们之间的关系并没有刻意的在同事面前掩饰。可能是因为大家都是同事，谁也不会没事找事去探究领导的私事，毕竟以后大家还是要在一起共事的，也就是看破不说破罢了。

表妹和领导的关系也就停留在是彼此的知己这个层面上，双方都没有打算再进一步发展的意思，大家都觉得那样太不现实了。

此从表妹离开了那家公司以后，她和前任男领导之间还有没有联系我就不得而知了，因为她没再和我提过他们之间的事情。

我来分享一下我闺蜜的经历，我觉得挺有代表性的，可以做个参考。

闺蜜大专毕业以后事业一直不是很顺利，也正是因为遇到了现在这个已婚男老板，才让她的工作平步青云。闺蜜说她开始入职这家公司的时候，这家公司刚刚成立，所以从组建部门到把部门的工作管理的仅仅有条，她也是付出了很多的心血。开始就自己带着各种资料去相关部门跑资质跑手续，每天都是九十点才回家，回家以后累得不行简单的收拾一下就睡觉了，梦里都是在工作的场景。因为工作能力强，对公司也是尽心尽力，所以得到了老板的赏识和信任，总是把公司非常机密、非常重要的事情交给她做。

老板只用了一年的时间就提拔她做人力资源总监的位置，给她近两万的月薪，年底还给她发不少奖金。闺蜜在公司的地位也是一人之下万人之上的存在，因为有老板的照应，同事对她都是非常尊敬的。那个时候，闺蜜得到优厚的待遇一方面是因为她确实优秀，一方面她已经赢得了老板的倾心，毕竟一个漂亮、有能力又十分温柔的女生更容易吸引成功男老板的目光嘛。

老板喜欢闺蜜还有一个明显的表现就是平时交谈的时候，经常把自己的老婆和闺蜜相比。老板经常抱怨说：”我的老婆就是个娇生惯养的大**，不用上班、家务也有阿姨帮着做，花钱大手大脚就算了，但还是会对生活不满意。埋怨我没时间陪她、说话没有以前温柔等等，一点不体恤男人挣钱养家的辛苦以及创业的艰辛。而你就不同了，工作能力突出，帮衬着解决了公司不少问题是得力干将，而且还特别善解人意，外在条件好，还特别有品位，要是我老婆像你这样那我的人生就完美了“，诸如此类的话。

对于目前和老板的关系，闺蜜持若即若离的态度，她不会去破坏老板的家庭，反而还会在老板表达对自己老婆不满的时候适当的帮着他老婆说好话，让老板学会发现他老婆身上的优点，改变老板对他老婆的坏印象。“老板对自己再好也是别人的老公，所以我的目的还是挣钱”，她说。她还说会利用好这层关系让自己多攒些钱，她的梦想是将来可以自己开个公司，现在所做的一切是在为以后实现梦想打基础。

如果一个男领导很在意一个女下属对他表现出来的反应和感受之说明了什么，说明这个男领导很重视这个女下属的意见，一种情况是男上司喜欢女下属，所以特别在意她的感受，想在喜欢的人面前表现得更好，这些东西还要从别的细节上观察，不能仅从这一方面来判断。还有一种情况，就是这个男上司正处于事业的发展期，而他的女下属可以给出他很好的意见和建议，让她在工作上表现了更出色。

男领导若是喜欢女下属，他会“以权谋私”，利用手中的“权利”给女下属创造一些“优惠”，例如：发奖金女下属比较多些；分东西女下属比别人好些，有好事女下属都会得到，干活轻工资高等。这会让女下属感到既开心又“恐慌”。如果，女下属也喜欢男领导，那么他们就会“一拍而和”，如果女下属不喜欢男领导，那么女下属就会感到“恐慌”，男领导也会认为女下属“不识抬举”。所以说，如果男领导“无事献殷勤”，那么作为女下属就要好好思量，是否要和男领导来一段“恋情”，如果不想和男领导来一段“办公室恋情”，那么女下属可以“装傻充愣”，所有的明示、暗示都当听不懂看不到，不占任何“便宜”，只拿自己应拿的那份工资，这样男领导就会“知难而退”了。