好。
1、优化人力资源管理。枣庄市中区外环交警采用合同制管理可以更加灵活地配置人力资源,根据实际需求进行调整和安排,提高警力利用效率,满足交通管理需要。
2、提高工作绩效。枣庄市中区外环交警合同制管理能够明确的工作职责和考核标准,使得能够更加明确自己的任务目标和完成标准,提高工作绩效。
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2、提高工作绩效。枣庄市中区外环交警合同制管理能够明确的工作职责和考核标准,使得能够更加明确自己的任务目标和完成标准,提高工作绩效。
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